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公益財団法人東京都予防医学協会のカテゴリ別口コミ（76件）

福利厚生・オフィス環境(12件)企業カルチャー・組織体制(5件)成長・働きがい(13件)事業展望・強み・弱み(11件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(11件)女性の働きやすさ(8件)入社前とのギャップ(5件)年収・給与(11件)

公益財団法人東京都予防医学協会の回答者別口コミ（13件）

  • 職員 その他/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.4 最新の回答：2024年02月13日
  • 無し / 医療技術 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2022年時点の情報
3.5 最新の回答：2023年11月15日
  • 保健師 契約社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.2 最新の回答：2023年03月26日
  • 健診、渉外MG 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.7 最新の回答：2023年03月07日
  • 渉外 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2017年時点の情報
3.6 最新の回答：2022年12月23日
回答者一覧を見る（13件）

公益財団法人東京都予防医学協会の職種別口コミ（76件）

営業系（15件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（2件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（20件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
運輸・物流・設備系（7件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
その他（25件）
（公務員、団体職員 他）
専門職系（7件）
（コンサルタント、金融、不動産）
すべての口コミを見る（76件）

公益財団法人東京都予防医学協会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年03月05日

回答者： 男性/ 渉外事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 無し

2.4
口コミ投稿日：2022年03月05日
福利厚生:
一般的なものは揃っている。夏季休暇も比較的多い。住宅補助は削除された。

オフィス環境:
配線がむき出しのため、つまずく人をよく見かける。机の下もパソコンの配線でぐちゃぐちゃしており、足を伸ばすことができない。
デスクのパソコンでインターネットやメールを調べることができない。共用のネットにつながったパソコンで企業とはやり取りをしている。

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公益財団法人東京都予防医学協会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月07日

回答者： 男性/ 健診、渉外MG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2023年03月07日
勤務時間・仕事量:
メールの確認。健診結果の送付。健診現場に6:30など朝早くに行き、設営や健診の運営を行う。会社に戻って請求作成や電話対応、メール対応があるため健診のある日は6:30〜18:00などで仕事をしている。
本来は8:45〜17:00なので定時の日は早く帰れる。

休日休暇:
部署によるが外に健診に行く部署と、結果の入力などを行う部署は休みづらい。勤続30年などで休暇をもらえる。

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公益財団法人東京都予防医学協会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年08月15日

回答者： 男性/ 渉外事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 無し

2.4
口コミ投稿日：2021年08月15日
企業カルチャー・社風:
理事になると定年が無くなり、年数も無限にあるため、新しい風が吹かない。改善すべきところを良い所と捉え、顧客に説明すると呆れられることもしばしばある。

組織体制・コミュニケーション:
部署内外であろうと気の合う人と派閥を作っているような状況。仲良くなれば融通を利かせてくれる人が多い。逆に言えばえり好みをしている。
一応、管理職との面談も実施しているが反映されることは本当に稀である。
考え方が古く、若いうちは文句を言わずに働けやこのご時世で何で直接会いに行こうとしないんだと言ってくる人もいる。
異動も昔より少なく、担当も完全な一人専任制なので一人いなくなると業務が回らなかったり、他部署のシステムがどうなっているのかも聞き出して理解するしかわからず、統一されていないため、ある人では良くても別の人では駄目というのが多々ある。

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公益財団法人東京都予防医学協会の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月15日

回答者： 回答なし/ 医療技術/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 無し

3.5
口コミ投稿日：2023年11月15日
女性の働きやすさ:
正職員、検査技師アルバイト、補助のアルバイトは、全員女性です。
働き方の希望も、相談しました。

ベテランさんもおられて、朝が早いのが苦にならない方にとっては働き易い職場だと思います。
重たい機材などを持ちますが、助け合って業務にあたりました。

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公益財団法人東京都予防医学協会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月07日

回答者： 男性/ 健診、渉外MG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2023年03月07日
働きがいを感じるポイント:
感謝される仕事ではある。また、病気の早期発見に携われるので非常に意義のある仕事ではあると思う。

この仕事が向いていると思う人:
仕事がきつくてもゆるくても給料は高くなくていい人。
部署によってきつい仕事もあるが待遇はほとんど変わらないのでそれに耐えられる人。緩い社風が好きな人。

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公益財団法人東京都予防医学協会の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月03日

回答者： 男性/ マネージャー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日：2022年08月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:
１年の中で、多忙期とそうでない時期があり、多忙期は相当忙しい。でも残業代はきっちりつくので、それを喜んでいる人もかなりいた。その時期を乗り越えれば、暇な時期に入る。そこでリラックスもでき、自分の勉強もできるのではと思います。

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公益財団法人東京都予防医学協会の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年12月31日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2021年12月31日
事業の弱み:
組織全体としての一律の行動指針、手順書がない。対応するスタッフによって、言うことが違うことが頻繁にある。
なにかインシデントやアクシデント、クレームがあるとその度に管理職同士で、対応方法を変更し、現場は標準化に向けて改善しようとも、
管理職側がオペレーションを複雑化している。

事業展望:
団塊世代が定年すれば、管理職が一新されてかなり全体としての雰囲気は変わるのではないか。ただ、次を担うやる気があり優秀な社員が少ないため、いい方向に行くか悪い方向に行くかどう転じるかは定かではない。

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公益財団法人東京都予防医学協会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月07日

回答者： 男性/ 健診、渉外MG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日：2023年03月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給（総額） 23万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 95万円
モデル年収:
役職手当は5000〜15000円程度。職務手当は主任で3000円程度。運転手当なども3000円程度ある。
一年に2000円ずつくらいしか給与が上がらない。

昇給・昇進スピード:
非常に遅い。実力があろうがなかろうがあまり変わらない。若い人が少ないので今後管理職になるチャンスも増えスピードも早くなると思うが残業代がつく平社員の方が稼げるくらいには管理職の給与が低いのでモチベーションは上がらない。

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