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株式会社日本陸送の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
362万円230~500万円13

(平均年齢28.8歳)

回答者の平均年収362万円
回答者の年収範囲230~500万円
回答者数13

(平均年齢28.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
316万円
(平均年齢25.8歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
390万円
(平均年齢30.8歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(6件)
すべての口コミを見る(53件)

株式会社日本陸送の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月18日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月18日
福利厚生:
転勤者には6割家賃を会社が負担してくれる。
通勤手当あり(上限あり)
退職金制度あり

株式会社日本陸送の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月18日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月18日
勤務時間・休日休暇:
部署によって異なるが交代勤務があったりする。
祝日は仕事だが、大型連休は多めに休みがある。

多様な働き方支援:
遠方の営業だとリモートで会議に参加できる。
副業は禁止されている。

株式会社日本陸送の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月28日

回答者: 男性/ 倉庫管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年04月28日
企業カルチャー・社風:
資格の取得には力を入れているが、結果次第では…なところがあるのでプレッシャーがある。

組織体制・コミュニケーション:
部署や営業所によって全く違う。
いい所は良いがそうでないところはどうしようもない。
コミュニケーションをよく取ってもらえたり話しやすかったりするが会社としてのマナーではなく、ただその方自身の人柄が良いということ。

株式会社日本陸送の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年01月04日

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年01月04日
女性の働きやすさ:
現場に仕事ができる人が配属される為、管理部(総務•人事)には仕事ができない人が異動されてくる。その為、その人達のフォローをするので自分の仕事量が多くなる。
遅い時は23時まで残業することにもなるので働きにくい環境だと思う。

株式会社日本陸送の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月18日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月18日
成長・キャリア開発:
運行管理者、衛生管理者、危険物乙4の資格取得を推進しており、取得すれば会社から報奨金がもらえる(受験料は自己負担)

働きがい:
自分たちが運んだ部品が組みあがった車が街中で走っているのを見ると誇らしく思う。

株式会社日本陸送の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年01月04日

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年01月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:
一般職として入社したのに、管理職レベルの仕事もさせられるようになる。
管理職レベルの仕事をしているが給料も上がらずモチベーションが下がる。

株式会社日本陸送の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年01月04日

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年01月04日
事業の弱み:
新入社員を育てる為の教育ができていない。
また、ひとりひとりの業務が多い為、教育できる余裕がない。
また、30代の社員の退職が多い為、新入社員が入社しても上司が課長となり、間に相談できる人がいない。

事業展望:
新入社員をいれても約3年でほとんど退職している為、仕事は増えるが人が足りず、さらに退職者が増えると思う。

株式会社日本陸送の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月18日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 2万円 65万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 65万円
給与制度:
基本給が低くなっており、職務手当という第2基本給なる手当てがある。
基本給が少なくなっているものの賞与は基本給と職務手当を合わせた年間4.7か月分支給されるので退職金以外の部分では割ともらえている印象はある。
昇給は年間約3000円上がるが業績によってかなり左右される。

評価制度:
年に1回昇格試験があり(上司の推薦が必要)