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エフアンドエムネット株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月24日
成長・キャリア開発:
キャリア開発のために技術系の動画サービスを社員が視聴できるようになっています。
また、技術系図書に関しては会社の費用で購入→貸し出しが可能です(個人の持ち物にはなりません)
あと、資格取得手当は存在していますが、報奨金等は手厚くはありません。
しかし、動画サービスの視聴や資格取得に関しては実績としてウォッチされているため、賞与にも影響していると考えるとキャリア開発のモチベーションとしては十分なのかと思います。

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年08月04日
成長・キャリア開発:資格支援手当がある。基本情報技術者試験から応用情報技術者試験
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回答者: 男性/ サブリーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年12月08日
成長・キャリア開発:経験できることは部署と役割によって異なります。入社前に希望を
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月07日
成長・キャリア開発:部署にもよるかもしれないですが、私の所属している部署では自分
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回答者: 女性/ プロジェクトリーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年12月08日
働きがい:○今までやったことのない仕事に挑戦できるところ。入社時はSEを担当して
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年12月08日
成長・キャリア開発:セミナー受講や本の購読、資格取得など、日々の勉強に関しては報
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
成長・キャリア開発:システム構築に関する一通りの流れが身につきます。ある工程だけ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
成長・キャリア開発:システム構築に関する一通りの流れが身につきます。プログラミン
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
教育・研修:会社としてやりたいことに対して社員数が足りていないです。今後採用して
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
働きがい:チャンスは自分で掴むことのできる職場です。与えられた仕事をこなしていく
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
働きがい:ITで笑顔を生み出すことを使命とし、会社の労務・人事などのバックオフィ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
働きがい:親会社からの受注が多いため、ユーザーとの距離が近く、システムに対する使
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月27日
教育・研修:不定期ですが、社内勉強会を実施しています。※セミナー参加報告、開発標
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
教育・研修:新人に対する研修制度はありますが、基本的にはOJTになりますので、キ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
働きがい:親会社からの仕事が多いので、ユーザーからの声が届きやすい環境です。当然
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:1年に一度大運動会が全社であり結構盛り上がった。研修も時々あり、その
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