口コミ2315件
年収・給与347件
求人5件
フォロー数551人

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社の平均年収は439万円、年収範囲は210～901万円です（273人の正社員の回答）。

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを347件掲載中。

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
439万円	210~901万円	273人

（平均年齢31.0歳）

回答者の平均年収	439万円
回答者の年収範囲	210~901万円
回答者数	273人

（平均年齢31.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	454万円（平均年齢31.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	414万円（平均年齢30.3歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	444万円（平均年齢31.3歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	485万円（平均年齢31.2歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	410万円	550万円	98人
30~34歳	454万円	800万円	64人
35~39歳	487万円	901万円	42人
40~44歳	536万円	950万円	17人

年収分布

（人）

（万円）

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社の口コミを探す

回答者：女性/ セキュリティ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	28万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:
賞与昇給ともに
評価制度がきっちりあり、
評価に伴い給料が決まる。
その他リーダーやマネージャーなどに昇格する際も昇格に伴い妥当なランクに上がることができる。

評価は現場にいない上長にもわかるようにロジカルに数値を用いてわかりやすい文章で提出する必要がある。評価されるためには伝え方や見せ方のスキルも必要である。

賞与はチーム内でのパフォーマンスにより何ヶ月分か決まる。通常の給与は自身のバリューにより決定される。どんな能力をどんな方法で身につけてチームにどんな貢献をしたかを説明する。

資格手当は充実しており、
セキュリティ統括部においては勉強制度も豊富なため未経験者が飛び込んでも積極的に学んでいけばプロフェッショナルなれる環境は整っている。

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回答者：男性/ アウトソーシング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年04月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	130万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	130万円

給与制度:昇給年２回、賞与年２回（２か月×２回程度）、交通費以外の手当なし給与は

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回答者：男性/ 営業支援/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ SMKT事業部/ メンバー

3.4

口コミ投稿日：2024年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
375万円	0万円	0万円	0万円

年収	375万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:年に2回上長との面談があり、その評価の結果で月給と賞与が決まる。賞与は

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回答者：男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビジネスエンジニアリング事業部

3.4

口コミ投稿日：2024年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	24万円	2万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	80万円

給与制度:給与は近年、経営陣が給与改革を度々叫んでおり、新入社員は前年から約2万

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回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年03月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	26万円	9万円	100万円

年収	530万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年収は、個人のレベルによってしっかりと設定されていると思う。最近では、

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回答者：男性/ webマーケター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	5万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	120万円

給与制度:業務に対し見合っていない状態です。給料1.2倍くらいになると見合うとい

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回答者：男性/ 社内SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2024年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	19万円	5万円	30万円

年収	280万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	30万円

給与制度:部署にもよりますが、しっかりと能力を見てくれるので昇給はしやすい環境だ

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回答者：女性/ サービスデスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年01月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	25万円	0万円	60万円

年収	360万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:賞与はあまり高くありません。半期での評価で決まります。手当はあまり多く

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年02月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	35万円	6万円	80万円

年収	500万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	80万円

給与制度:資格手当は豊富だと思います。特に力を入れているクラウド系はひと月分の給

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エネルギービジネス部

3.6

口コミ投稿日：2024年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	3万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	112万円

評価制度:やや実力主義。積極的に手を挙げたものが評価され上にいける。業務コンサル

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回答者：男性/ Webエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年03月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	0万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給には実績が反映されていると思うが、何度か会社側の都合が反映されてい

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回答者：女性/ テクニカルサポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	0万円	0万円	0万円

年収	480万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:実力主義ではない。逆に言うと実績に関係なく、安定的に一定の収入は入って

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年02月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
316万円	23万円	0万円	40万円

年収	316万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:給与は安く、賞与も少ないです。昇給も限られた範囲内でしか期待できません

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ メンバー

3.8

口コミ投稿日：2024年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	25万円	3万円	114万円

年収	450万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	114万円

給与制度:業界の平均値程度だと思う。評価制度:成果はもちろん見られるが、その人が

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回答者：男性/ アウトソーシング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	24万円	0万円	96万円

年収	400万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	96万円

給与制度:昇給は最初のうちは半年で3200円ほどあがります。(目標を達成すれば)

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回答者：男性/ マーケター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ セールスマーケティング事業部/ 一般職

3.3

口コミ投稿日：2023年08月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	34万円	63万円	135万円

年収	600万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	63万円
賞与（年）	135万円

給与制度:・昇給年に2階、標準評価だと6000円程度増額されるため、少ない。V目

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回答者：男性/ BPO/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:家賃手当、退職金がないにも関わらず、昇給や賞与の評定が同世代に比べ高い

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回答者：男性/ ITアウトソーシング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	3万円	100万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	100万円

給与制度:みなし残業等はなく、残業代は実績に基づいて全額支給される。また、給与改

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回答者：男性/ BPO/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
384万円	24万円	0万円	96万円

年収	384万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	96万円

給与制度:昇給率は給与の2%~4%程度であることを考えて頂ければよい。賞与は1.

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回答者：男性/ セールスマーケティング/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2024年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	1万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	100万円

給与制度:きわめて一般的、特に良いというわけでも悪いというわけでもない昇給はしづ

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回答者：女性/ -/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
0万円	0万円	0万円	0万円

年収	0万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与レンジが公開されており、半期に一回面談にて昇給のチャンスがある。個

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回答者：女性/ バックオフィス支援/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年08月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	2万円	90万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	90万円

給与制度:適性に評価されたうえで、昇給の有無や、賞与への反映がなされていると思い

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エネルギービジネス部

3.6

口コミ投稿日：2023年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	3万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	112万円

給与制度:中途入社年収400万円程度。昇給は年3000円〜5000円程度期初に上

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回答者：女性/ SM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	27万円	2万円	100万円

年収	420万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	100万円

給与制度:役職とは別にグレードがあり、半期ごとに期初に目標設定し、期末〜翌期頭に

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回答者：女性/ 業務改善/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年03月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	0万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:賞与は夏冬で各2ヶ月が標準と転職サイトで謳っている。実際は1.7から2

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回答者：男性/ IT/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	25万円	2万円	40万円

年収	270万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	40万円

給与制度:普通にもらえている感じです。良くも悪くもない程度です。毎月の給与と年2

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回答者：女性/ プロセスアーツ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ビジネスエンジニアリング事業部

3.0

口コミ投稿日：2023年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:グレードによって決まります。最高評価を取ることが出来れば昇格すると聞い

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ メンバー

2.8

口コミ投稿日：2023年09月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
472万円	32万円	8万円	100万円

年収	472万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給・昇格のタイミングは年2回あり、半年ごとに仕事ぶりを振り返ることに

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回答者：男性/ インサイドセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	22万円	0万円	100万円

年収	370万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年2回で給料とボーナスアップチャンスがあります。普通にノルマをこなせて

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回答者：男性/ エネルギー関連コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
680万円	43万円	3万円	170万円

年収	680万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	170万円

賞与:基本年二回二ヶ月分ずつ合計四ヶ月分よほどのことがあれば、三ヶ月分になったり

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回答者：女性/ IT事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BE

4.2

口コミ投稿日：2023年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	20万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:賞与が少なく驚いた。3年ほどで総合職へうつるか転職しないと将来的に厳し

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回答者：男性/ メンバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 役職無し

2.9

口コミ投稿日：2023年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
325万円	23万円	0万円	46万円

年収	325万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	46万円

給与制度:管理職にならなければ労力に見合った給与が得られない制度である印象です。

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回答者：男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	4万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	150万円

評価制度:評価制度はMBO制度を導入しています。P目標(パフォーマンス目標)とV

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	0万円	80万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:グレード制だがほとんどの人が途中で止まるため、上に行くには難易度が非常

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	5万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:半期ごとに評価タイミングがあり、個人の実績などに応じて決まる。評価制度

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口コミ・評判に関する注意事項

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パーソルプロセス&テクノロジー株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年08月25日

福利厚生:住宅補助はありません。今後改善されてほしいポイントの一つです。通勤手当

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回答者：女性/ 営業サポート/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ セールスマーケティング事業部

3.8

口コミ投稿日：2021年11月10日

福利厚生:退職金はなし、住宅手当等もないが交通費を全額負担してくれる。オフィス環

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東京都目黒区青葉台3丁目6-28住友不動産青葉台タワー12F

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回答者：男性/ ルート営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ セールス事業部/ 部長

給与制度:評価制度に基づいてた昇給。昇格なので被評価者も納得できる内容... 続きを見る

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富士通Japan株式会社の年収・給与

3.3

東京都港区東新橋１丁目５－２汐留シティセンター

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 退職済み（2015年）/ 正社員

給与制度:昇給は職位が上がっていかないと微々たるものです。職位が上がる... 続きを見る

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キヤノンITソリューションズ株式会社の年収・給与

3.1

東京都品川区東品川２丁目４番１１号

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:【昇給の基準について】半期ごとに各自で立てる目標の達成度や、... 続きを見る

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株式会社NTTデータCCSの年収・給与

3.3

東京都品川区東品川４丁目１２－１品川シーサイドサウスタワー

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

評価制度:昇進、昇給に関しては年功序列の要素が強いです。
毎年度初めに... 続きを見る

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エヌ・エス・シー株式会社の年収・給与

3.5

愛知県中区錦3丁目5番31号ジブラルタ生命名古屋錦ビル7F

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:昇給、賞与あり。上長の評価次第ではある印象。... 続きを見る

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ピセ株式会社の年収・給与

2.4

東京都港区芝大門１丁目３－８ＶＯＲＴ芝大門ＩＩ　６Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ ITインフラ/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:査定面談が年に2回ある。他の人も回答しているが、何を以て評価... 続きを見る

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株式会社ワイドテックの年収・給与

2.5

東京都千代田区岩本町２丁目１１－２イトーピア岩本町二丁目ビル　４Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:派遣の方は分からないが、社内で働いる人は努力すれば給料は上が... 続きを見る

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日商エレクトロニクス株式会社の年収・給与

3.3

東京都千代田区麹町三葉ビル　６Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:月給は、基本給＋パフォーマンス(共にテーブルあり）と残業手当... 続きを見る

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株式会社イーリバースドットコムの年収・給与

3.0

東京都江東区豊洲５丁目６－３６豊洲プライムスクエア　９Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ UXデザイナー/プロジェクトマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 開発本部第三開発グループ/ なし

年収・給与の満足点:基本的によくわからない・不明な点が多いので、満足も不満足もな... 続きを見る

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HENNGE株式会社の年収・給与

3.6

東京都渋谷区Ｄａｉｗａ渋谷スクエア

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ HENNGE株式会社/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ Cloud Sales division/ 一般社員

給与制度:所謂ジョブランク制に近い制度で決まります。人毎にベルトと呼ば... 続きを見る

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【札幌×英語】ア）ITスキルを身に着けられる！カスタマーサポート☆完全週休2日制

パート、アルバイト

時給：1350円　～　1500円宮城県仙台市青葉区国分町3-4-33仙台定禅寺ビル3F

【仙台×事務】自社請求アシスタント/扶養内OK・嬉しい土日祝休み♪

パート、アルバイト

時給：1070円　～　宮城県仙台市青葉区国分町3-4-33仙台定禅寺ビル3F

コンタクトセンター管理者◆仙台勤務/年休125日（土日祝休）/定着率93％/スキルUP/未経験歓迎

正社員

月給20万円～23万円＋諸手当＋賞与年2回【年収例】320万円／1年目（24歳）宮城県仙台市青葉区（最寄駅から徒歩5分以内）　駅チカオフィス／転勤なし

保守エンジニア（自社プロダクト担当）◆パーソルグループ/フレックス勤務OK/転勤なし/年休125日

正社員

月給25万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ◎想定年収：446万円～616万円豊洲本社：東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F　◎転勤なし　◎「豊洲駅」より徒歩1分

法人営業（自社プロダクト『AUTOMETA』担当）◆パーソルグループ/年休123日/Webで選考完結

正社員

月給33万6000円以上＋賞与年2回＋残業代 ◎想定年収：600万円～750万円赤坂オフィス：東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9階 ◎「赤坂見附駅」より徒歩3分／転勤なし

会社名	パーソルプロセス&テクノロジー株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.persol-pt.co.jp/
所在地	東京都江東区豊洲３丁目２－２０豊洲フロント　７Ｆ

従業員数	4251名
設立年	1977年
資本金	310百万円
代表者	横道浩一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社の平均年収は439万円、年収範囲は210～901万円です（273人の正社員の回答）。

パーソルプロセス&テクノロジー株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを347件掲載中。

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1942件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1646件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(642件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1267件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2803件)

(3.4)	富士通株式会社口コミ(8882件) 平均年収（正社員） 713 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / プロジェクトリーダー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:給与は年功序列から徐々に実力主義に代わっていっている。しかし... (続きを見る)

(3.6)	日本アイ・ビー・エム株式会社（IBM）口コミ(6614件) 平均年収（正社員） 922 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / ITS / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:悪くはないが、周りが積極的に賃上げをする中いつまでも上げ渋っ... (続きを見る)

(3.4)	日本電気株式会社（NEC）口コミ(4878件) 平均年収（正社員） 702 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 人事 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:従来の住宅補助制度がなくなり、単身者にはキツくなってきている... (続きを見る)

(3.2)	富士ソフト株式会社口コミ(3861件) 平均年収（正社員） 477 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員評価制度:独立系という点で中途でも実力で評価される。... (続きを見る)

(3.1)	株式会社システナ口コミ(2779件) 平均年収（正社員） 395 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / サポートデスク / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:何1回昇給あり、平社員の場合は年2回賞与があるが、役職者にな... (続きを見る)

(3.3)	TIS株式会社口コミ(2246件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給は年に一回、賞与は年に二回、各種手当として住宅手当が出て... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2244件) 平均年収（正社員） 582 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:給与が業務の責任や負荷と比べると高いと思います。同じ規模の会... (続きを見る)

(3.4)	NECソリューションイノベータ株式会社口コミ(2018件) 平均年収（正社員） 572 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 主任 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:昇給は毎年4月に人事考課の内容で行われます。各役職で給与バン... (続きを見る)

(3.8)	サングローブ株式会社口コミ(1676件) 平均年収（正社員） 614 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 一般社員給与制度:インセンティブ制度になってます。売り上げに対して何%となって... (続きを見る)

(3.0)	株式会社アイエスエフネット口コミ(1588件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員 / 大阪支店給与制度:スキルに見合った賞与がもらえる制度になっている為、スキルアッ... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	454万円（平均年齢31.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	414万円（平均年齢30.3歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	444万円（平均年齢31.3歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	485万円（平均年齢31.2歳）

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