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回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2022年07月24日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 22万円 4万円 66万円
年収 330万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 66万円
給与制度:
給与は未経験1年目であれば300〜330くらいでそれ以降は残業代で稼ぐことになる。
昇給は年1回、賞与は年2回で7月と12月に支給。手当は固定残業が30時間分と交通費。

会社都合で転勤の場合は住宅や別途交通費の支給はあり。(入社後に普通に配属された分に関しては住宅手当はなし)

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月24日
事業の強み:とりあえず安さを売りにしている会社なので客は多い。事業の弱み:コンサ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月09日
入社理由・入社後の印象:入社時というか、面接時には丁寧に事業内容等を説明され、面
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口コミ投稿日:2020年03月09日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:とにかく給与が安い。自分は30代で転職してこの会社に中途入社をしたが、
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回答者: 女性/ 無し/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月10日
勤務時間・休日休暇:入社時点で有給休暇が付くので、病院や体調不良でもお給料を気に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月09日
勤務時間・休日休暇:確定申告の繁忙期でなければ基本土日、夏季休暇、GWも休める。
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回答者: 女性/ 無し/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月10日
企業カルチャー・社風:年功序列の社風です。また、そんなに仕事をしていなくても会社
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口コミ投稿日:2022年09月10日

回答者: 女性/ 無し/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に上がりません。私より10年先輩の方も入社した当時と比べてもそん
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回答者: 女性/ 無し/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月10日
成長・キャリア開発:資格取得は会社側から積極的に取るようにと声がかかります。また
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月24日
企業カルチャー・社風:年功序列。基本的に経験年数が長い方が知ってることも多いため
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口コミ投稿日:2023年02月04日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 22万円 4万円 66万円
年収 330万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 66万円
評価制度:基本的に年功(経験年数)序列。税理士資格など難関資格を取得すれば評価は
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年02月04日
女性の働きやすさ:女性の管理職はかなり少ない。50年程度の歴史があり支店も30程
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回答者: 女性/ 無し/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月10日
女性の働きやすさ:女性の管理職は数名いました。何かあった時に相談にはのってくれま
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回答者: 女性/ 無し/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:コンサルティング業務と聞いていたのですが、実際は
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回答者: 女性/ 無し/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年09月10日
福利厚生:額面の給料から、社会保険料以外でもいろいろ引かれます。なので、手取りは
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回答者: 男性/ サポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月28日
福利厚生:通勤手当・退職金ありオフィス環境:
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月24日
成長・キャリア開発:あるにはあるが、残業続きでまともに資格の勉強をする時間なんて
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回答者: 男性/ サポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月28日
女性の働きやすさ:差別については特に敏感な会社(団体)であったの
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月24日
女性の働きやすさ:女性管理職はほとんどいない。数十年貢献
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回答者: 男性/ サポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月28日
成長・キャリア開発:資格は取りやすくサポ
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回答者: 男性/ サポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月28日
勤務時間・休日休暇:1~3月は休みが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月11日
成長・キャリア開発:日常や、興味のある事について、大抵の事は仕事で生きてくるので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月11日
教育・研修:専門性の高い仕事なので、研修が多
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