ライトハウス 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級！3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header
ライトハウス 日本最大級！社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

株式会社アクセスネットの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
383万円280~550万円13人

（平均年齢32.3歳）

回答者の平均年収383万円
回答者の年収範囲280~550万円
回答者数13人

（平均年齢32.3歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		400万円
（平均年齢39.0歳）
IT系エンジニア
（アプリ開発、ITコンサル 他）		382万円
（平均年齢31.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳320万円380万円5人

年収分布

（人）
（万円）

株式会社アクセスネットの口コミを探す

カテゴリから探す

福利厚生・オフィス環境(25件)企業カルチャー・組織体制(20件)成長・働きがい(25件)事業展望・強み・弱み(42件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(48件)女性の働きやすさ(18件)入社前とのギャップ(6件)年収・給与(29件)

キーワードで探す

株式会社アクセスネットの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）
すべて
標準
新着順
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）
すべて
標準
新着順
口コミ投稿日：2024年01月09日

回答者： 男性/ 保守/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2024年01月09日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
280万円 25万円 1万円 10万円
年収 280万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 1万円
賞与（年） 10万円
給与制度:
資格手当など制度が手厚く、とりやすい環境。給与形態が業績分と基本分で分かれていて、基本分の上下幅がそこまで大きくないため責任が大きくなればなるほど見合わなくなっているようなイメージがある

評価制度:
年次は多小影響するが、昇進はしやすい社風やシステムになっている。
評価も口頭や人によるものでなく、数値で評価を出していくシステムとなっているため、人のあたりが悪く昇進や昇格を阻まれてしまうようなことはほとんど起きない印象がある。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2023年10月26日

回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション/ 一般職員

2.8
口コミ投稿日：2023年10月26日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
380万円 30万円 7万円 20万円
年収 380万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 7万円
賞与（年） 20万円
給与制度:前述した通り自己評価の点数に応じて昇給額が決まる。入社した当初は基本級
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2023年02月22日

回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITソリューション/ 一般職員

2.8
口コミ投稿日：2023年02月22日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
380万円 30万円 7万円 20万円
年収 380万円
月給（総額） 30万円
残業代（月） 7万円
賞与（年） 20万円
給与制度:昇給に関しては自己評価（社内評価）で決まる。具体的には20近くある項目
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2022年07月28日

回答者： 女性/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年07月28日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
310万円 25万円 0万円 10万円
年収 310万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 10万円
給与制度:グレードが設けられていて、そのグレードに応じた金額が支払われます。評価
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年02月21日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：ボーナスについては一部・または全額カットがあるのであまり期待できません
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年07月02日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月02日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：評価シートなるものを半期に一回書き、それをもとに上司と面談します。評価
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年05月15日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：評価シートをもとに半期ごとに上司と面談を行います。結局、転職するまで評
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年02月21日

回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：新卒または未経験で入ると月収20万、年収で言うとボーナス含めて250万
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年05月15日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：給与については語るまでもありません。低すぎます。他に内定をもらった会社
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2020年04月22日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月22日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：マージン率がかなり高いため、同年代の同職種の人に比べて給料は低いと思い
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2020年03月10日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月10日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：給与も低いですがとにかくひどいのはボーナスです。出るだけありがたいと思
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2023年02月21日

回答者： 男性/ プログラマー/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日：2023年02月21日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 18万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 20万円
給与制度:まぁまぁ独り身の割にはそれなりに貰えていたと思う。残業があればあるだけ
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年08月23日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月23日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：低いです。月給の半分が基本給、半分が業績給となります。ボーナスは基本給
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2017年02月23日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2017年02月23日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：低すぎます。昇給はほぼありません。 ボーナスは業績によって額が左右されま
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年03月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：上司と現場が違うのに何をもって評価してくれるか。半期に1回資格をとった
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年03月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：結婚して、子供を産んで、車を買って、家を買う。当たり前の生活ができるよ
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2022年12月06日

回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2022年12月06日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 25万円 0万円 20万円
年収 400万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 20万円
給与制度:給与は低いです。基本給と業績給が半々くらいでボーナスは基本給の1ヶ月分
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年03月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：半期に一回個人目標という名目で目標を立てる。だいたいが資格取得となるが
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年03月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：年収はとにかく低い。月収は残業代で多少カバーできるが、ボーナスはお小遣
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年03月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：上長と面談していても案件先での自分の仕事での評価がそのまま評価に繋がる
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年03月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：少ないです寸志かと思いました全体での売上を見る機会がありましたが、利益
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年03月29日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：年二回。夏と冬少ないです。決して多いとはいえません。出るだけありがたい
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年04月19日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：酷すぎます。ボーナスはあてにしない方がいいです。低すぎます。1桁万円が
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年04月19日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：課長メンバーが優秀ではない為、評価もそれなりでした。ただ、評価されたか
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年04月15日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：アクソスネットに在籍中の数年間、夏と冬のボーナスは寸志程度、昇給はほぼ
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年04月15日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：半期に1回上司との面談がある。管理能力のない人間が多い為、面談で理不尽
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2018年11月22日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：新入社員で入ると、給与テーブルが低くあまり望めない。中途入社でスキルが
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年06月05日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2019年06月05日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：直接の上司が同じプロジェクトにいるとは限らないので、一生懸命アピールし
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2023年02月14日

回答者： 男性/ けいやくしゃいん/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日：2023年02月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:部署により異なるかもしれませんが、都度員の評価査定があった為、業績を上
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

株式会社アクセスネットの退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2022年12月06日

回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2022年12月06日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 25万円 0万円 20万円
年収 400万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 20万円
給与制度:給与は低いです。基本給と業績給が半々くらいでボーナスは基本給の1ヶ月分
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL
口コミ投稿日：2019年07月01日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日
福利厚生：健康診断とかありきたりなものしかないです退職金制度も慰労金制度というの
すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら
会員登録済みの方は
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

同じ業界の企業の口コミ

株式会社Jストリームの年収・給与

3.2
東京都港区芝２丁目５－６芝２５６スクエアビル　６Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:IT業界の中では特に高くはなく、どちらかと言うと低めだと思い... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社シー・エル・エスの年収・給与

3.1
東京都千代田区霞が関3丁目2番1号霞が関コモンゲート西館24階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
給与水準:給料について
現場が終了して自社に戻ってくると研修と位置づけ... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社SRIシステムズの年収・給与

2.9
兵庫県神戸市中央区脇浜町２丁目１１－１４現代神戸ビル　５Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
給与水準:【同業他社と比べた給与水準、金額差】低い。 約１０万円... 続きを見る
この企業を見る >

ジスクソフト株式会社の年収・給与

3.2
神奈川県川崎市中原区小杉町１丁目４０３武蔵小杉ＳＴＭビル　３Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
評価制度:基本的に売上重視のため、売上の低い部署に配属になった場合はき... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社ファンリードの年収・給与

3.0
東京都豊島区西池袋１丁目１１－１メトロポリタンプラザビル　１５Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
評価制度:給与は上がっていく会社だと思いますが、どこが評価されているの... 続きを見る
この企業を見る >

BIPROGY株式会社の年収・給与

3.3
東京都江東区豊洲１丁目１－１豊洲ＯＮビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
年収・給与の満足点:評価制度：特に「満足」と感じる点はないが、実績/実力に応じた... 続きを見る
この企業を見る >

FOX HOUND株式会社の年収・給与

3.8
東京都千代田区永田町24-11
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ SES/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
給与制度:1年に2回の昇給と、他のグレード制度に応じ別途昇給する。やる... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社ワイドテックの年収・給与

2.5
東京都千代田区岩本町２丁目１１－２イトーピア岩本町二丁目ビル　４Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般職
昇給・昇進スピード:入ったばかりなのでわかりかねます。ただ、実力主義ではあるとの... 続きを見る
この企業を見る >

エヌ・デーソフトウェア株式会社の年収・給与

3.3
山形県南陽市
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:営業成績によるインセンティブが大きい。評価制度:自己評価の後... 続きを見る
この企業を見る >

クロス・ヘッド株式会社の年収・給与

3.2
東京都渋谷区恵比寿４丁目２０－３恵比寿ガーデンプレイスタワー　２７Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
給与水準:給料はなかなか上がらず、残業でなんとか生活できるレベルです。... 続きを見る
この企業を見る >

株式会社アクセスネットで働いていますか？

あなたの経験を共有しましょう。

株式会社アクセスネットのカテゴリ別口コミ（213件）

福利厚生・オフィス環境(25件)企業カルチャー・組織体制(20件)成長・働きがい(25件)事業展望・強み・弱み(42件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(48件)女性の働きやすさ(18件)入社前とのギャップ(6件)年収・給与(29件)
会社の評判・口コミ ライトハウス IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）業界 株式会社アクセスネットの評判・口コミ 株式会社アクセスネットの年収・給与
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。