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アサヒ飲料株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 首都圏統括本部/ 一般社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
女性の働きやすさ:
育児休暇をとっている人が多く、しっかり産休も2年間とり2人目が出来たとして丸4年間休暇の人もいるくらいにはしっかりと取れる環境。復帰後も時間勤務や内勤業務の割合が増えるなど様々な面で配慮があり、女性としてはとても働きやすい環境が整っていると言えます。また、保健師の方も常駐しており生理や腹痛等でも対応してくれる。管理職もここ数年女性の方が増えており、産休を経てもしっかりと管理職としてリモートワークを駆使しながら効率よく働ける文化があったり、キャリアプランをしっかりと女性ならではのライフプランを加味して考えてくれる。

回答者: 男性/ マーケティング職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年01月30日
女性の働きやすさ:女性の役員、管理職も増えて
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回答者: 男性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年06月16日
女性の働きやすさ:女性の管理職を増やそうという流れがあり、実際に女性管理職も増え
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月15日
女性の働きやすさ:産育児を中心とした支援が充実しており、女性にとっては非常に働き
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年11月29日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は進んでおり、休暇
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回答者: 男性/ 技術開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月03日
女性の働きやすさ:特に若年層では女性の社員が多く、全体としては4割程度が女性のイ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月13日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさを重視している。育休からの復帰後に営業に戻った
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年01月24日
女性の働きやすさ:産休、育休取得後も復帰される方がほとんどなので、働きやすいと思
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月16日
女性の働きやすさ:既婚女性は異動など人事的な配慮をしてい
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング

4.2
口コミ投稿日:2022年01月18日
女性の働きやすさ:時短勤務の制度があり、働き
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月26日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいなかった休暇はとても取りやすいので、育児中でも
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回答者: 男性/ エンジニアリング部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

3.4
口コミ投稿日:2023年01月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用、休暇の取
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年01月14日
女性の活躍・女性管理職:女性管理職は増えてきています。会社の流れとしても女性管理
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年07月12日
女性の働きやすさ:育休・産休をとって復帰されている社員さんもいるし、結婚していた
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回答者: 回答なし/ 開発/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月23日
女性の働きやすさ:女性の管理職や役員
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年08月27日
女性の働きやすさ:既婚者・子持ちには優しい。女性であれば家を買おうが何をしようが
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年08月27日
女性の働きやすさ:独身女性には過酷かつ冷酷な会社のため、バリキャリ志向の女性向け
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年08月27日
女性の働きやすさ:古い制度が多く、不安。例えば他社勤務の男性と結婚し世帯主が自分
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年05月31日
女性の活躍・女性管理職:優秀な人は辞めていく印象。女性の先輩と合わないと辛く当た
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2019年05月31日
女性の働きやすさ:女性営業が少なく、営業職を希望する女性社員はかなり重宝されるの
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の働きやすさ:産休・育休は取りやすく復帰するのが当然という感じが自分の周りで
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
女性の働きやすさ:もちろん部署にもよるが、圧倒的に男が多い職場なので、数少ない女
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回答者: 女性/ 派遣社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2021年06月07日
女性の働きやすさ:管理職の女性割合はとても低いですが、これから増やしていこうとす
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回答者: 男性/ 契約社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月28日
女性の働きやすさ:全身防護服を着ている為、女性でも安心して働
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
女性の働きやすさ:男性が多い職場だったのもあり、整理整頓などの職場環境の保護は積
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
女性の働きやすさ:男性が多い職場なので、女性をとても大切にしてくれます。何かあれ
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回答者: 女性/ 品質管理課/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月11日
女性の働きやすさ:福利厚生が整っているので、女性は働きやすい職
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年07月19日
女性の働きやすさ:女性の営業の方も多く第一線で活躍されてる方も多かった印象です。
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月24日
女性の働きやすさ:女性でも働きやすそうだが、管理職は見たことがない。ただし、係長
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2020年06月23日
女性の働きやすさ:女性にとってまあまあ働きやすいと思います。産休をとっている女性
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3.0
京都府京都市南区西九条高畠町35-2
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大阪府吹田市江坂町1丁目12-40紙谷新御堂ビル
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
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神奈川県横浜市港北区日吉7丁目15-14
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回答者: 女性/ 商品開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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