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IQVIAサービシーズジャパン株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月07日
福利厚生:退職金、財形貯蓄はあるが、最低限。住宅関連の補助がないので、製薬会社か
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回答者: 男性/ CRA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年05月20日
福利厚生:いわゆる福利厚生のような制度はあまりない。カフェテリアポイントなど、少
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回答者: 男性/ Business Operations/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月31日
福利厚生:退職金はあり。住宅補助はなく、財形貯蓄はあり。オフィス環境:一部の業務
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回答者: 女性/ クリニカル・プロジェクト・コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月10日
福利厚生:退職金は入社して2年後から適用されること。財形貯蓄が用意されていること
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月20日
福利厚生:福利厚生は充実していて、カフェテリアプランもあり、不満はありませんでし
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回答者: 女性/ CTA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月13日
福利厚生:住宅補助なし。通勤手当は全額出ますが、定期代ではなく都度払いです。オフ
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月05日
福利厚生制度の満足点:在宅勤務制度やバリューカフェテリアプラン、女性が働きやすい
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回答者: 女性/ CTA/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月10日
福利厚生:リロクラブ加入はあるが、住宅手当の支給はなし。通勤手当は出社ベースで申
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月04日
福利厚生:リロクラブ。住宅補助なしオフィス環境:フリーアドレス制となっているもの
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回答者: 女性/ 中間管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月29日
福利厚生:病気休暇が充実しており、実際毎月経過観察の検査が必要なような持病持ちの
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部門

3.3
口コミ投稿日:2020年11月21日
福利厚生:退職金は確定拠出はないので、転職者は個人で運営管理しないとならない。オ
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回答者: 女性/ CRAサポート/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 臨床開発

4.2
口コミ投稿日:2021年01月16日
福利厚生:退職金制度あり。オフィス環境:基本的にフリーデスク制ですが、部門毎にス
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回答者: 女性/ Project Lead/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月24日
福利厚生:退職金2年以上でしたら出ます。福利厚生はいろいろあり、悪くはありません
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
福利厚生:同じ医療業界の中でも製造業(メーカー)とサービス業では単純に福利厚生の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月08日
オフィス環境:多くの社員は顧客先での業務となるため、オフィス環境は様々異なる。異
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年07月05日
オフィス環境:人による。要領が良く、人に押しつけるタイプは生き残れる。外資だがと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年07月05日
福利厚生:色々あるがあまり利用しない。映画の券とか安く購入できるのでよく利用して
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年07月05日
福利厚生:会社の近くのご飯が社員証で安くなる。今年の夏は有給休暇以外に夏休みがも
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回答者: 女性/ A/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月31日
オフィス環境:施設、福利厚生は申し分あ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
オフィス環境:パーテーションがないため、仕事に集中することが難しいです。コミュニ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
オフィス環境:オフィスはリフォームされたばかりということもあり、綺麗だとおもいま
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回答者: 男性/ 経理財務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 経理財務/ マネジャー

3.8
口コミ投稿日:2020年09月25日
福利厚生:退職金はポイント制になっており、基本年収が高いほどポイントが高くもらえ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年11月14日
福利厚生:良いというより「普通」である。可もなく不可もなし。「福利厚生倶楽部」へ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月23日
福利厚生:【設備環境について】部屋の空調管理が均一でないため、夏は場所によりかな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月23日
福利厚生:【福利厚生の充実度】病気になった際に、会社が収入の保証をしてくれること
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回答者: 女性/ PA/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月31日
オフィス環境:ザ・外資で、カフェテリアなど充実したオフィス環境でした。立地も駅近
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日日数について(月間の休日日数)】週休2日なので、月に8日は、休み
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】50%程度。翌年に持ち越せるが、それ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】取りたいとき
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】40%程度。消化しな
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【仕事とプライベートの両立を支援する制度・取り組み】HomeOffic
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】他の案件とかぶっていなければ、取りた
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回答者: 女性/ CTA/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月16日
福利厚生:住宅補助はでません。通勤手当は実費申請の領収書はなし。在宅勤務が推奨さ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
オフィス環境:ワンフロアのフリーアドレス制のため、近くの部署の人の会話などが気に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月07日
オフィス環境:食事ができるスペースがある。無料のお茶、コーヒーがある。自動販売機
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回答者: 男性/ 品質/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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