口コミ投稿日:2023年06月08日
口コミ投稿日:2023年09月29日
回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2023年07月03日
回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2022年08月30日
回答者: 女性/ キッズ教務主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年02月07日
回答者: 女性/ マネジメントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ マネージャー
3.3
口コミ投稿日:2024年03月28日
回答者: 回答なし/ 講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2022年01月07日
回答者: 女性/ 教務主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.6
口コミ投稿日:2023年05月12日
回答者: 女性/ マネジメントスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2021年08月09日
回答者: 女性/ 教師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2021年12月17日
回答者: 女性/ 受付カウンセラー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.6
口コミ投稿日:2021年12月15日
回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ キッズ教務主任
2.5
口コミ投稿日:2023年11月13日
回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2021年12月06日
回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2021年07月19日
回答者: 女性/ ティーチング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ キッズ主任
3.2
口コミ投稿日:2021年12月03日
回答者: 女性/ 受付スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年02月15日
回答者: 女性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年11月15日
回答者: 女性/ ティーチングスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年10月29日
回答者: 女性/ 教師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2023年03月29日
回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年03月14日
回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2023年05月10日
回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2023年12月02日
回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2022年08月23日
回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年03月20日
回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2022年05月16日
回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2022年04月09日
回答者: 女性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2022年10月25日
回答者: 女性/ ティーチングスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年05月09日
回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マネージャー
3.3
口コミ投稿日:2022年01月15日
回答者: 女性/ 運営職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日:2022年11月18日
回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年04月10日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2022年09月06日
回答者: 女性/ マネージメントスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年06月21日
回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年03月15日
回答者: 女性/ 学校マネージャー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
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3.2
北海道札幌市北区
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 司書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:自分に出来ることを何とか見つけて働こうと気負っていましたが、...
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3.5
東京都目黒区大岡山2丁目12-1
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 教員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:元々、夫の母校でなじみが有り、よく知ってましたので、あまりギ...
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3.6
東京都新宿区西早稲田1丁目6-1
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 教務課/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:早稲田はドライな人が多いが、たしかに学生はドライな人が多い気...
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3.2
東京都江戸川区東葛西6丁目16番2号
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:とくにギャップはありませんでした。学校ごとにリーダーがいるた...
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3.2
東京都千代田区神田須田町12-3Z会御茶ノ水ビル8F
人材・教育・学校教育
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員
入社理由・入社後の印象:福祉系キャリアがあったから、現場でのニーズが強いと思ったから...
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3.2
兵庫県神戸市灘区
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 事務補佐/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
入社理由:自分の能力、経験を活かすことのできる職場だと思ったため。入社...
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3.2
広島県東広島市鏡山1丁目3-2
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:理想と現実のギャップは大きいです。若手をもっと育てるべきです...
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3.3
愛知県名古屋市千種区今池2丁目1-10
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 教育/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
入社時の期待と入社後のギャップ:年中忙しく、息つく暇もなかった。同時期の入社でも個々のスキル...
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3.4
東京都江東区有明3丁目3-3
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
入社時の期待と入社後のギャップ:一般職と契約職員の仕事量や残業時間に差がないこと。一般職に登...
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3.3
福岡県福岡市西区
人材・教育・学校教育
回答者: 女性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:期待はあったが、やっぱり勉強することが多くてしんどい...
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株式会社イーオンのカテゴリ別口コミ(1503件)
株式会社イーオンの回答者別口コミ(258人)
- マネジメント 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
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最新の回答:2024年02月15日
- スクールマネージャー 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
2.8
最新の回答:2024年02月09日
- 関西 / マネージャー / マネージャー 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 回答なし
2024年時点の情報
3.8
最新の回答:2024年02月02日
- マネージャー 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.4
最新の回答:2023年12月02日
- 講師 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年11月20日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社イーオンの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 女性/ マネジメント / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ティーチング
マネジメントスタッフとして入社し、その後教師として勤務しています。入社時にはマネジメントスタッフが2名各校に在籍していた為生徒様に対して手厚いフォローが可能でした。コロナ禍の影響で経営が悪化、親会社のKDDIの影響で利益、売り上げ重視体制となり現場スタッフが減らされている為一人当たりの負担はかなり重くなってしまいました。現在は教師とマネージャーを兼任している人が多いです。英語を教えることだけしたい、というのは難しい状況となっていますので、英会話講師としてティーチングに集中したい私としてはギャップが大きいです。