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株式会社ミニミニ城西のすべての口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:
営業の場合、給与は24万円スタートとなります。1年間の売上基準があり、達成すると昇格、昇給となり毎月の給与が2万円上がります。昇格するにつれ売上設定のノルマも高くなります。
賞与は年に2回あり、完全歩合制となっています。半年間の売上金額でボーナスが確定します。給与の半分は前払いという仕組みになっているため、12万円かける半年のマイナス72万円スタートとなります。マイナスからのスタートのため、ある程度の売上をやらないとボーナスがプラスにならない仕組みです。売上が良い社員は一回のボーナスで100万円以上もらっている人もいれば、売上が悪くボーナスが給与1ヶ月以下の社員もいます。売上以外に引っ越し会社、付帯サービス、インターネット等の契約をとることでインセンティブが発生します。また時期によっては、自社管理物件を契約することで報奨金があります。各種手当では宅建をとることで毎月2万円の手当が出ます。

評価制度:
昇進、昇格については完全に売上の数字での判断となるため、実力主義となります。店舗の営業人数やエリアの家賃相場によって営業しやすいお店もあれば、その逆もあるため配属される店舗が重要となります。店長職以上になるには、数字だけではなく、マネジメント力や他の社員からの人望も、必要になります。

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月28日
企業カルチャー・社風:賃貸仲介以外に何か身につけることができる場所はない。職場の
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 無し/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 34万円 0万円 200万円
年収 600万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:営業成績に応じて昇級する制度が決まっている。昇級制度が一部変更になるこ
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回答者: 回答なし/ その他、不動産系専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月20日
企業カルチャー・社風:この1年は急激に会社も変わり挑戦的な社風に変わりました。従
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

4.3
口コミ投稿日:2021年06月13日
福利厚生:社員旅行(海外)あり。社員は毎年4月から5月に予定している海外旅行の行
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月07日
事業の強み:ネームバリューがあり、仲介手数料が半月なので営業するにあたってはお客
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月14日
福利厚生:退職金はない。補助もない。資格手当はある。福利厚生でこれと言っていいの
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回答者: 回答なし/ その他、不動産系専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長クラス

4.8
口コミ投稿日:2022年12月27日
組織体制・コミュニケーション:トラブルなどが発生をしても相談しやすい環境は整って
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は役職によって明確化されてます。賞与は2回あり、通常のボーナスに当
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 無し/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2023年08月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は未経験の業種だった為、右も左も分からない
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月07日
勤務時間・休日休暇:18時半の終業後、店舗にもよりますが1時間以内には比較的に帰
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業社員は歩合制度なので最近は賞与なしの社員も当たり前になっている。評
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月31日
女性の働きやすさ:性別関係なく結果(売上などの数字)で見られるので、働き辛いこと
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 無し/ 係長

4.2
口コミ投稿日:2023年08月09日
勤務時間・休日休暇:シフト制で繁忙期の1〜3月以外は毎週水曜日が固定で休み。営業
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月07日
福利厚生:住宅手当はなく、自分で契約ができるため多少やすくできるかなというくらい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:閑散期の月は定時に帰れる事が多い。ただ、繁忙期であ
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回答者: 男性/ 管理部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年11月10日
企業カルチャー・社風:結果を出すということよりも形式的なことに重きを置いている傾
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回答者: 回答なし/ その他、不動産系専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長クラス

4.8
口コミ投稿日:2022年12月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
50万円 50万円 0万円 100万円
年収 50万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:社歴が浅くても成績次第で早期の昇格・昇給が望めます。また宅建についても
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回答者: 回答なし/ その他、不動産系専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長クラス

4.8
口コミ投稿日:2022年12月27日
勤務時間・休日休暇:タイムマネージメントがしっかりできる人であれば残業はほぼない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
成長・キャリア開発:研修などは年に数回行われるが、正直そんなに為になるような研修
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 係長

4.3
口コミ投稿日:2021年06月13日
企業カルチャー・社風:完全実力主義です。結果を出した社員が認められる社風です。組
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回答者: 回答なし/ その他、不動産系専門職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月20日
勤務時間・休日休暇:新人のうちは業務効率が悪く、残業になる時がありますが基本的に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 30万円 0万円 50万円
年収 410万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年間売上成績によって昇給、降給が決まります。基本的に毎月給与に前払いで
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月02日
勤務時間・休日休暇:休みは店舗人数によって休みやすい、休みにくいがある。人数の多
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月28日
勤務時間・休日休暇:店舗によるところも大きいと思う。休みは4月から12月は水曜日
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年09月22日
企業カルチャー・社風:基本的に実力主義の為、若い人でもどんどん挑戦できる。提案営
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月07日
成長・キャリア開発:研修制度があるため、一から教えてもらえます。働きがい:やはり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月02日
成長・キャリア開発:不動産仲介業務以外にも仕入れ業務、集客業務、解約精算などいろ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年07月14日
事業の強み:今後も仲介業だけで仕事をするには大変ではないか。事業展望:最近は売り
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年09月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:やればもらえるのかもしれない。やらなければ貰えない。売り上げ以外の評価
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 営業部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2022年07月21日
企業カルチャー・社風:結果を出すことがすべて。組織体制・コミュニケーション:以前
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 営業部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2022年07月21日
福利厚生:住宅補助、寮は完備してました。残業代もほぼ出ます。ストックオプション制
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 営業部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2022年07月21日
勤務時間・休日休暇:繁忙期の忙しさは、まさに地獄。まあ暇な時もありますけど。業種
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ 営業部/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2022年07月21日
事業の強み:完全、地域密着。事業の弱み:DXには完全に乗り遅れてます。事業展望:
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回答者: 女性/ 賃貸仲介営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月02日
勤務時間・休日休暇:隔週2日制なので、週休2日ないのは正直きつかった。しかし女性
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