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エム・ユー・センターサービス東京株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。エム・ユー・センターサービス東京株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを249件掲載中。ライトハウスは、エム・ユー・センターサービス東京株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年11月09日

事業の強み:
メガバンクの子会社であるだけに安定性はあると思います。コロナ禍でも影響はほとんどありませんでした。

事業の弱み:
専用の機材や個人情報等がある為今後もリモートワークはできないと思います。緊急事態宣言下でも出勤していました。

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年12月08日

事業の強み:大手。事業の弱み:大きい会社ゆえに、細かいところまで目が届いていない

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回答者：女性/ プロパー/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月23日

事業の強み:大手銀行の子会社のため、何があっても継続される事業だとは思います。事

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回答者：女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2020年06月03日

事業の弱み:人の手で行うことがほとんどなので機械が発展すると仕事がなくなると思い

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

雇用の安定性：自分は紹介予定派遣制度で入社しました。現在はわかりませんが、入社の

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

仕事内容：自己裁量で進められる仕事はほぼありません。良くも悪くも上司に必ず確認を

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月17日

仕事内容：主に他人の資金を取り扱う仕事ですが、どの部署も常に人手が足りない状態の

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】毎日、機械的に決められた仕事のみをこなす為、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

雇用の安定性：社員は次々辞めていきます。新入社員から中堅社員まで幅広い層がどんど

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月18日

雇用の安定性：メガバンクのバックオフィスなので安定性はあります。今後支店の極小化

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月22日

雇用の安定性：特にありませんが、仕事のできる人、できない人、いろいろいます。契約

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月22日

雇用の安定性：大手都市銀行の後方事務センターなので安定感は抜群だと思います。ただ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月07日

雇用の安定性：退職者も少ないし、中途入社もいないので、ずっと同じメンバーで何年も

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月07日

仕事内容：個人の裁量で決められることは何もない。すべてマニュアル通り。少しでもマ

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回答者：女性/ 事務職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.3

口コミ投稿日：2022年09月09日

事業の強み:メガバンクの子会社だから倒産の不安やシフトが減る心配はない。安定性抜

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回答者：女性/ 銀行事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2022年06月11日

事業展望:近い将来デジタル化され、人間の担う仕事はかなり減るのではないでしょうか

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2021年10月14日

事業の強み:銀行の子会社なので、倒産することな無いと思います。事業の弱み:ペーパ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】業務の特性上、ストレスもかなりあると思います

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】中途入社の社員はあまり居ないように思いますが

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】教育システムがきちんとしているのでやる気のあ

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回答者：女性/ 事務センター（データ入力）/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2023年10月22日

事業展望:金融に関わる会社なので、安定しているか

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年02月28日

成長性・将来性：従業員の高齢化が進んでいて、活気がありません。抜群の安定感のため

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年02月28日

成長性・将来性：支店での業務をバックオフィスとして行っているので、支店の人員削減

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

3.8

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：大手の安心感は、抜群です。就業人数も多いです。一人当たりの負担がか

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションの高さ】低い。前からこういうやり方だから、

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会社名	エム・ユー・センターサービス東京株式会社
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL
所在地	東京都世田谷区池尻３丁目１－１２

従業員数	2240名
設立年	1983年
資本金	30百万円
代表者	松岡雄大
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

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