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株式会社ジェイウェイブの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ジェイウェイブで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを338件掲載中。ライトハウスは、株式会社ジェイウェイブへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年06月27日

企業カルチャー・社風:
いいことは褒めてダメなところはしっかり言ってくれる。よくも悪くも個人の裁量によってスケジュールを決めて動くので効率的にできなければ成績も上がらない。そこに関しては自分で管理するので大変だとは思う。

組織体制・コミュニケーション:
定期的に会議などで交流している。色々な拠点があるため他事業所の中まではわからないがフラットに話せる環境だと思う。

ダイバーシティ・多様性:
男女関係なく、成績に応じて役職もついていく。
いい意味で競い合える環境

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回答者：男性/ 所長代理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年03月04日

組織体制・コミュニケーション：弊社での組織体制になりますが、どの営業所にも長年と

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回答者：男性/ 管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年03月04日

組織体制・コミュニケーション：営業所内は４人～６人と少数で行う環境である。社員同

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回答者：男性/ 人材コーディネーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年03月04日

組織体制・コミュニケーション：組織体制・コミュニケーションについては、昔ながらの

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回答者：男性/ 労務管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年03月04日

組織体制・コミュニケーション：ジェイウェイブは福岡県博多区に本社があり、関東地方

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回答者：男性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年03月04日

組織体制・コミュニケーション：弊社での組織体制やコミュニケーションですが、どの営

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回答者：女性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年03月04日

組織体制・コミュニケーション：各ワークセンターによって雰囲気は異なると思いますが

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回答者：女性/ 労務管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年03月04日

組織体制・コミュニケーション：一つ、一つの営業所の人数が少ないので、全員で協力し

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回答者：男性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年05月29日

企業カルチャー・社風:とにかく企業の新規開拓、派遣社員の派遣に重きを置いています

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年01月06日

企業カルチャー・社風:ない。組織体制・コミュニケーション:社員同士の仲は良好だが

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年12月22日

組織体制・コミュニケーション：入社前の営業職のイメージは厳しく競い合い、人間関係

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回答者：男性/ 労務管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年12月22日

組織体制・コミュニケーション：つくばWCでは、定期的なミーティングを行い、自分の

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回答者：男性/ フォークリフト/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 派遣/ 派遣

4.0

口コミ投稿日：2022年04月13日

企業カルチャー・社風:特に説明が無かったのでわかりません。組織体制・コミュニケー

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回答者：男性/ 検査オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.9

口コミ投稿日：2021年02月23日

企業カルチャー・社風:特に把握していません。組織体制・コミュニケーション:LIN

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回答者：男性/ 労務管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年08月05日

企業カルチャー・社風:社風は完全実力主義。組織体制・コミュニケーション:社員同士

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月12日

組織体制・コミュニケーション:営業所によってかなり違いはありますが、年齢層が若い

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2020年07月10日

企業カルチャー・社風:社長のワンマン。異論はみとめない主義。組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月22日

企業文化・社風・組織体制：どの事業所もそうなのではないかと思いますが、会社の方針

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

企業文化・社風・組織体制：すごく仲が良い人は休みの日も一緒に遊びに行ったり旅行に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月24日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】風通しのいい社風で社員同士の仲が良いのが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月22日

企業文化・社風・組織体制：会社内の仲はどこも事業所も比較的良かったように感じます

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月01日

企業文化・社風・組織体制：空気感の会う人同士は仲良くがいいので仲良くなりすぎると

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】派遣しているスタッフに会いにいく時

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休憩をする時間は外に出ていることが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月20日

企業文化・社風・組織体制：営業会社にしてはかなりゆるーいです。数字もそこまで強く

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年09月20日

企業文化・社風・組織体制：ゆるすぎて、しっかり自分を持っておかないと稼げないまま

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回答者：男性/ 派遣/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年03月02日

企業カルチャー・社風:社長に会うことはなかったので、あまり分からないがトップダウ

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回答者：男性/ 製造職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.6

口コミ投稿日：2021年08月04日

ダイバーシティ・多様性:性別は問わないと思います。外人の方も派遣から正社員になっ

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回答者：男性/ データ入力/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2020年09月21日

組織体制・コミュニケーション:事業所内でのコミュニケーションは最低限は取れている

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回答者：男性/ 企画営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.7

口コミ投稿日：2020年12月20日

企業カルチャー・社風:社長の一言で支店が閉鎖します。組織体制・コミュニケーション

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月24日

企業文化・社風・組織体制：一緒に働いていた方たちも教えてくださった方たちも親切で

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月24日

企業文化・社風・組織体制：特にはないですが、あえて言うなら事務所の雰囲気が明るい

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月24日

企業文化・社風・組織体制：働かせていただいてる間、2人の方に担当していただきまし

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月24日

企業文化・社風・組織体制：特にないのですがあえて言うなら給料明細を手渡しが手渡し

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年04月24日

企業文化・社風・組織体制：わりと、ベテランの方たちと新しい方たちが仲良くわきあい

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会社名	株式会社ジェイウェイブ
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	http://www.jwave.co.jp/
所在地	福岡県福岡市博多区博多駅前２丁目９－２８福岡商工会議所ビル　９Ｆ

従業員数	180名
設立年	1999年
資本金	100百万円
代表者	山下裕司
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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