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日本調査株式会社のカテゴリ別口コミ（170件）

福利厚生・オフィス環境(17件)企業カルチャー・組織体制(19件)成長・働きがい(48件)事業展望・強み・弱み(25件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(32件)女性の働きやすさ(6件)入社前とのギャップ(7件)年収・給与(16件)

日本調査株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
490万円300~800万円30人

（平均年齢34.8歳）

回答者の平均年収490万円
回答者の年収範囲300~800万円
回答者数30人

（平均年齢34.8歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		517万円
（平均年齢38.0歳）
建築・土木系エンジニア
（建築、設計、施工管理 他）		481万円
（平均年齢34.2歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（16件）

日本調査株式会社の回答者別口コミ（43件）

  • 技術職 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.9 最新の回答：2024年03月15日
  • 技術職 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.4 最新の回答：2024年03月15日
  • 技術職 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.7 最新の回答：2024年03月15日
  • 技術職 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.5 最新の回答：2024年03月15日
  • 技術職 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.4 最新の回答：2024年03月15日
回答者一覧を見る（43件）

日本調査株式会社の職種別口コミ（170件）

営業系（2件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（14件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
建築・土木系エンジニア（154件）
（建築、設計、施工管理 他）
すべての口コミを見る（170件）

日本調査株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月29日

回答者： 男性/ 　/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年02月29日
オフィス環境:
駅から徒歩数分の位置にあり、周りに飲食店やコンビニもあるため昼食に困ることはない。
冷蔵庫とポットと電子レンジがあるため、弁当を家から持ってきても困ることはない。
会議室は、社員全員が集まると窮屈と感じるが、業務の打ち合わせ程度で使用するには、ちょうどいい広さである。

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日本調査株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月29日

回答者： 男性/ 　/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年02月29日
勤務時間・休日休暇:
1月～3月/4月～7月/8月～12月で勤務時間が変わります。
1月～3月が一番勤務時間が長く、趣味や予定がとても組みずらいです。
4月～7月が勤務時間が短いですが、現場の場合、その現場によっては時間に終われないため残業となりやすいです。
社内にいるときは、高確率で定時上がりとなり趣味など時間をあてやすくなる。
有給休暇は、取得しやすい環境ではある。今までの中で、取り下げになったことがない。
時期によっては、1週間ほど有給を使って旅行に行っている人もいます。
土日祝日は、基本的に休みではあるが、土日にしか規制できない現場や提出書類、現場の前泊で1日つぶれることがある。振替休日が取得できるが、繁忙期だと忙しく、取得できない時がごくまれにあったりします。

多様な働き方支援:
副業は、禁止です。他の企業は、副業OKにしているところが多いですが、この会社は禁止のままです。

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

日本調査株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月15日

回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年03月15日
企業カルチャー・社風：
自由な社風の会社です。
服装等もビジネスシーンから逸脱していなければ、注意を受けたりすることもありません。
わりと個人の裁量や常識に委ねられている部分が多く、慣れてしまえば居心地は悪くないと思います。
現場が会社の近くだけではないため出張が多いですが、そこをマイナスに考えずに色んなところに行けるくらいに考えれる人にはおすすめ出来る会社です。
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日本調査株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月15日

回答者： 女性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2024年03月15日
女性の働きやすさ：
女性にとって働きやすい会社であると思います。
内業は9割が女性社員であり、さまざまな境遇の人が働きやすい雰囲気がある。
独身でも既婚でも子持ちでも、それぞれの環境に合わせて働くことができる。
産休育休・介護休暇など、何かあっても仕事を続けられるような制度もそろっている。
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日本調査株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月15日

回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年03月15日
成長・キャリア開発：
高卒で入社し、土木の知識がほぼゼロの状態でのスタートでしたが、先輩・上司の方々のアドバイスや指導のおかげで少しは詳しくなれたと思います。実際に現場に出て経験を積んで、任せてもらえる仕事の量が増えたり、一つの業務を任せてもらえたりしたときに少しづつではありますが成長が実感できました。
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日本調査株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年12月27日

回答者： 男性/ 技術部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2022年12月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
専門的な技術がたくさん学べるとおもっていたか、そんなことはない。ま難しいことはあんまりないが、お客さんとのコミュニケーションが結構大変。

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日本調査株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月15日

回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2024年03月15日
事業の強み：
社会インフラの老朽化は加速度的に進んでおり、社会問題となっている現状です。
その様な中で少子高齢化により維持管理を行える人材は不足しています。
要するに需要がある産業であり、将来的にも仕事は無くなるどころか、増加していくと思います。
人材不足解消にむけてAIなどの最新技術の導入も国ぐるみで進んでいます。
将来的にも必要とされ続ける事業を行っていることが当社の強みだと考えます。
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日本調査株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月15日

回答者： 男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年03月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
定期昇給、賞与の額は半期ごとに行われる所属長との面談の後、支店単位、個人単位の査定に従い、昇給、賞与の支給となります。資格手当が充実しており、業務に必要な資格を取得すると手当として支給頂けるのはありがたいと思います。しかし、号俸表が存在していないため、キャリアプラン、ライフプランの設計が立てにくいという特徴があると思います。
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