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東京海上日動安心110番株式会社のすべての口コミ

アルバイト・パート
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その他
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その他
回答なし

回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月04日
勤務時間・休日休暇:
この会社で1番魅力があるのはワークライフバランスであろう。基本的に完全週休2日で有給消化率も80%以上は確保できる。ただし土日休みはない。平日の2日が休みであるが日曜の休みはそれなりに多い印象。

多様な働き方支援:
リモートワークを全面的に取り入れてるわけではないが最近少しずつ導入が進んでいる。副業は可能だが許可が必要。やっている人は少ない印象。あと育休、産休の人はとても多く、1年くらいは普通に休めて、会社にも戻ってきている人はたくさんある。

回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月23日
事業の強み:大手損保のグループ企業なので安定感とネームバリューは魅力的。実際にグ
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 0万円 30万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:入社時からあまり給与は変わらない。評価によって給与が変わるが、+200
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:初任給は非常に良いが、給与の上がり幅は非常に緩やか。賞与は基本的に年間
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回答者: 男性/ スーパーバイザー業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月17日
勤務時間・休日休暇:社員の休日はシフト制、月火休み 火水休み 水木休み 木金休み
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月23日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取りやすいが繁忙度の高い土日や年末年始・お盆といっ
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月31日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは良い。残業はほぼなく、休日出勤もない。
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月18日
企業カルチャー・社風:風通しはいい。ボトムアップに変化しようとしている途中。発言
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月28日
企業カルチャー・社風:風通しは良い。ピリピリした感じはなく雰囲気は良い。組織体制
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
賞与:基本的には3ヶ月分。仕事量の割には貰ってるかと思うので満足はすると思う。ま
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ チーフ

2.8
口コミ投稿日:2023年08月09日
勤務時間・休日休暇:平日休みの固定シフト制です。早番9〜17時、遅番13〜21時
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月23日
勤務時間・休日休暇:休みは多い。ただし、年末年始やGWなど世間一般の休日は出勤す
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月28日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので残業はほとんどない。土日は休めない。土曜日有給
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
375万円 25万円 0万円 75万円
年収 375万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:昇給は一年に一回。上がり幅は全然です。数千円ほど。賞与は3か月分。住宅
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回答者: 男性/ スーパーバイザー業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月17日
福利厚生:自動車、火災、医療保険など東京海上日動の商品であればかなり安く加入出来
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回答者: 男性/ sv/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ チーフ

2.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
事業の強み:24時間営業しているところ。代理店やディーラーからすると最後の頼みの
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月05日
成長・キャリア開発:入社前に資格を取らなければない。そして3年以内にsvの資格を
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回答者: 男性/ スーパーバイザー業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月17日
企業カルチャー・社風:風通しはよく、本当にホワイト企業だと思う。挑戦する機会は自
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月24日
福利厚生:確定拠出年金あり。退職金あり。住宅補助なし。社員持ち株会あり。保険料補
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
昇給・昇進スピード:昇給とかはほとんどないです。ただ4年目くらいで役職は必ず上が
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回答者: 女性/ SV/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ チーフ

4.2
口コミ投稿日:2023年10月09日
勤務時間・休日休暇:土日祝日、GW年末年始はほぼ出勤。有給は取りやすいと思います
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月15日
勤務時間・休日休暇:風通しは良い。土日祝日、GW、年末年始は休めない。多様な働き
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回答者: 男性/ sv/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ チーフ

2.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
勤務時間・休日休暇:休みは多い。特別連続休暇という制度を使えば12連休くらいにす
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回答者: 女性/ SV/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ チーフ

4.2
口コミ投稿日:2023年10月09日
成長・キャリア開発:研修は充実していると思います。働きがい:事故に遭われたお客さ
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ チーフ

2.8
口コミ投稿日:2023年08月09日
女性の働きやすさ:女性が多い職場です。管理職も半数近くを女性管理職を登用されてま
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月05日
勤務時間・休日休暇:遅番シフトが多いため、遠いところから通勤する人は終電がギリギ
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月24日
企業カルチャー・社風:伝統があるため、固定観念はある。がつがつしている人が少ない
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回答者: 男性/ スーパーバイザー業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:基本は年功序列、賞与は給与3ヶ月分。評価制度:5年目になると一律チーフ
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回答者: 男性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は休憩含めて8時間。残業は月に10時間もいかない。有
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月15日
企業カルチャー・社風:保守的で親会社の顔色を伺っている。子会社なので事業展開難し
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ チーフ

2.8
口コミ投稿日:2023年08月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は早番勤務と遅番勤務の割合は6:4と伺いま
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年03月31日
福利厚生:住宅補助や寮はなし。通勤手当はあり。退職金は働いた年数に応じてもらえる
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回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月05日
企業カルチャー・社風:研修が多く、研修時は手厚く教えてくれる。他の会社よりも座学
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年02月18日
成長・キャリア開発:推奨資格制度あり。取得必須だが給与への反映はなし。他に活かせ
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年04月15日
成長・キャリア開発:コールセンターでしか身につかない資格を必須資格としている。働
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