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富士フイルムビジネスエキスパート株式会社の成長・働きがいの口コミページです。富士フイルムビジネスエキスパート株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを249件掲載中。ライトハウスは、富士フイルムビジネスエキスパート株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 購買/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年04月21日

仕事の裁量権:
グループ企業の共通業務の効率/コスト改善を行う会社であり、業務コストを下げるための施策実行やBPO/委託を使ったコスト改善などが社員に求められる。改善・改革あるいは提案といった裁量を与えられる機会は若手社員にも多くある。

成長支援制度:
グループ企業の様々・時々刻々の課題を解決しなければならないので(OJT主体)、特定の分野の教育支援というものはないが、DX教育は効率改善につながるため全社員に奨励されている。

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月09日

成長・キャリア開発:新卒入社者に対しては一定スパンで研修を実施するなど、大きな期

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ファイナンスマネジメント部/ なし

1.8

口コミ投稿日：2021年09月17日

成長・キャリア開発:支援制度はなかったと思う。働きがい:全員が経理なので、事業会

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年06月22日

成長・キャリア開発:乏しい。富士フイルムでしか活かせないスキルが大半。エクセルや

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回答者：女性/ トレーサー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 設計第二/ 一般

2.8

口コミ投稿日：2024年03月06日

成長・キャリア開発:会社でDX推進をしていて、社内でMicrosoftパワープラ

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2

口コミ投稿日：2023年12月18日

成長・キャリア開発:資格取得手当がありました。また研修も手厚いと思います。働きが

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日：2022年09月13日

働きがい：総務サービスを提供する現場に直接いますので、自分が対応した業務に対する

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年10月23日

成長・キャリア開発:研修制度はあまり充実はしていないので、若くして入社した場合は

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回答者：男性/ 購買/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月27日

成長・キャリア開発:ほぼ自分次第。働きがい:改革は自分で提案し自分で実施できる余

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年08月21日

成長・キャリア開発:専門的な業務は多いので人それぞれ。働きが

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回答者：男性/ 経理シェアード部/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 経理シェアード部

3.7

口コミ投稿日：2022年06月09日

成長・キャリア開発:自己啓発したければ援助は

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

教育・研修：研修はしっかりしています。数週間はグループ会社の社員と一緒に研修後、

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

教育・研修：自分で選ばないといけない、調べないと出てこないです。また、所属する部

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回答者：男性/ 総務部/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年03月12日

成長・キャリア開発:大きいプロジェクトに携わることができ、大企業ならではの経験が

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

成長・キャリア開発：人不足になったり、測定依頼が急激に増加した場合は、計画したこ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】・自発的にスキルアップをして、それを上司がき

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月29日

成長・キャリア開発：一つ一つ測定を覚えたあと、さらに深く知る事や、新たに他の測定

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月06日

働きがい：富士フイルムグループのシェアード会社として、100％ミスなく出来て当た

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月06日

成長・キャリア開発：富士フイルムグループ会社のシェアード業務の仕事となるため安定

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回答者：男性/ デザイナー/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年11月09日

成長・キャリア開発:富士フイルムという看板、ブランドて、他への転職はしやすいかも

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年05月12日

成長・キャリア開発:業務のプロフェッショナルになれる。仕事の仕方や進め方、効率性

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】女性の管理職も多く、キャリ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】担当者個人で決めます。スケジュールを共

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】コストダウンや業務プロセス改善を目

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】新しいことを始めたり、既存のものを変更する際には、事業

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】マネージャー層やごく一部の部署を除いては「

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】個人で黙々と仕事をする社風なので、そういった雰囲気が合

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人プレーが多い会社なので、チームプレーを求

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】大手メーカーのグループ企業なので社内設備や規律、福

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】部署によりますが、社内外から講師を呼び

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】中途入社の社員ばかりなので、受け入れにも

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】基本的には部門内で完結することが多く、あま

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2016年11月07日

教育・研修：中途採用が多いため、在職当時は新卒の新入社員の教育システムが整ってい

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4.8

口コミ投稿日：2016年11月07日

教育・研修：在職当時は、富士フイルムグループの研修制度を利用出来た。研修内容も多

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成長・キャリア開発:買取の営業なので物を売る営業との違いがあるとは思います。です... 続きを見る

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会社名	富士フイルムビジネスエキスパート株式会社
業界	その他（その他）
URL	http://www.ffbx.co.jp/
所在地	東京都港区西麻布４丁目１２－２４興和西麻布ビル

従業員数	1415名
設立年	1990年
資本金	50百万円
代表者	山下洋二郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		三井物産株式会社 3.8 口コミ(1112件)
2		株式会社ベルパーク 3.6 口コミ(2115件)
3		双日株式会社 3.6 口コミ(649件)
4		住友商事株式会社 3.6 口コミ(544件)
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社員口コミ回答者：女性 / 携帯電話販売 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / なし / スタッフ成長・キャリア開発:店舗は少なくなっても全くなくなることはないと思う。資格手当に... (続きを見る)

(3.3)	MXモバイリング株式会社口コミ(2147件) 平均年収（正社員） 411 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 接客 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員成長・キャリア開発:携帯ショップでの資格を取得出来た際には2ヶ月に一度その資格手... (続きを見る)

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(3.4)	株式会社Wiz 口コミ(1871件) 平均年収（正社員） 374 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / マーケティング / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / マーケティング / 課長成長・キャリア開発:キャリア開発にはとても良い会社だと思う。自分もその恩恵は十分... (続きを見る)

(3.1)	DSP株式会社口コミ(1580件) 平均年収（正社員） 318 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売サービス員 / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:新卒時の研修は人数が多かったため、ゲームなども交えアイスブレ... (続きを見る)

(3.3)	株式会社日立システムズ口コミ(1518件) 平均年収（正社員） 605 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / SE / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:検収などは充実していると思う。ただ資格手当はそんなには出ない... (続きを見る)

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