回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
多様な働き方支援：仕事柄納期に追われる事はあるが、こちらに非が無ければ理不尽な要求をされる事は無く、自分のペースで仕事ができる場面が多い。ある程度計画的にきっちりやれるスキルは必要だが、そのスキルさえあればかなり素に近い状態でリラックスして仕事ができると思う。
シーイーエヌソリューションズ株式会社のカテゴリ別口コミ（16件）
シーイーエヌソリューションズ株式会社の回答者別口コミ（0件）
シーイーエヌソリューションズ株式会社の職種別口コミ（16件）
シーイーエヌソリューションズ株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
シーイーエヌソリューションズ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
シーイーエヌソリューションズ株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2020年01月23日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年01月23日
企業文化・社風・組織体制：上流向き（というか下流ができないとか下流経験が無い）人員が多い。ある程度の規模になると外注に頼らざるを得ないし、外注を使う際にも的確な指示が出なかったりプログラム目線でのチェックが貧弱になりがちと感じる。下流経験者はもっと人数居るべきだし、今後入る人員についても適切に評価し、確保できる社風にしていく必要があると思う。
シーイーエヌソリューションズ株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
シーイーエヌソリューションズ株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
シーイーエヌソリューションズ株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2020年01月23日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年01月23日
教育・研修：社内の研修制度は充実していませんが、上司と相談の上、自分で計画的に外部研修を受講する事が可能です。向上心さえあれば、どんどん外部研修を受講し、スキルアップにつなげる事ができます。また、外部の無料セミナー等の情報もありますので、仕事の都合をつけ参加する事が可能です。
シーイーエヌソリューションズ株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
シーイーエヌソリューションズ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
シーイーエヌソリューションズ株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2020年01月23日
回答者： 女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年01月23日
成長性・将来性：業務のほとんどが関連会社の請負契約のものとなっており、自社独自のサービスや「これ」といった強みがないのが弱点。また、社員が少なく、スキルにも偏りがあるため「できる・できない」があり、対応できない案件があることもしばし見受けられる。
シーイーエヌソリューションズ株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
シーイーエヌソリューションズ株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2020年01月23日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年01月23日
評価制度：自分の目線では謎人事（昇格）が多いと感じる。クリティカルな障害案件に火消しで入って大貢献みたいなわかりやすいのが続いても昇格せず。開発案件で手柄を立てるとか上位資格を取得するみたいな、わかりやすい事の中でも前向きなものの方が昇格しやすい印象。社内貢献度で言ったら開発の手柄が上なのではわかるけど、資格よりは火消しだと思う。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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シーイーエヌソリューションズ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文シーイーエヌソリューションズ株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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