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島村楽器株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
345万円200~620万円43

(平均年齢34.1歳)

回答者の平均年収345万円
回答者の年収範囲200~620万円
回答者数43

(平均年齢34.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
396万円
(平均年齢36.3歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
344万円
(平均年齢34.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳320万円400万円5
30~34歳363万円620万円14
35~39歳298万円400万円8
40~44歳401万円550万円8

年収分布

(人)
(万円)

島村楽器株式会社の口コミを探す

島村楽器株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月13日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 45万円 0万円 80万円
年収 620万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
半年に一度、自己評価を行い、それを上司がさらに評価して最終的に社長がその評価を決定させます。良い評価を取って基本給の2ヶ月程度です。

評価制度:
年功序列ではなく、基本的には成果を上げたスタッフに対し、正当な評価でボーナスの金額や基本給のアップが行われます。頑張れば頑張っただけ評価されますのでそこは分かりやすいと思います。評価の仕組みとしても明確にこの金額までやればこの評価がつくというものが決まっているので上司のさじ加減で評価が決まるというものではないので公平性も高いと思います。

口コミ投稿日:2023年07月12日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 26万円 3万円 40万円
年収 360万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与額は販売実績で大方が決まります。実績が並で終わると驚くほどボーナス
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口コミ投稿日:2023年12月26日

回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的な給与は低いですがやりがいがあるためなんとか頑張れているような感
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口コミ投稿日:2022年09月25日

回答者: 回答なし/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 2万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給は半年に1回はあります。標準的な評価だと月給1000円しかプラスに
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口コミ投稿日:2023年11月06日

回答者: 回答なし/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ とくになし

3.4
口コミ投稿日:2023年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 3万円 30万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:賞与が半期ごとの評価で決まります。販売を主にしているため、売れる人は評
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口コミ投稿日:2022年05月16日

回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:給与制度としては、一般的な企業より低め。長年働き上位100位ぐらいの実
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口コミ投稿日:2022年04月05日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 0万円 40万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:昇給、賞与はそれぞれ年に2回ありますが、どちらも完全実力主義の為かなり
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口コミ投稿日:2023年05月21日

回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:生徒の人数、販売実績の表があり、その予算に対しての行動数(実績)が給料
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口コミ投稿日:2022年06月13日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 3万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給、賞与は基本的に年二回。楽器小売業界の中では支給水準は高いと感じる
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口コミ投稿日:2022年10月05日

回答者: 女性/ 販売職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 75万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:売ったら売った分ボーナスが上がるが、段階評価なのでラインを越えなければ
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口コミ投稿日:2021年09月07日

回答者: 男性/ 営業推進部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:固定給が売上実績によって昇給するし、ボーナスもしっかりもらえる。基準や
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口コミ投稿日:2021年07月11日

回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 副店長

4.2
口コミ投稿日:2021年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 --万円 --万円 --万円
年収 340万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:販売個人実績の割合が大きく、販売額が大きければその分ボーナスも出るし給
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口コミ投稿日:2021年02月19日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 3万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:販売員は個人売上の実績に応じて。店長職以上は担当拠点の実績に応じて評価
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口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 副店長

4.2
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 --万円 --万円 --万円
年収 340万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:売上に応じて評価が変動し、当然高い実績を出すほど給与が上がる。ボーナス
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口コミ投稿日:2023年08月01日

回答者: 男性/ クルー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 1万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:特に多くなる業界ではないと思う。他業界に比べて少ないだろうと感じている
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口コミ投稿日:2023年09月02日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 3万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:仕事量に比べて給与は低い。また、社員とアルバイトで、良くも悪くも仕事内
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口コミ投稿日:2023年07月14日

回答者: 男性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1
口コミ投稿日:2023年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:自身の売上によって賞与や社員に昇格などがあります。保険や交通費の手当な
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口コミ投稿日:2023年08月03日

回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 店舗/ 販売員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 0万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:バイトの為時給ですが、店長クラスでもあまり高いとは言えないようで、1部
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口コミ投稿日:2022年05月24日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 3万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 62万円
給与制度:半年ごとに本人評価、店長評価をもとに時給の上下があります。給与は月末締
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口コミ投稿日:2022年05月29日

回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

3.2
口コミ投稿日:2022年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
90万円 7万円 0万円 0万円
年収 90万円
月給(総額) 7万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:生徒の人数に比例して給与が上がる。給与は生徒1人あたりの月謝の半分より
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口コミ投稿日:2022年11月09日

回答者: 女性/ 島村楽器/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 15万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本業務をしっかりと出来るようにしていけばお給料は上がります。評価制度
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口コミ投稿日:2022年01月08日

回答者: 回答なし/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年01月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
204万円 16万円 0万円 0万円
年収 204万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:実力主義なので、販売実績次第です。いつまで経っても入社時と変わらなけれ
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口コミ投稿日:2023年07月23日

回答者: 男性/ 楽器販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 19万円 0万円 6万円
年収 250万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 6万円
給与制度:賞与に関しては楽器屋では多いも思います。ただ、世間一般の営業マンに比べ
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口コミ投稿日:2022年02月01日

回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給料はかなりしょっぱいです。やることと責任の多さに合ってないなと思いま
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口コミ投稿日:2021年10月11日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 店舗営業部/ インストラクター

3.5
口コミ投稿日:2021年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 19万円 0万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:在籍数が伸びればおよそ一ヶ月分の給与が出る。そこに販売実績が伴えばさら
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口コミ投稿日:2023年12月14日

回答者: 女性/ インストラクター/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 35万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:基本給がそこまで多くないため、昇給もあっても数千円ずつです。在籍数や販
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口コミ投稿日:2021年05月10日

回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2021年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は歩合制のため、生徒をたくさん持つほど給与はあがりますが、なかなか
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口コミ投稿日:2022年01月04日

回答者: 女性/ 音楽教室担当/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 1万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 10万円
給与制度:低すぎ。会社としては伸びてるがもっと社員を大事にするべき。評価制度:売
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口コミ投稿日:2023年06月07日

回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 22万円 0万円 20万円
年収 260万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:ボーナスが著しく低いです。この事で退職する人は多いです。ここで正社員を
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口コミ投稿日:2023年03月26日

回答者: 回答なし/ / 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:頑張ったら頑張った分だけお給料に反映されます。各種手当も全く問題ありま
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口コミ投稿日:2022年06月29日

回答者: 男性/ 店舗営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:ボーナスはほぼないと思
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口コミ投稿日:2021年10月18日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 2万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:実力主義の会社であり、給与は一般企業に比べると少ないかもしれない評価制
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口コミ投稿日:2021年03月21日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:販売職は営業実績に応じて昇給、減給がある。過去には自社製品の販売額によ
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口コミ投稿日:2021年02月20日

回答者: 男性/ 販促/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:実力主義なので、モチベーションがある人には向い
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口コミ投稿日:2020年07月13日

回答者: 女性/ 楽器販売、教室運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

3.7
口コミ投稿日:2020年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 22万円 --万円 15万円
年収 264万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 15万円
給与制度:初任給は都心で17万円程度。基本的に実力主義なので、結果を出さなければ
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島村楽器株式会社の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2015年10月20日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:完全なる実力主義です。年次が長くても初任給からほとんど変わっていないか
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口コミ投稿日:2020年07月13日

回答者: 女性/ 楽器販売、教室運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

3.7
口コミ投稿日:2020年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 22万円 --万円 15万円
年収 264万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 15万円
給与制度:初任給は都心で17万円程度。基本的に実力主義なので、結果を出さなければ
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島村楽器株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 音楽教室講師/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ 無し/ 無し

4.9
口コミ投稿日:2024年02月06日
福利厚生:駐車場券を頂いたり、通勤手当、退職金も頂いた。オフィス環境:駅近くのビ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年02月19日
福利厚生:退職金制度、住宅手当(年齢制限あり)あり。オフィス環境:オフィスは東京
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3.0
千葉県成田市新泉14番地3
流通・小売・スポーツ用品
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部
給与制度:家賃手当が1万5千、法律で定められている通勤手当(車通勤必須... 続きを見る
3.2
神奈川県横浜市中区万代町2丁目4-1
流通・小売・スポーツ用品
3.0
福島県郡山市朝日3丁目7-35
流通・小売・スポーツ用品
3.4
愛知県豊明市間米町敷田1225-12
流通・小売・スポーツ用品
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
評価制度:3ヵ月に1回、評価、昇給があり、店舗全体の業績に応じたボーナ... 続きを見る
3.6
東京都台東区上野7丁目14-5
流通・小売・スポーツ用品
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:ボーナスがしっかりしている。福利厚生がしっかりしている。上記... 続きを見る
3.9
宮城県仙台市青葉区本町2-1-8
流通・小売・スポーツ用品
回答者: 男性/ 訪問販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:基本給プラス歩合のため稼ごうと思えば稼げるノルマはあるがそこ... 続きを見る
3.2
東京都板橋区弥生町77-3
流通・小売・スポーツ用品
回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
給与制度:スキルに応じてスタッフのランクアップと昇給がありました。評価... 続きを見る
4.2
東京都千代田区神田佐久間町1-8-4 ニュー千代田ビル4F
流通・小売・スポーツ用品
回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:毎月、会社に貢献したスタッフには臨時賞与でギフトカードが贈呈... 続きを見る
3.0
東京都千代田区神田錦町3丁目20錦町トラッドスクエア 12F
流通・小売・スポーツ用品
3.1
東京都新宿区
流通・小売・スポーツ用品

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