回答者： 女性/ 代理店営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 460万円 | 30万円 | 5万円 | 50万円 |
| 年収 | 460万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
給与制度:
賞与が低すぎます。
基本給が二つに分かれており、その片方×何ヶ月分となるので、通常の給与と同等程度しかももらえません。
同業他社と比較しても給与が低くやりがいがありません。
評価制度:
毎年微々たるものですが昇給はします。
また年に2回上司との面談がありますが、自分でつけるランクを高く評価を出さないと下げられたり、謙遜して低く書いて出すとそのままにされたりと上司によって違いますので、それを見極める必要があります。
賞与が低すぎます。
基本給が二つに分かれており、その片方×何ヶ月分となるので、通常の給与と同等程度しかももらえません。
同業他社と比較しても給与が低くやりがいがありません。
評価制度:
毎年微々たるものですが昇給はします。
また年に2回上司との面談がありますが、自分でつけるランクを高く評価を出さないと下げられたり、謙遜して低く書いて出すとそのままにされたりと上司によって違いますので、それを見極める必要があります。
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回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
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