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株式会社コアズの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社コアズで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを275件掲載中。ライトハウスは、株式会社コアズへの転職・就職活動をサポートします！

回答者：女性/ 清掃員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2022年09月28日

女性の働きやすさ:
女性の方が多く働いており
男性は3割程度です。
個人での作業が多いため
異性の方と共に何かをするということは
少なくマイペースで働くことが出来ます
また1人での作業が多いため
コミニュケーションをとる必要もあまりなく
報告、連絡、相談きちんと取れれば
問題はありません、！

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回答者：男性/ 警備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年07月30日

女性の働きやすさ:女性の人数が圧倒的に少ないため（ほぼ男性）入る際には勇気がある

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回答者：回答なし/ 警備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 警務部/ 係長

2.7

口コミ投稿日：2023年03月09日

女性の働きやすさ:入社当初は女性が少なかったため何事も優先度が高かった気がする。

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回答者：回答なし/ 警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 警務部/ 主任

3.3

口コミ投稿日：2023年01月25日

女性の働きやすさ:女子は逆に少ないから優遇

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回答者：女性/ 警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 警務部/ 主任

3.3

口コミ投稿日：2022年05月22日

女性の働きやすさ:女子は少しずつ増えてる。けどまだ片手程度なので少ない。それのお

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回答者：男性/ 管理事務および運転手/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オートサービス部/ 主任

1.6

口コミ投稿日：2022年02月25日

女性の働きやすさ:事務方の方は女性が多いので働きやすい会社では

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回答者：男性/ 警備/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 警備部/ 平社員

2.3

口コミ投稿日：2022年04月05日

女性の働きやすさ:女性は本部勤務が多いため、働きやすいイメー

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回答者：男性/ 警備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年09月23日

女性の働きやすさ:女性はあまり居ないが何か冷遇されている訳でもないので働きやすい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月22日

女性の働きやすさ：給与は安く、昇給もほとんどありません。勤務年数が長いほど昇給率

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月13日

女性の活躍・女性管理職：病院の窓口等は女性も多く働いておられます。警備員の方は女

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月22日

女性の働きやすさ：産休はとれますが、給与面で不利になることもあります。下がること

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】女性が働きやすい環境を整えるべきかな、

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回答者：男性/ 警備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0

口コミ投稿日：2023年04月04日

女性の働きやすさ:回っている現場においては、女性の人数が多いとも少ないとも言えな

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回答者：男性/ 警備員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.0

口コミ投稿日：2023年12月19日

女性の働きやすさ:休暇は取りやすい。現場は女性向けの

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回答者：男性/ 施設警備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6

口コミ投稿日：2022年09月29日

女性の働きやすさ:最近女性を増やしたいのか女性社員を多

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回答者：男性/ 社員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2022年06月09日

女性の働きやすさ:女性の管理職もございますし働きやす

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回答者：男性/ 施設警備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 施設警備

3.2

口コミ投稿日：2021年12月14日

女性の働きやすさ:事務は女性がいたが現場では

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回答者：男性/ 無し/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 施設/ 無し

2.9

口コミ投稿日：2020年11月10日

女性の働きやすさ:逆に女性のほうが働きや

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月17日

女性の活躍・女性管理職：仕事内容が「常駐施設警備」なので男女問わず仕事出来る。た

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月17日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】この点は一切取り組まれ

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回答者：男性/ 警備員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 北九州支社

5.0

口コミ投稿日：2023年01月29日

女性の働きやすさ:女性も働きやすさがあるが、幹部には少ない印象良くも悪くも男性社

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回答者：女性/ 清掃員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート/ 総務/ なし

3.0

口コミ投稿日：2023年09月06日

女性の働きやすさ:管理職に女性はいません。目指せるのかも分かりませんが、職種とし

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回答者：女性/ 清掃員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ アルバイト・パート/ 総務/ なし

3.0

口コミ投稿日：2020年10月27日

女性の働きやすさ:女性はかなり少なかったですが男性ばかりの職場でも働きにくさはい

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日

女性の働きやすさ：夜勤帯と日勤帯が完全に分かれているため「稼げる」職場ではない。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年05月31日

女性の働きやすさ：長時間拘束の勤務（1勤務12～15時間程度）。あとはトイレ、無

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月05日

女性の働きやすさ：勤務先によってはロッカーや休憩所が無い警備隊が有るので、自家用

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

女性の働きやすさ：女性が勤務する環境づくりがほとんど出来てない。女性が入社しても

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会社名	株式会社コアズ
業界	サービス（警備）
URL	https://corps-inc.jp/
所在地	愛知県名古屋市中区錦１丁目１６－２０

従業員数	700名
設立年	1974年
資本金	50百万円
代表者	小塚喜城
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

1		セコム株式会社 3.1 口コミ(3312件)
2		綜合警備保障株式会社 2.9 口コミ(2428件)
3		セントラル警備保障株式会社 2.7 口コミ(1087件)

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(2.7)	東急セキュリティ株式会社口コミ(506件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 39 時間
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