口コミ投稿日：2022年03月03日
口コミ投稿日：2022年03月03日
回答者： 男性/ 外装清掃/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日：2022年02月16日
回答者： 男性/ 清掃/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2022年03月03日
回答者： 男性/ 外装清掃/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 346万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 346万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2024年03月25日
回答者： 男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2024年03月25日
回答者： 男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2024年03月25日
回答者： 男性/ 課長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2022年03月04日
回答者： 男性/ 外装/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2022年03月04日
回答者： 男性/ 外装/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日：2022年02月16日
回答者： 男性/ 清掃/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2024年02月18日
回答者： 男性/ ガラスクリーニング/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.2
口コミ投稿日：2024年03月22日
回答者： 男性/ 管理本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2024年03月22日
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
口コミ投稿日：2024年03月22日
回答者： 男性/ 管理本部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2024年03月22日
口コミ投稿日：2024年02月18日
回答者： 男性/ ガラスクリーニング/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.2
口コミ投稿日：2024年03月25日
回答者： 男性/ 課長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日：2024年03月25日
回答者： 男性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日：2024年02月18日
回答者： 男性/ ガラスクリーニング/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
1.2
口コミ投稿日：2015年10月26日
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2015年08月01日
口コミ投稿日：2015年08月01日
コスモビルテクノ株式会社のカテゴリ別口コミ（28件）
コスモビルテクノ株式会社の回答者別口コミ（7人）
- 管理部 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.7
最新の回答：2024年03月25日
- 課長 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.0
最新の回答：2024年03月25日
- 管理本部 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
最新の回答：2024年03月22日
- ガラスクリーニング 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.2
最新の回答：2024年02月18日
- 外装 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.2
最新の回答：2022年03月04日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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コスモビルテクノ株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者： 男性/ 外装清掃/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
清掃の仕事は世の中から無くならない仕事だと思います、ポール作業やロープ作業やゴンドラ作業や高所作業車等、人の手で窓ガラスの清掃を行っております、いつか高所等危険作業を機械…ドローンやロボット等で清掃ができるように、人に大きな負担をかけない清掃も可能だと思いますが、すべての機械化は難しく思いますし人間あっての清掃の仕事です。
肉体労働なのでこの仕事を続けるとある程度筋力と体力が付きます。
ついでに書きますが清掃業は金額が最低ラインを切ってる場合が多くあり、見積もりをとる時にはオーナー又は管理会社等と清掃会社との誤解の無い綿密な話し合いと仕事内容の理解が必要と考えます、その話し合いや現場調査がしっかりできて無い場合、大きな事故の可能性や作業員に大きな負担を強いる時もあります。
「清掃」とだけで軽く見られ差別される事もあり精神的にダメージを受る事もあります。
見た目には気をつけており、仕事中は作業着で出退勤時は私服やスーツ等着替えるように指示されており、会社で着替えるようにロッカーもあります。女性用ロッカー室が無い事や現場等で着替える事もあるので女性を雇っていないのかも知れません。