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ホテルマネージメントインターナショナル株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。ホテルマネージメントインターナショナル株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを355件掲載中。ライトハウスは、ホテルマネージメントインターナショナル株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 宿泊課

2.8

口コミ投稿日：2021年08月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:
給与面が、諸々引かれることもあり思っていた以上に低いと感じました。
ボーナスも微々たるものなので、あまり期待はしない方がいいと思います。
給与面以外のところでやりがいを感じられる方でないと、働き続けるのは厳しいと思いました。

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回答者：女性/ フロント・ベル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊部

3.3

口コミ投稿日：2021年06月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:リゾートホテルで外国人観光客も多いので、外国語取

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回答者：男性/ サービス業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 宿泊課フロント

3.2

口コミ投稿日：2022年12月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:コロナ禍に入ってからは委託していた売店などが撤退

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回答者：回答なし/ 料飲サービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年06月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:正直ギャップはそれなりに有ると思いますが想定内で

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回答者：女性/ フロント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 宿泊課/ 主任

2.4

口コミ投稿日：2021年04月03日

入社時の期待と入社後のギャップ:若手のスタッフはすぐに辞めていくイメージ。我慢し

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回答者：男性/ レストランサービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 浜松事業所　グランドホテル浜松

3.0

口コミ投稿日：2020年07月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:仕事ができる様になれば正当な評価をされると思って

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回答者：男性/ 宿泊/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年05月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:大きいチェーンなので、支援体制や給料など充実して

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回答者：男性/ 総務経理/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 管理部門/ 副支配人

2.8

口コミ投稿日：2021年08月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:自分が配属される部署以外の業務

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回答者：男性/ ナシ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宿泊予約部/ ナシ

2.6

口コミ投稿日：2020年07月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップもとくに

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回答者：女性/ 接客/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料飲サービス課

2.7

口コミ投稿日：2020年07月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:勤務時間と残業時間

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年03月20日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】ホテルという日常生活とは違う空気感を醸す秘訣

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回答者：男性/ ホテルサービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 料飲/ 支配人

3.9

口コミ投稿日：2023年07月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:寮に入ると仕事も休日も会社にいる気分。働いてる者

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回答者：女性/ 接客/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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会社名	ホテルマネージメントインターナショナル株式会社
業界	旅行・レジャー（宿泊）
URL	https://www.hmi.co.jp/
所在地	兵庫県神戸市中央区港島中町７丁目５－１

従業員数	4750名
設立年	2005年
資本金	100百万円
代表者	比良竜虎
決算月	6月
※ 一部、四季報データ参照

1		リゾートトラスト株式会社 3.3 口コミ(2228件)
2		藤田観光株式会社 3.2 口コミ(954件)
3		株式会社帝国ホテル 3.2 口コミ(903件)
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社員口コミ回答者：男性 / 清掃 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / ホテル部門 / アルバイト入社時の期待と入社後のギャップ:入社時も人員不足が深刻だったが、今は少ない中更に人件費削減に... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / フロントスタッフ / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ウェルネス&サービス事業部 / ゲストサービススタッフ入社時の期待と入社後のギャップ:英語はペラペラじゃなくても全然大丈夫ですある程度聞くことがで... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / サービス / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 料飲部入社時の期待と入社後のギャップ:日々の業務に追われすぎるため、働いて帰って寝るの繰り返しにな... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 宿泊 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / フロント / なし入社時の期待と入社後のギャップ:人間関係で辞めていく人はかなり多かったです。... (続きを見る)

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