3.5

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株式会社三菱地所設計の平均年収は800万円、年収範囲は450～1200万円です（11人の正社員の回答）。

株式会社三菱地所設計で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを7件掲載中。

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株式会社三菱地所設計の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
800万円	450~1200万円	11人

（平均年齢34.3歳）

回答者の平均年収	800万円
回答者の年収範囲	450~1200万円
回答者数	11人

（平均年齢34.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	900万円（平均年齢31.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	750万円（平均年齢37.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	794万円（平均年齢34.3歳）

年収分布

（人）

（万円）

株式会社三菱地所設計の口コミを探す

回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

2.7

口コミ投稿日：2023年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	5万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	187万円

給与制度:
組織設計事務所と言う業界の中では抜群に良い。大学院新卒で500万、10年目750、物件主任となると800～、20年目管理職1000万～でゼネコン並みで１０００万プレーヤーも数多い。

評価制度:
裁量労働制を取入れず、残業代はフルで出るが、まともな案件を受ける人間で、この業界は必ず月20時間残業がつきもの。残業申請をしてしまうと評価が下がる人事システム。人事評価から勘案する生涯賃金を考慮すると裁量労働制の企業と大した差は無いと思われる。

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回答者：男性/ 意匠設計/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	50万円	0万円	100万円

年収	700万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:昇給、賞与、各種手当：日系企業にありがちだが、昇給スピードは非常に遅い

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回答者：男性/ 機械設備/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	58万円	25万円	200万円

年収	1200万円
月給（総額）	58万円
残業代（月）	25万円
賞与（年）	200万円

評価制度:基本的には年功序列になっ

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回答者：男性/ 建築意匠設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2020年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	27万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給は同業他社並みですが、残業代が支払われ、資格手当などもあり、待遇

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回答者：女性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：【仕事の成果が評価に反映をされているか】自己評価制度があり、上司とは半

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 機械設備設計部

2.8

口コミ投稿日：2021年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	0万円	0万円	0万円

年収	700万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:契約社員のため、昇給・昇格は無い。評価制度:契約社員のため、ヒアリング

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

5.0

口コミ投稿日：2020年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年三回昇給がある（正社員）。派遣社員は残業を30時間程度やれば月に35

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株式会社三菱地所設計の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 機械設備設計部

2.8

口コミ投稿日：2021年11月15日

福利厚生:契約社員のため、退職金は無し。住宅補助無し。独身寮は有り。オフィス環境

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年01月21日

福利厚生:福利厚生はほぼなく、通勤手当、退職金程度。おまけ程度のベネフィットステ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

評価制度:社長や部門長に気に入ってもらえれば、年齢や実績にかかわらず、... 続きを見る

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会社名	株式会社三菱地所設計
業界	不動産・建設（建設コンサルタント・土木建築サービス）
URL	https://www.mj-sekkei.com/index.html
所在地	東京都千代田区丸の内２丁目５－１丸の内二丁目ビル

従業員数	699名
設立年	2001年
資本金	300百万円
代表者	林総一郎
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社三菱地所設計の平均年収は800万円、年収範囲は450～1200万円です（11人の正社員の回答）。

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社員口コミ回答者：男性 / 構造 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:それなりにもらえる会社。評価制度:実力主義だと思います。とに... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 企画営業部 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業部評価・昇給制度:昇給は年一回。４月に年俸契約を更新時に取締役から評価について... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート給与制度:アルバイトでしたが、賞与は年2回ほどいただきました。評価制度... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	900万円（平均年齢31.0歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	750万円（平均年齢37.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	794万円（平均年齢34.3歳）

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