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日本ニードルローラー製造株式会社のカテゴリ別口コミ（9件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

日本ニードルローラー製造株式会社の回答者別口コミ（2件）

  • 製造 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.6 最新の回答：2022年08月10日
  • 製造 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2019年時点の情報
2.8 最新の回答：2020年07月27日
回答者一覧を見る（2件）

日本ニードルローラー製造株式会社の職種別口コミ（9件）

その他（9件）
（公務員、団体職員 他）
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日本ニードルローラー製造株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月10日

回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年08月10日
福利厚生:
通勤手当は距離計算でしっかり出る。

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日本ニードルローラー製造株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月10日

回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年08月10日
勤務時間・休日休暇:
基本定時で帰れると思う。残業は事前に言ってくれるし、断っても大丈夫だと思う。しっかり残業代は支払われるのでサービス残業にはならないがしっかり残業申請されているかの確認はしておかないとたまに上司が忘れていることがある。長期休暇が長めなのでその部分はかなりゆっくり休めると思う。有給休暇も一月に一回以上と、取りやすい方だと思う。

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日本ニードルローラー製造株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年07月27日

回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2020年07月27日
組織体制・コミュニケーション:
年に数回、行事があるのでその時に他部署の人間と交流できる。ただ割り切っている人もそれなりにいるので行かない人は絶対行かない。そのせいで行事参加している人と参加していない人では少し確執が出てくると思う。

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日本ニードルローラー製造株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年07月27日

回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2020年07月27日
女性の働きやすさ:
休みが取りやすい為、女性でも働きやすい環境だと思う。

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日本ニードルローラー製造株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月10日

回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2022年08月10日
成長・キャリア開発:
必要な資格は取らせてもらえるのでいいと思う。資格は言えば積極的に取らせてくれる方だと思う。

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日本ニードルローラー製造株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年07月27日

回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2020年07月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
一度その部署に配属されるとなかなか部署移動がない為、どんどんアピールしていかないとずっとその部署にいることになると思う。変化を嫌う人にとってはそちらの方がいいかもしれない。

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日本ニードルローラー製造株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年07月27日

回答者： 男性/ 製造/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2020年07月27日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 25万円 1万円 50万円
年収 500万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 1万円
賞与（年） 50万円
給与制度:
昇給もそれなりによく、子供のいる家庭なら手当てが割と多い方なのでその点はかなり良いと思う。

評価制度:
成果を上げたり提案をしても今まで培ってきたものがあるせいか、変えようとしてもそれを実行してもらうのに時間がかかる。年功序列が割と強い会社だと思う。

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