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シダックスコントラクトフードサービス株式会社の成長・働きがいの口コミページです。シダックスコントラクトフードサービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを587件掲載中。ライトハウスは、シダックスコントラクトフードサービス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 店舗マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年03月20日

成長・キャリア開発:
Eラーニングは導入しており、業務に直結しなくても経済学的な知識や組織運営などのビジネス一般常識を学ぶ環境は提供されている。一方で現場に即したスキルアップは個人任せ。店長やマネージャーのスキルを育み成長につなげる意識は低いように思う。

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回答者：女性/ 調理補助/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ 現場責任者

2.6

口コミ投稿日：2023年09月26日

仕事の裁量権:５年以上パートで勤めさせて頂きました。　１人現場でしたが一ヶ月のレ

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回答者：女性/ 調理補助/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート/ 現場責任者

2.6

口コミ投稿日：2023年12月18日

働きがいを感じるポイント:慣れてきたらお客様とコミュニュケーションをとれます。一

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回答者：女性/ ホールスタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2022年08月31日

成長・キャリア開発:衛働きがい:サービス業なので、接客業についてだけでなく飲食に

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回答者：男性/ 店舗責任者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店舗責任者

2.5

口コミ投稿日：2024年02月25日

働きがい:人と接する仕事なので、やりがいを感じられれば楽しいと思います。ただ給与

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回答者：回答なし/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2022年07月20日

成長・キャリア開発:成長の可能性はあまり感じられない。支援制度もあってないような

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ フード/ 店長

2.3

口コミ投稿日：2021年05月04日

成長・キャリア開発:店長などの職務につくといろんな仕事があるので、事務作業、先方

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回答者：回答なし/ 栄養士/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月07日

成長・キャリア開発:配属先次第ではとても学びが多い。働きがい:

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回答者：女性/ 調理師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2021年04月14日

働きがい:お客様に美味しかった、ごちそうさま

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

働きがい：学生時代に厨房のアルバイトをしていてこんな仕事も楽しいなと思い、委託会

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

教育・研修：新卒であれば新卒研修、二年目研修といって2年間の研修制度があります。

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

教育・研修：【周囲からのサポート】入社まもなくはサポートもしてくれましたが、一人

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

成長・キャリア開発：仕事はどんどん覚えなければならないので、できることが増え、力

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月20日

教育・研修：新人研修で会社の事を学ぶのもいいが、なぜ会社のシステムを基礎だけでも

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月16日

働きがい：とてもやりがいはあると思う。提供した食事が、完食されて返ってくると、美

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日

教育・研修：新卒は年に4回研修があり、他にも栄養士会などもあるので他業種の人たち

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月23日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】配属先にもやると思いますが、気の強い人たち

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月25日

働きがい：定期的に満足度調査を行っていて直接感想をお伺いする機会がある。その時に

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

働きがい：実際に食事を提供する人たちと直接接することはほとんどないのでひたすら業

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月16日

働きがい：毎日同じ作業の繰り返しのため、マンネリ化してしまい、それをうまく変えて

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月18日

成長・キャリア開発：【会社で活躍している人の特徴】オリンピックやワールドカップの

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回答者：男性/ 栄養士/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年02月08日

働きがい:人手不足の為、本人の意志とタイミングがあれば1年目でも責任者として働け

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】患者さんが退院したときです。配膳に行くことは

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2017年09月30日

教育・研修：人任せ何かあっても会社からのタイムリーなフォローはない。残業削減と言

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2017年09月30日

教育・研修：コントラクト事業部では店長が実権を握っており、良くも悪くも店長の最

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

働きがい：料理を食べた人が、おいしいと喜んでくれるのがやりがいだった。食数が多い

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップを目指すので

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】関係会社も含めた増益が求められるの

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】栄養士や調理師なとの専門職への研修会や技術講習

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】あまり反映されないと思うが、責任者に

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践の中で仕事を覚える事が多

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】外部研修のほか、責任者になると会議で、毎月衛生

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】後輩に指導する立場になったとき。研究発表

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社で成長できる人】やる気のある人。勉強熱心な人。柔軟性の

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回答者：女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】すぐに責任者として活躍できる環境。人間関

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株式会社丸菱ホールディングス

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株式会社ヴェントゥーノ

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株式会社ヒガ・インダストリーズ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

教育・研修:PCスキルやビジネスマナーなど、年に何回か社内に講師の方が来... 続きを見る

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三栄源エフ・エフ・アイ株式会社

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回答者：女性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

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株式会社紀伊国屋

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神奈川県相模原市中央区上溝７丁目１－１

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

教育・研修:少人数制の課にわかれているので、分からない事や、相談事など上... 続きを見る

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会社名	シダックスコントラクトフードサービス株式会社
業界	商社（食品・飲料）
URL	http://www.shidax.co.jp
所在地	東京都渋谷区神南１丁目１２－１３渋谷シダックスビレッジ

従業員数	657名
設立年	1960年
資本金	100百万円
代表者	佐藤好男
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トリドールホールディングス 3.2 口コミ(1002件)
2		株式会社カクヤスグループ 3.2 口コミ(803件)
3		三菱食品株式会社 3.2 口コミ(700件)
4		株式会社ジョイフル 3.1 口コミ(978件)
5		株式会社やまや 3.0 口コミ(560件)

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(3.0)	株式会社コロワイドMD 口コミ(458件) 平均年収（正社員） 404 万円残業時間（月間） 55 時間
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(2.8)	ユーシーシーコーヒープロフェッショナル株式会社口コミ(441件) 平均年収（正社員） 393 万円残業時間（月間） 57 時間
社員口コミ回答者：男性 / グループシステム企画開発運用保守 / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / グループＩＴ子会社へ出向 / 常務取締役成長・キャリア開発:資格取得手当、社内研修、Ｗｅｂ学習等働きがい:ユーザーとのコ... (続きを見る)

(3.3)	株式会社ニッカネ口コミ(417件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 配送 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:準中型免許取得の補助は出ました。働きがい:介護施設、学校、社... (続きを見る)

(3.0)	加藤産業株式会社口コミ(408件) 平均年収（正社員） 515 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 総務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / アルバイト・パート成長・キャリア開発:パートから社員になる人もいます。キャリアアップも運が良ければ... (続きを見る)

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