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双日インシュアランス株式会社の口コミ・評判

東京都千代田区内幸町2丁目1-1飯野ビルディング 17F
評判スコア63 詳細
36
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双日インシュアランスの口コミ・評判をご紹介!双日インシュアランスで働く社員や元社員から、双日インシュアランスの評判に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答9人
気になる点の回答7人
良い点
福利厚生

標準的な福利厚生制度は整っている。親会社の社員持ち株制度がある。

2014年頃
30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
参考になった!0
気になる点
教育・研修

新卒にはそれなりに教育制度がある。中途入社者はOJTしかない。

2014年頃
30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
参考になった!0
評判スコアの詳細2人の社員・元社員の回答より
評判スコアとは?
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
仕事を通じた成長
に関する社員の声
良い点
親会社との取引が多く、お客さんから刺激を受けることが多い。管理職は必ずしも頼れる人たちではない。
30代 / 男性 / 営業系
事業での社会貢献
に関する社員の声
【会社が誰に、どのように役立っているか】主に企業のリスクマネジメントに役に立っている。
30代 / 男性 / 営業系
気になる点
事業自体が社会に役立つ業界なので、使命感を持って仕事することができる。
30代 / 男性 / 営業系
給与・年収の企業分析・研究レポート双日インシュアランス株式会社
回答者の平均年収
533万円
平均年齢:34.2歳
6人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
52
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
に関する社員の声
気になる点
中途入社の人が多いので入社時の給与水準がその後も長く影響します。でも人事評価次第でちゃんと給与も肩書きも上がって行きます。
30代 / 男性 / 営業系
勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポート双日インシュアランス株式会社
回答者の平均勤務時間
8-9時間
6人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
52
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

労働時間・勤務時間・残業
に関する社員の声
良い点
残業をさせない雰囲気がある。しかし、営業はその分早く出社するなど自分で工夫しなければならない。
30代 / 男性 / 営業系
福利厚生の企業分析・研究レポート双日インシュアランス株式会社
福利厚生全般の納得度
70
2人の社員・元社員の回答より
福利厚生
に関する社員の声
【有給休暇の取りやすさ、申請方法】休みは繁忙期に関わらず、本人からの申請に基づき上司の許可があればいつでも取得可能である。  申請時期は休日の前日での可能であり、申請方法はWEB申請である。
30代 / 男性 / 営業系
【業務時間削減に向けた制度・取り組み】毎週水曜日がノー残業DAYとして徹底されているのでその日は全社員伴に突発的な業務が無い限りは  定時退社を励行している。
30代 / 男性 / 営業系
良い点
【働く環境について】組織としては良くも悪くもやさしいので働く環境は良いほうだと思う。
30代 / 男性 / 営業系
良い点
標準的な福利厚生制度は整っている。親会社の社員持ち株制度がある。
30代 / 男性 / 営業系
社内制度の企業分析・研究レポート双日インシュアランス株式会社
教育・研修制度
70
2人の社員・元社員の回答より
教育・研修
に関する社員の声
良い点
社外の機関を使ってビジネス研修、自己研鑽の為の研修など一通り受けることができる。
30代 / 男性 / 営業系
気になる点
新卒にはそれなりに教育制度がある。中途入社者はOJTしかない。
30代 / 男性 / 営業系
仕事・キャリアの企業分析・研究レポート双日インシュアランス株式会社
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
自分のやり方で
進められる
2人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
仕事のやりがい・キャリア
に関する社員の声
良い点
比較的下の者の意見を取り入れてもらえる。年度初めに目標設定をするのでそれに向けて全力投球するように促される。
30代 / 男性 / 営業系
気になる点
【キャリアアップについて】育休制度が利用され始めてはいるが、女性のキャリア形成にはまだ不安点が多い。
30代 / 男性 / 営業系
【社員のモチベーションについて】高いとは思うが、同業種の給与水準と比較すると能力の高い人が残りにくい
30代 / 男性 / 営業系
【仕事の裁量、自由度について】自由度は高いが、双日本体の意向がある場合は、そうではない。
30代 / 男性 / 営業系
職場の雰囲気の企業分析・研究レポート双日インシュアランス株式会社
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらとも
いえない
2人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風
双日インシュアランス株式会社
金融関連
最近見た会社
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