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株式会社日テレアックスオンの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
504万円250~950万円13

(平均年齢31.1歳)

回答者の平均年収504万円
回答者の年収範囲250~950万円
回答者数13

(平均年齢31.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
550万円
(平均年齢40.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
500万円
(平均年齢30.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳402万円480万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社日テレアックスオンの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
回答なし

回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
590万円 36万円 0万円 70万円
年収 590万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
残業代はほぼつかない。
給料はたぶん一般的なサラリーマンくらい、もしくは以下か。賞与は年に一回提示されるが普通に働いていても年5000円から1万くらいしか上がらないので、企画を通すなど努力が必要。
また社員の雇用形態も色々あり、入社時に確認は必要。正社員でも正社員と職種別社員っていう2種類がいて、職種別社員は年2回賞与に対して正社員は年4回。結構、年俸変わるし見えない差別はあるから気をつけて。

評価制度:
同部署、同世代の相対評価制度。
企画を通せば評価上がり、通らないと永遠に普通評価。普段の仕事っぷりが反映されることはないかな。評価シートみたいのを記入して1年ごとに目標書いて、フィードバックされて…みたいな。上長、部長と1回ずつ面談

回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他/ 制作/ 演出

3.8
口コミ投稿日:2023年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 20万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 20万円
賞与(年) 187万円
給与制度:仕事にやりがいがあるので、給与の金額はそれほど大きな問題にはならない。
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回答者: 女性/ AD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 17万円 0万円 120万円
年収 300万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:賞与は年4回。ここは満足できるが、月々の手取りは20万を上回る事はほぼ
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回答者: 女性/ AD/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 25万円 7万円 120万円
年収 420万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 120万円
給与制度:平均より高いと思うが、裁量には見合
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:自分がどれだけ頑張って仕事をしても、横と比較されて結果が出されるのは不
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約社員扱いの人も多く、年収は全く上がりません。正社員はボーナスが4回
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:テレビ局での制作を行う制作会社の中では、安定した給料をもらえます。派遣
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度は、部署によると思われますが、ある程度親密な関係を築いてい
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回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 10万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 200万円
給与制度:昇給は年一回あります。手当も比較的
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:採用形態が契約社員ということもあるが、基本給がほと
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:職場を直接見てもいない部長らに、評価されることが
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回答者: 男性/ TVディレクター/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

1.7
口コミ投稿日:2024年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:1年に1万円ほど昇給した記憶があります。評価制度:自己評価シートなど一
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事に業績が伝わっているのか、わかりません。納得もなにもなく、派遣とし
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約社員は、月20~30くらいが普通です。30歳で360あれば、良い方
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社員の年収は業界でも良い方で、30歳で550くらいが、ベースになってお
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:時代に合わせ、評価制度の見直し、また、積極的なコミュニケーションを期待
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準について】毎年、自分で設定した目標を自己評価と所属長評価で
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度・昇給額】年1回の契約更改。500円~10
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事量に対して給料は少ないです。 徹夜などは普通にあるし、労働時間は決め
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株式会社日テレアックスオンの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年06月06日
福利厚生:退職金あり、住宅補助なし、社宅や寮なし、財形貯蓄たぶんあり、社員持ち株
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回答者: 男性/ web/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
福利厚生:通勤手当はあります住宅補助はなさそうです退職金はありますオフィス環境:
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3.0
東京都港区南青山5丁目11-15H&M南青山ウエスト 202
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回答者: 男性/ 映像制作/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:とにかく安い。交通費は出るがそれ以外は出ない。昇給も基本的に... 続きを見る
3.6
東京都中央区築地113-13北水ビル第三 3F
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2.8
東京都新宿区西新宿3丁目2-4新和ビルディング 3F
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:定期的な評価のタイミングがあるので評価してもらえれば昇給のチ... 続きを見る
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東京都港区赤坂8丁目1-22NMF青山1丁目ビル 8F
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2.9
東京都港区東新橋1丁目7-1汐留メディアタワー
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:記者の人事評価が少し甘い気がする。特ダネと取るなど頑張った記... 続きを見る
3.3
東京都港区赤坂6丁目14-15TOKYUREIT赤坂檜町ビル
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3.5
東京都港区新橋4丁目1-1新虎通りCORE
広告・マスコミ・映像・音声
回答者: 男性/ ゲームエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年に一回。手当や賞与はなし評価制度:年に一回。部署の業績と個... 続きを見る
2.7
東京都渋谷区5F
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2.5
東京都港区三田1丁目2-18TTDプラザ 5F
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