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三菱オートリース株式会社の成長・働きがいの口コミページです。三菱オートリース株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを222件掲載中。ライトハウスは、三菱オートリース株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年02月23日

成長・キャリア開発:
支援制度として、資格試験などは手厚いように思う。ただ、日々の業務に追われる人が多いため積極的に活用されているとは言えない。

働きがい:
バックオフィスは顧客と対面することは少ないため、社内の営業からの感謝がやりがいに繋がっていると思う。しかし、素直に感謝の気持ちを伝えてくれる優しい人も多いが、任せきりでメールの返信すらしてこない人もいる。

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回答者：男性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年11月12日

成長・キャリア開発:段階てきな研修制度があり、キャリア開発支援があります。働きが

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年11月06日

成長・キャリア開発:研修は豊富にある。資格取得に向けた通信教育も豊富にあり、本人

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月30日

成長・キャリア開発:業務内はともかく、業務外における具体的な支援制度は聞いたこと

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年05月09日

成長・キャリア開発:業界的にあまり成長性は望めないが若手の教育としては多少厳しめ

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回答者：男性/ サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年10月04日

働きがい:働きがいは正直なところ無い。社内の業務ルールが多く、他責にしがちな社風

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年10月10日

働きがい:事務の働きがいは特に無し。休みが多くハラスメントも無いホワイト企業のた

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年10月22日

成長・キャリア開発:成長はあまり出来ない会社だ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年05月12日

教育・研修：入社してからはしっかり新人研修があります。新人研修では、社外人として

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月28日

働きがい：10年以上営業をやっていましたが法人営業ならではの顧客との信頼関係を築

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月04日

教育・研修：新卒で入社すると、新人研修から数年間は定期的に研修が行われる。他にも

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 課長代理

3.1

口コミ投稿日：2024年04月15日

成長・キャリア開発:自己啓発などについては一定の補助が出る制度がある。研修も階層

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年06月22日

成長・キャリア開発：【成長をあまり実感できない】将来のキャリアパスや自分がやりた

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年06月22日

働きがい：【仕事のやりがい】親会社が異業種の二社で、それぞれ重視する点が異なるた

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【仕事の厳しさ】達成できる目標を立てるよう、上司が言ってくるぐらいヌル

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年06月22日

働きがい：【仕事の厳しさ】会社の業績の達成度すら、具体的な実行プランが示されない

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年06月22日

成長・キャリア開発：【成長を実感できる】不透明な昇格会議で昇格が認められた時。ど

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年06月22日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】金融と自動車の知識。ただ、どちらも今

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：【社員の成長のための取り組み】定期教育があるが、自己負担。また、管理

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月10日

教育・研修：くだらない研修がおおい。入社当初は教育担当がいるが、担当者がハズレだ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月28日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】上司の顔色を伺うタイプ。今時社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月10日

働きがい：そういうことをこの会社には求めてはいけない。淡々と与えられたことをやる

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2018年03月28日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】車両の知識はつくかもしれないが、他社

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2018年03月28日

成長・キャリア開発：【成長をあまり実感できない】全く実感しない。正直、この会社を

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】人づきあいが比較的ドライなため、アドバ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】新しい事業のスキームについてリスクの洗い出しを行

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】業界自体があまり新規性のないところ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】基本的に個人で仕事を行

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】専門的な知識はさほど身につ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【スキルアップのための取り組み】労働組合が飲み会やボウリング

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】新浦安での職層別研修。どこかの人事サービス会社が書い

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】部門にもよるが、どのように自分の仕事を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：営業成績は、ダイレクトに給与に反映される。営業プロセスは、個人裁量の範

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：言い方は悪いのだが、取扱商品が自動車リースということも有り、契約金額は

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果のみを重視。毎年成績を洗い替

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会社名	三菱オートリース株式会社
業界	サービス（物品レンタル）
URL	https://www.mitsubishi-autolease.com/
所在地	東京都港区芝５丁目３４－７田町センタービル

従業員数	808名
設立年	1972年
資本金	960百万円
代表者	東馬圭一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ゲオホールディングス 3.1 口コミ(1891件)
2		西尾レントオール株式会社 3.0 口コミ(608件)
3		株式会社カナモト 2.8 口コミ(636件)

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(2.9)	太陽建機レンタル株式会社口コミ(469件) 平均年収（正社員） 439 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 事務職 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 事務 / なし成長・キャリア開発:定期的に本社での研修あり。業務が多岐に渡る為、複数のタスクを... (続きを見る)

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