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回答者別の社員口コミ(株式会社北海道新聞社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月23日
女性の働きやすさ:私はまだ育休も産休も取ったことはないので、この点に関してはノー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月23日
福利厚生:健康診断がこまめにあります。外勤記者の場合は年1回(確か)内勤記者は年
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月23日
教育・研修:少数対象の研修でかつ期間もそれほど長くないので、ストレスがパンパンに
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月23日
事業での社会貢献:地方紙特有の地元の話題をより密接に取り扱っていると言う点でしょ
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口コミ投稿日:2017年05月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:地方紙、地方企業としては普通のほうではないでしょうか。特に待遇が悪いと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月23日
多様な働き方支援:部署によって異なってはくるのですが、早番、昼出、遅番と出勤形態
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