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アクティオ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 回答なし/ 総務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月02日
企業カルチャー・社風:
グループ企業の権限が強いです。グループは競争力が激しい業界ですが、この会社は業界でも大手で競争はさほど激しくないため穏やかな雰囲気ではあります。

組織体制・コミュニケーション:
縦割りの組織体制なため横のコミュニケーションは取りにくいです。コミュケーションを取る人は部門を超えて取っています。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月23日
組織体制・コミュニケーション:現場の施設により雰囲気が全く違う。若い職員が多く、
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回答者: 女性/ 施設職員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月26日
企業カルチャー・社風:アットホームな職場です。和やかで過ごしやすい人も多いと思い
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年07月24日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はほとんどありません毎回同じような仕事ばかりな
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回答者: 女性/ 施設限定スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2023年11月15日
組織体制・コミュニケーション:現場によるが、スタッフ同士に上下が無いため和気藹々
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回答者: 男性/ 施設運営管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.6
口コミ投稿日:2023年11月02日
組織体制・企業カルチャーの満足点:委託された現場を契約期間の間だけ管理するので、
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回答者: 女性/ 人事労務 運営管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月18日
企業カルチャー・社風:退職した人が顔を見せたり、仕事の後に食事に行ったりと風通し
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回答者: 男性/ 施設運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2022年01月18日
企業カルチャー・社風:施設運営は管理ではなく接客業、おもてなしを第一に考えるとい
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回答者: 回答なし/ 経理・総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月19日
企業カルチャー・社風:少ない正社員、大量の契約社員・アルバイトによって成り立って
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回答者: 女性/ 案内誘導担当/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月25日
企業カルチャー・社風:毎日日報の提出があり、上司同席のミーティングもあるので意見
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】個人主義が多いので、チームワークを感じ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
企業文化・社風・組織体制:どちらかといえば、男性が出世しているように感じる。女性
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回答者: 男性/ その他/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月22日
組織体制・コミュニケーション:組織体制はしっかりと構築されており、他部署とのコミ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年12月10日
ダイバーシティ・多様性:女性が多い環境なので、産休や育休には理解がある会社。また
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回答者: 女性/ 案内係/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月22日
企業カルチャー・社風:配属施設が限定されていたので社風はわかりかねます。組織体制
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回答者: 女性/ 委託サービス業務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月17日
組織体制・コミュニケーション:基本的には話しやすい環
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回答者: 女性/ 接客担当/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2020年10月23日
企業カルチャー・社風:人を大切にする会社だと思います。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2020年10月10日
企業カルチャー・社風:私の現場の担当の方は柔軟に対応してくださる親しみやすい方で
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月22日
企業カルチャー・社風:昔ながらの縦軸のある会社組織体制・コミュニケーション:上長
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回答者: 女性/ 案内スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月16日
企業カルチャー・社風:前向きで上司の方もフレンドリー組織体制・コミュニケーション
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回答者: 女性/ 誘導スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月02日
組織体制・コミュニケーション:所謂女性社会。女性社会特有の雰囲気に馴染めない人は
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回答者: 女性/ 受付案内/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2023年07月06日
組織体制・コミュニケーション:定期的に上司との面談があり、困りごとがないか尋ねて
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回答者: 回答なし/ 接客業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2022年10月14日
企業カルチャー・社風:現場の風通しは非常に良かった。常にチームワークが必要となる
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回答者: 男性/ 公共施設/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2023年05月16日
企業カルチャー・社風:堅実的に組織運営をマネジメントしていく感じ。逆に過度に失敗
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回答者: 女性/ 入口受付/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2022年12月16日
企業カルチャー・社風:風通しは良いように思いました。頑張りを認めてステップアップ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】かなり職場の雰囲気が悪い。上司はお客様
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:地方の施設の運営管理は地方に丸投げで、社風を感じること
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回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月24日
ダイバーシティ・多様性:インバウンド需要があるので、働いているスタッフは日本人以
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
企業文化・社風・組織体制:会社自体は人と人の繋がりを大切にしているようですので、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年04月23日
企業文化・社風・組織体制:・全国的に展開しているようである実績があるのかどうなの
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回答者: 回答なし/ アテンダント/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 事務室/ なし

2.3
口コミ投稿日:2023年01月17日
企業カルチャー・社風:勤務した現場では出る杭打たれて、ことなかれ主義の長いものに
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回答者: 男性/ 接客業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年03月23日
企業カルチャー・社風:みんなが個性を出して積極的に行動しようという社風でした。上
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】明るいし、喜怒哀楽の表現が豊かで良い状
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】シフト制でしたが、希望休は大体通る
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業理念の浸透:お客様のために何ができるかを常に考えられる教育がしっかりしていま
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