口コミ投稿日:2018年10月26日
口コミ投稿日:2018年10月26日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月26日
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3.6
福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目19-27九勧博多駅前ビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 食品専門職/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:研究の現場なので中途採用が結構多い。未経験から研究職に就く人...
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3.0
神奈川県厚木市戸室5丁目32-1
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 事務/ 主任
企業カルチャー・社風:風通しは良くありません。閉鎖的な環境だと思います。挑戦する機...
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2.9
東京都中央区名糖ビルディング別館 2F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 製造/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:保守的な人が多いと思う。自身で新たな挑戦や改善を行う人はあま...
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3.4
東京都品川区東品川4丁目12-2品川シーサイドウエストタワー
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:挑戦する気力がある人は少ないように思える組織体制・コミュニケ...
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3.0
大阪府大阪市浪速区敷津西2丁目1-8MKSビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【役職者が改善すべき点】意欲だけで、能力が著しく欠ける役職者...
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2.9
大阪府大阪市東住吉区中野4丁目2-13
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 課長
組織体制・企業カルチャーの満足点:組織体制がコンパクトなので上層部に意見を伝えやすい環境にあり...
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3.4
北海道河東郡音更町字下音更北9線西18-2
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 販売/ なし
企業カルチャー・社風:通販、土産店に力を入れ始めてる。組織体制・コミュニケーション...
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2.6
東京都港区南青山1丁目26-1寿光ビル 3F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:他の場所の話なども聞ける分、良いところだけでは無い話ももちろ...
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3.3
神奈川県横浜市中区元町4丁目158-1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 販売マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:体育会系の企業で無駄が多い組織体制・コミュニケーション:同じ...
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3.2
千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5-1
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社風、企業文化などなくとにかく親会社の言いなり。おかしいと思...
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三州エッグ株式会社のカテゴリ別口コミ(37件)
三州エッグ株式会社の回答者別口コミ(9人)
- 鶏卵加工 / 製造 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.6
最新の回答:2022年05月18日
- 食品製造 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2016年時点の情報
3.9
最新の回答:2023年02月24日
- 正社員 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2016年時点の情報
3.0
最新の回答:2022年10月25日
- 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
3.4
最新の回答:2019年11月21日
- 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
3.0
最新の回答:2015年08月01日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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三州エッグ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 鶏卵加工
社員は若い人が多く、雑談などのコミニケーションはとれているとおもうが、仕事の事となると話は別。意思疎通ができなく、トラブルをよくおこしている。
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男女比率は同じくらい。力仕事も多く、女性も同じように作業させられていることもある。
男女で給料に差がある。