回答者： 男性/ 空港保安業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 540万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 540万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
給与は階級が上がると基本給などが上がり、その他にも不定期ではあるが昇給もあります。賞与は必ず年2回あり業績に応じて多少の増減があります。手当は基本的に出るものもあり、家族手当や資格手当もある。緊急時の対応などもきちんと支払われます。
評価制度：
昇任試験は年１回行われております。試験内容は筆記試験と面接になっており1次試験、2次試験があります。試験に合格すると翌年の４月に昇任します。階級に応じて実務職、監督職、管理職と分かれており、自分の立場、やるべきことが明確に分かりやすくなっています。
給与は階級が上がると基本給などが上がり、その他にも不定期ではあるが昇給もあります。賞与は必ず年2回あり業績に応じて多少の増減があります。手当は基本的に出るものもあり、家族手当や資格手当もある。緊急時の対応などもきちんと支払われます。
評価制度：
昇任試験は年１回行われております。試験内容は筆記試験と面接になっており1次試験、2次試験があります。試験に合格すると翌年の４月に昇任します。階級に応じて実務職、監督職、管理職と分かれており、自分の立場、やるべきことが明確に分かりやすくなっています。
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回答者： 男性/ 警備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他
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