回答者: 男性/ 原子力事業所/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 原子力部/ 玄海原子力事業所所長
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 37万円 | 0万円 | 90万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 37万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 90万円 |
人事考課を年に3回行って、ボーナス、昇給などの資料として活用する。
仕事の量や質を観察して上長が面談し振り返りや、やる気など本人への確認を行ったのち評価する。
その他、社内試験制度があり、合格すれば管理職への近道となる。
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員/ なし
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