回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 第一営業部/ 主任
撮影ベースでの時間のため、朝早く夜も遅いことも多い。
休みも同様で部署の状況によりさまざま。
多様な働き方支援:
副業はNG。時短制度もあるが基本的には間接部門のみ、リモートワークも原則ない。
回答者:正社員22名
回答者:正社員22名
総合評価:3.4
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回答者:正社員10名
株式会社ビデオソニックの総合評価は3.4点です(22人の正社員の回答)。株式会社ビデオソニックで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを205件掲載中。
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
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409万円 | 250~700万円 | 25人 |
(平均年齢33.9歳)
回答者の平均年収 | 409万円 |
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回答者の年収範囲 | 250~700万円 |
回答者数 | 25人 |
(平均年齢33.9歳)
職種 | 平均年収 |
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営業系 (営業、MR、営業企画 他) | 366万円 (平均年齢32.4歳) |
専門サービス系 (医療、福祉、教育、ブライダル 他) | 370万円 (平均年齢32.3歳) |
クリエイティブ系 (WEB・ゲーム制作、プランナー 他) | 450万円 (平均年齢34.9歳) |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
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株式会社ビデオソニックの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ビデオソニックの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
立地は考慮されていて、利便性の高いところにオフィスを構えていたと思う。
しかし、一方でオフィス内への投資は統一性がなく、社内でも規定がバラバラであったと感じる。
特に作業環境に関しては、クリエイティブな事業とは程遠く、いかに安く最低限で環境を整えるかが軸になっており、創造性を育む土壌はなかったように思う。
個々のスキルと意欲、また個々の経験と工夫で無理くりスペックの低い環境で、なんとか効率をあげようともがいていた。
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