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株式会社ライト通信の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
358万円200~650万円50

(平均年齢27.5歳)

回答者の平均年収358万円
回答者の年収範囲200~650万円
回答者数50

(平均年齢27.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
351万円
(平均年齢27.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
385万円
(平均年齢29.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(48件)
すべての口コミを見る(371件)

株式会社ライト通信の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月30日

回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月30日
福利厚生:
住宅手当は最大5万円、iPad等を買う時に毎月3000円のIT手当、交通費支給は上限3万円です。しかし、住宅手当と交通費支給は併用出来ません。
退職金はありません。

オフィス環境:
立地は駅近で良いと思います。
電波が悪かったり、周りの人の話し声や雑音を拾ってしまうような環境ではあるので、オンラインでの会議には不向きでした。会議室に関しては、使える時と使えない時があります。

株式会社ライト通信の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月13日

回答者: 男性/ コンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月13日
勤務時間・休日休暇:
9:00~19:00の休憩2時間、実働8時間。みなし残業として42時間分の手当てが予め給与内に含まれている。土曜は変則で出勤があり。月稼働数を22日前後と決められているため、大型休暇(年末年始、GW、夏季休暇)がある月には土曜にしわ寄せが来て出勤になる確率が非常に高い。年間休日は105日と少ない。

多様な働き方支援:
部署によってはリモートワークも可能だが、基本的に対法人への訪問営業をメインとしているため営業マンは出社になる。

株式会社ライト通信の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月21日

回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年04月21日
企業カルチャー・社風:
挑戦は常にしないと生き残れない環境です。上下関係はそこまでないです。飲み会が大学生の延長みたいです。

組織体制・コミュニケーション:
上司によってさまざまですが、基本親身になって話を聞いてくれる環境です。だが口だけで行動になかなか移さない上司もいるので、人に期待をしないひとはストレスなく過ごせると思います。

ダイバーシティ・多様性:
性別は男性の方が多いですが、最近は女性採用に力を入れているような感じがします。

株式会社ライト通信の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月15日

回答者: 男性/ 管理部/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月15日
女性の働きやすさ:
特に男女間に扱いの差は無いと思いますが、逆に女性にも男性並みの行動力と体力が求められるため、営業系はバイタリティのある人が向いていると思います。

株式会社ライト通信の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ BS事業部 営業部/ リーダー

1.6
口コミ投稿日:2023年09月12日
成長・キャリア開発:
資格手当は用意されているが、取得している者はほとんどいない
研修は上司が手の空いている時に行う
研修スケジュールも雑で自分で学ぶ意識がないと厳しい

働きがい:
インセンティブが廃止され、賞与で稼ぐイメージ
賞与査定の基準が高く、働きがい、やりがいは無い

株式会社ライト通信の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月22日

回答者: 女性/ アポインター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年09月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:
給料体制や勤務時間がずいぶん変わった。悪い方に。
アポを取れるかどうかはリストによって変わってくるので運としか言いようがないと思う。
いかに擦れてないリストにコールするかというのと、
社員によって契約取れる人の差がかなり激しいのでアポをあげても運に任せるという感じ。

株式会社ライト通信の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ BS事業部 営業部/ リーダー

1.6
口コミ投稿日:2023年09月12日
事業の強み:
無い

事業の弱み:
無い

事業展望:
このままでは厳しいと思う
上の人間も今後伸びていくと言うが、根拠が弱く下が付いていこうという気にならない

株式会社ライト通信の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インフラ事業部

3.1
口コミ投稿日:2023年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 28万円 0万円 0万円
年収 340万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
賞与、基本給すべてが結果に結びついて、決められる。会社に求められる結果を出せる人間は比較的給料が上がりやすいがそうでなければ給料は上がらない。むしろ減給される。

評価制度:
完全実力主義。9割くらいは売上から判断される。一件明確だが、数字に現れない部分は評価されにくい構造になっている。