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株式会社情報技研の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ エンジニア業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月13日
勤務時間・休日休暇:
基本的にアウトソーシングなので就業先による。大方が自動車メーカーに勤務しているので有給は取りやすいかと思うが、その会社であれば勤務時間は長い傾向にある

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年07月26日
勤務時間・休日休暇:・特定派遣になる為、就業先に大きく影響されます。 ・平均取得日
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:勤務時間の相談は、まずできません。業務形態から考えますと勤務
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年08月04日
勤務時間・休日休暇:残業代は、すべて支給されていると思われますが、〆切日が20日
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】適切な時間での作業、効率アッ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年07月26日
社内制度:・上層部は十年以上変わっていません。 ・試験による昇級ではなく、上層部の
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2017年07月26日
勤務時間・休日休暇:・36協定に加入している。 (協定違反の話もあまり聞きません。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】できません。親族(末期ガン)の看病に1ヵ月
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】人集めした後は、派遣先にお任せするよ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:稀に職場変更が許容されることがあります。職場移動すると使用するツールが
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】業務に必要な資格などを会社として推奨す
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:親族(末期ガン)の看病に1ヵ月休職願いを相談しましたが、変わ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】教育支援制度はしっかりしてます。自身の
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】職場によりますが、コンプライアンス教育がし
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年03月30日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】残業時間管理は個人でもすることを推奨致しま
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回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

4.6
口コミ投稿日:2021年07月08日
勤務時間・休日休暇:派遣先に準ずるが、比較的とりやすい環境ではあった。多様な働き
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
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