回答者： 女性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工事部
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 375万円 | 20万円 | 0万円 | 135万円 |
| 年収 | 375万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 135万円 |
給与制度:
賞与2回
新卒入社ですが、ボーナスの金額では周囲に負けたことないくらい高いです。
ただ月給は普通よりやや少なめです。残業しなければ大卒ですが20万は超えません。
評価制度:
年功序列だと思います。
管理職になると実力主義というか、
社内営業が上手な人が上に行くという感じに思います。
賞与2回
新卒入社ですが、ボーナスの金額では周囲に負けたことないくらい高いです。
ただ月給は普通よりやや少なめです。残業しなければ大卒ですが20万は超えません。
評価制度:
年功序列だと思います。
管理職になると実力主義というか、
社内営業が上手な人が上に行くという感じに思います。