口コミ1028件
年収・給与123件
求人293件
フォロー数100人

株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターの平均年収は300万円、年収範囲は100～500万円です（101人の正社員の回答）。

株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを123件掲載中。

株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
300万円	100~500万円	101人

（平均年齢32.4歳）

回答者の平均年収	300万円
回答者の年収範囲	100~500万円
回答者数	101人

（平均年齢32.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	279万円（平均年齢32.8歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	246万円（平均年齢32.7歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	409万円（平均年齢31.6歳）
その他（公務員、団体職員他）	276万円（平均年齢30.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	290万円	420万円	31人
30~34歳	287万円	500万円	23人
35~39歳	288万円	500万円	13人
40~44歳	344万円	500万円	7人
50~54歳	275万円	450万円	8人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターの口コミを探す

回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 公共福祉事務サービス部

3.5

口コミ投稿日：2025年02月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	25万円	0万円	50万円

年収	360万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:
総合職と、エリア職によって給与が変わる。
総合職の方が給与が高い。ただ、どちらにせよ基本給が低く、よくわからない手当で金額を増しているところがある。
昇給は一年毎にその人の実績により、総合職は上がる。

評価制度:
その人個人の活動実績に上司からの評価がありそれによって変わる。

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2025年03月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:毎年昇給や賞与の額は増えており、リモートワーク時の在宅手当も微量だが貰

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2025年03月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:資格手当が月給に反映されるので、自力で昇給が可能。賞与は評価次第で若干

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回答者：女性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2025年03月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給はあります。賞与は少ないように感じます。正社員のみあると思います。

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回答者：男性/ 運用業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年10月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	13万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	13万円
賞与（年）	0万円

給与制度:エリア職の場合、ほぼ昇給はない。正社員の待遇がはるかに良い。エリア職で

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2024年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
230万円	16万円	0万円	0万円

年収	230万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与が低すぎます。昇給、昇進もないので長期的に働く仕事として給与アップ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年11月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	26万円	1万円	60万円

年収	360万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	60万円

給与制度:給与はとても安い。資格手当は充実しているため、資格を取ることで給与のベ

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回答者：女性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年03月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	19万円	2万円	6万円

年収	240万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	6万円

給与制度:正社員でも一般職とエリア職があります。兵庫県と大阪府を中心にたくさんの

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:給与は主に年功序列で決められている。また、配属された部署の管理職の枠が

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回答者：女性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	16万円	0万円	67万円

年収	270万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	67万円

給与制度:昇給や賞与は正社員でも少ないです。エリア社員には賞与はないようですが、

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回答者：男性/ エリア社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
218万円	13万円	0万円	3万円

年収	218万円
月給（総額）	13万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	3万円

評価・昇給制度:評価は年一回。自己評価を書いて、上司との調整を行うが、かなり多く

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回答者：女性/ 医療事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

1.1

口コミ投稿日：2023年11月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	20万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:賞与がないに等しい。おすすめはしない。基本給も低いのでみなさん残業代で

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	32万円	0万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:総合職には6月12月に賞与がある。8月末には決算賞与もあるようだ。給与

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回答者：男性/ エリア社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
218万円	13万円	0万円	3万円

年収	218万円
月給（総額）	13万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	3万円

モデル年収:詳細は不明昇給・昇進スピード:なかなか難しいと感じる。特に正社員のエ

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回答者：男性/ エリア社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
218万円	13万円	0万円	3万円

年収	218万円
月給（総額）	13万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	3万円

賞与:賞与は、本社・支社所属職員とエリア職で大幅に異なる。本社・支社所属職員は、

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回答者：女性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員

2.7

口コミ投稿日：2023年10月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

賞与:正社員の場合、年2回（夏期、冬期）賞与は支給されます。寸志ではありますが、

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回答者：男性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年05月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:平均よりも下だなと思うが、ホワイト企業なのは間違い無い残業も残業見込で

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ SE

3.1

口コミ投稿日：2023年10月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	2万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給は年に2回実施される。賞与は他の企業に比べて低い。資格手当で給料を

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 公共福祉事務サービス部/ リーダー

2.8

口コミ投稿日：2022年06月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	1万円	10万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	10万円

給与制度:エリア職（準社員のような扱い）として入社すると時給月給制という給与制度

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年07月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:賞与に関しては1ヶ月ずつしか夏と冬で貰えないので仕事内容に対して少なす

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回答者：女性/ 受付事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年04月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	17万円	10000万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	10000万円
賞与（年）	0万円

給与制度:エリア職のため昇給はほとんどなし。給与も低く、ボーナス・退職金もありま

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年05月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:コロナ禍のため賞与はほとんどありませんでした。公共事業のため大幅な賞与

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回答者：男性/ 社内情報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	30万円	0万円	80万円

年収	420万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:給料は少し安いですが、賞与は割とでます（正社員に限る）。特別は手当など

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回答者：女性/ 受付事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.6

口コミ投稿日：2025年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
180万円	15万円	0万円	0万円

年収	180万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与はなく、その年によって寸志があったりする。分配順は正社員→エリア職

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回答者：女性/ 認定調査員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2024年01月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
210万円	17万円	0万円	0万円

年収	210万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:パートタイム扱いで１件いくらのため、残業手当、賞与他なし。退職金ももち

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回答者：男性/ システムエンジニアサポート/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2024年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
336万円	21万円	2万円	0万円

年収	336万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給制度：一般的には年１回の昇給があり、社員のパフォーマンスや勤続年数

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回答者：女性/ エリア社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.9

口コミ投稿日：2023年09月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:正社員には夏冬のボーナスに加え、決算賞与も支給されているようだが、現場のエ

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回答者：女性/ 公共施設職員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
158万円	9万円	0万円	0万円

年収	158万円
月給（総額）	9万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:職場環境は、比較的おだやかな方が多かったですが、配属される部署によって

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回答者：女性/ エリア社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.9

口コミ投稿日：2023年09月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:エリア社員は時給月給。医療系事務の時給としては高めの時給だと

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回答者：女性/ 採用事務、経営企画部の業務補佐/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2022年03月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
108万円	9万円	0万円	0万円

年収	108万円
月給（総額）	9万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与は業務量の割に少なめですが、頑張れば頑張るほど昇給しやすくなる印象

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回答者：男性/ 外来レセプト/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.6

口コミ投稿日：2022年12月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
264万円	17万円	5万円	0万円

年収	264万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給：年1回あり、数千円月給が上がる賞与：エリア職のため基本的になし評

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2025年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	21万円	0万円	60万円

年収	320万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給は微々たる程度です。賞与については雇用形態によって出ない方もいます

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回答者：女性/ 医療事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	15万円	0万円	20万円

年収	200万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:あまり給与がよくなく、年数長く働いても給与が上がりにくいです。評価制度

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
180万円	16万円	0万円	0万円

年収	180万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は年ごとに行われます。少額でほとんど変わりません。賞与は1年目はな

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回答者：女性/ 医師事務作業補助者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ メディカルサポート/ スタッフ

2.1

口コミ投稿日：2024年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	16万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与・退職金無し時給制で年1回の人事評価評価制度:評価用紙の文字数と上

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株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 医療事務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年09月07日

福利厚生:寮、退職金はありません。家賃補助は自宅から職場まで2時間以上かかるなら

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2024年07月28日

福利厚生:通勤手当あります。退職金ないです。住宅補助ないです

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給与制度:案件によって収入が違うので、良い案件に入れるかでかなり変わる... 続きを見る

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富士通エフ・アイ・ピー株式会社の年収・給与

3.2

東京都港区芝浦1丁目2番1号

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:年収で600万くらいです。トータルでの給与は低くはないが、残... 続きを見る

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株式会社システムライフの年収・給与

3.4

福岡県福岡市中央区那の津3丁目14番14号

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:見込み残業込みの給与体系で、それ以上もらうことはほぼ無いため... 続きを見る

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株式会社アール・エムの年収・給与

3.5

大阪府大阪市中央区安土町2丁目3番13号

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ リレーション営業本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:給与は基本給に加えてインセンティブがあり、営業成果に応じて支... 続きを見る

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株式会社エスペラントシステムの年収・給与

2.8

千葉県流山市前平井61番地

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ システムエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運用一部

給与制度:年功序列。頑張っても、評価されるわけじゃない。評価制度:いろ... 続きを見る

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株式会社インターワークスの年収・給与

3.1

東京都港区西新橋1丁目6番21号NBF虎ノ門ビル8階

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：女性/ バックオフィス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:年俸制のため、賞与はない。営業職は成果に応じてインセンティブ... 続きを見る

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株式会社ミラスタの年収・給与

3.6

東京都千代田区神田三崎町3丁目3番20号VORT水道橋Ⅱ6階

IT・通信・その他IT・通信

回答者：男性/ 一般職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:インセンティブ給で、案件の単価によって基本給とは別に賞与をも... 続きを見る

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シーアイ繊維サービス株式会社の年収・給与

3.7

東京都港区北青山2丁目5番1号

IT・通信・その他IT・通信

回答者：女性/ 人事労務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

評価制度:伊藤忠商事の繊維カンパニーの営業活動をバックアップする受渡・... 続きを見る

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TOPPANエッジ株式会社の年収・給与

3.1

東京都港区東新橋1丁目7番3号

IT・通信・その他IT・通信

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

評価制度:マネージャークラスの人事考課はかなりしっかりしています。でき... 続きを見る

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会社名	株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター
業界	IT・通信
URL	https://ssl.nihon-data.jp/
所在地	兵庫県神戸市中央区伊藤町119番地

従業員数	4300名
設立年	1968年
資本金	50百万円
代表者	池惠二
決算月	8月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターの平均年収は300万円、年収範囲は100～500万円です（101人の正社員の回答）。

株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを123件掲載中。

1		ソフトバンク株式会社 3.7 口コミ(10507件)
2		ディップ株式会社 3.7 口コミ(3075件)
3		株式会社NTTデータグループ 3.7 口コミ(2172件)
4		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1740件)
5		株式会社ディー・エヌ・エー 3.7 口コミ(794件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
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職種	平均年収
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	279万円（平均年齢32.8歳）
専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）	246万円（平均年齢32.7歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	409万円（平均年齢31.6歳）
その他（公務員、団体職員他）	276万円（平均年齢30.0歳）

株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターの年収・給与 - エンゲージ会社の評判

株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンターの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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