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オリックス株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年07月13日
女性の働きやすさ:
女性社員の比率も多く、育休制度、体制共に整っているように感じ、男女分け隔てなくしごとができています。最近では女性管理職の割合も増えてきており、私の上司も現に女性です。特に本社の部長や支店の役員は女性がかなり見受けられます。また、他の会社と比べても女性の昇格等に関するハードルはかなり低いように感じられます。特に管理部門はじょせいがおおいです。女性でできる人が出生をしたいというより、女性の割合を高めることを重点にと多用しているようにも感じ取れるため、たまに仕事ができない人もいるとよく言われています。しかし、女性が仕事をしていくために必要不可欠な、育休制度はととのっており、育休を所得しても、普通なように周りは感じています。子育てしながら、少ない時間だけ働く社員の方もいますので、結婚出産を考えている方にもオススメの会社です。

口コミ投稿日:2023年03月19日

回答者: 女性/ 一般職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
375万円 22万円 0万円 80万円
年収 375万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:一般職は年功序列でした。また総合職と比較しても月給・ボーナスともにかな
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回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年10月03日
福利厚生:自分磨き制度年間一定金額の福利厚生ポイント付与により資格取得やスポーツ
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回答者: 男性/ 経営管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月25日
企業カルチャー・社風:業務領域を拡大することが求められている。中途入社の社員が多
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年12月22日
勤務時間・休日休暇:フルフレックスでコアタイムあり。勤務は柔軟に決めることができ
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口コミ投稿日:2022年01月17日

回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1300万円 80万円 0万円 340万円
年収 1300万円
月給(総額) 80万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 340万円
給与制度:住宅系の手当ては充実している。評価によって昇給・賞与に差はかなりつくが
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ M&A関連

3.8
口コミ投稿日:2023年12月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前:私は海外での採用を受けたことで、国際的な
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回答者: 男性/ 事業投資/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年01月24日
勤務時間・休日休暇:本部セクションは勤務時間が長いが、1分単位で残業代が支給され
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口コミ投稿日:2023年03月14日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
940万円 40万円 18万円 235万円
年収 940万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 18万円
賞与(年) 235万円
給与制度:若手の5年目くらいまでは横並び。給与も残業以外はブレ幅なく一定。7〜9
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年01月16日
勤務時間・休日休暇:部署により勤務時間は大きく変わる。専門営業部署は勤務時間が長
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回答者: 男性/ 与信/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月24日
企業カルチャー・社風:風通しがよく、性格が悪い人はあまりいない。たまにいるけど、
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回答者: 男性/ 営業 マネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 責任者

3.3
口コミ投稿日:2023年05月12日
女性の働きやすさ:女性はライフイベントとの両立の比重が男性よりも大きいことも踏ま
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月17日
企業カルチャー・社風:とにかく新しいことにチャレンジする。前と同じことを続けるこ
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回答者: 男性/ 事業投資/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月19日
企業カルチャー・社風:人間関係は良い。人が良い。新しい事業を開発するというよりは
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口コミ投稿日:2023年12月14日

回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:賞与は年2回あります。夏は前期の目標に対する貢献度で決定します。冬は役
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年07月09日
企業カルチャー・社風:とにかく合理的。リーマンショック以降、プロジェクトを始める
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回答者: 男性/ 営業 マネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 責任者

3.3
口コミ投稿日:2023年05月12日
成長・キャリア開発:キャリアチャレンジ制度があり、異動希望者が異動希望する部門と
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月09日
事業の強み:金融サービスを横展開して今の企業グループに成長しており、顧客ニーズを
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月20日
福利厚生:他をあまり知らないが手厚いと思う。働き方改革の一環で設けられたのは、有
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月22日
企業カルチャー・社風:やりたいことはやれる風土ではあるが、あくまで数字を目標数字
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回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年01月29日
福利厚生:退職金、住宅補助、財形貯蓄、社員持ち株会すべて制度として整っている。と
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口コミ投稿日:2024年03月12日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年03月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 840万円 60万円 200万円
年収 900万円
月給(総額) 840万円
残業代(月) 60万円
賞与(年) 200万円
給与制度:給与水準は高いが営業目標も高い。営業の目標はファイナンス実行高と手数料
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月28日
勤務時間・休日休暇:基本的に土日はPCを開けないようになっているため、休日出勤は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年07月04日
企業カルチャー・社風:新しいことへの挑戦を否定しない社風は創業以来変わらず。近年
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回答者: 男性/ 与信/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月24日
勤務時間・休日休暇:休日に会社に出ることはほとんどなく、出た場合はすべて残業代が
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月14日
福利厚生:アソシエイト(総合職)は家賃の手出しはほぼない。関東やその他主要都市で
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年05月18日
企業カルチャー・社風:自由闊達、議論して徹底的に考え抜く。新しいものにチャレンジ
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ / なし

4.7
口コミ投稿日:2023年10月24日
事業の強み:めちゃくちゃ多角経営だと思います。何の会社か一言で言えないところが面
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回答者: 男性/ 財務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年09月14日
勤務時間・休日休暇:非常に自由。完全なフレックスタイム制が導入されており、ワーク
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口コミ投稿日:2024年01月09日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 環境エネルギー本部/ 主任

2.6
口コミ投稿日:2024年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
970万円 37万円 25万円 250万円
年収 970万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 25万円
賞与(年) 250万円
給与制度:同業他社に比べていい方ではある。福利厚生は非常に優れており、家賃補助は
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回答者: 男性/ M&A/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ M&A/ 課長

5.0
口コミ投稿日:2023年10月09日
企業カルチャー・社風:他には無いアンサーをというスローガンを大切にしており、オリ
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回答者: 男性/ 経営管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月25日
福利厚生:軽井沢、京都、賢島などに保養所があり、健康保険組合を通じて事前申請によ
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回答者: 男性/ 財務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年09月14日
企業カルチャー・社風:風通しは非常に良いと思う。とにかくチャレンジングな風土があ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年03月12日
福利厚生:ベネフィットステーションのカフェテリアプランがあり、年間で会社から所定
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回答者: 男性/ プロ職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月17日
企業カルチャー・社風:新しい事へのチャレンジを推奨する風土ではあるが、ゼロイチが
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