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株式会社バンダイの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
675万円250~1800万円65

(平均年齢35.5歳)

回答者の平均年収675万円
回答者の年収範囲250~1800万円
回答者数65

(平均年齢35.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
652万円
(平均年齢32.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
692万円
(平均年齢36.5歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
692万円
(平均年齢36.7歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳548万円1050万円14
30~34歳609万円750万円14
35~39歳750万円850万円8
40~44歳626万円850万円7
45~49歳945万円1477万円5
50~54歳1036万円1800万円7

年収分布

(人)
(万円)

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この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性
回答なし
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職
口コミ投稿日:2022年04月16日

回答者: 男性/ 倉庫内作業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2022年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
0万円 0万円 0万円 0万円
年収 0万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:バイトで数週間働いただけなので制度の方は詳しくは分かりません評価制度:
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株式会社バンダイの初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 企画開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2023年10月04日
福利厚生:新卒初任給を上げる目的で住宅補助は数年前に廃止され、基本給に組み込まれ
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株式会社バンダイの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 開発・生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月30日
福利厚生:退職金 明確な制度あり住宅補助 なし(国内転勤の場合5年間あり、海外は
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【退職金の有無、支給額について】されます。勤務
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大阪府大阪市都島区都島北通1丁目2-16Taiki
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給与制度:給料については業界全体に言えることですがかなり低いほうかと思... 続きを見る
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東京都板橋区板橋2丁目3-20
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年に二回賞与がもらえます。毎年もらっていましたが、どういった... 続きを見る
2.9
東京都東久留米市前沢3丁目14-16
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昇給は年1回必ずする。賞与も4カ月前後はもらえる。手当も豊富... 続きを見る
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:完全に年功序列なので高校卒業して入社すると給与はかなり低いで... 続きを見る
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愛知県名古屋市中区栄1丁目3番3号AMMNATビル15F
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昇給は毎年一定額ある。下がることはほぼない。賞与は業績により... 続きを見る
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東京都新宿区新宿2丁目19-12静銀新宿ビル 4F
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回答者: 男性/ 導入・運用トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価・昇給制度:前述の通り、業績評価制度がいつの間にか無くなってしまったので... 続きを見る
3.1
東京都中央区京橋3丁目1-1東京スクエアガーデン 20F
メーカー・その他メーカー
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:企業規模や業種からすると水準は高めだと思う。しかも親会社の制... 続きを見る
2.8
東京都渋谷区東1丁目2-20渋谷ファーストタワー
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:エンタテインメント会社にもかかわらず、個人の売り上げやコスト... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)