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東急ステイサービス株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 店長・店長候補(アパレル・ファッション)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運営/ フロント

3.9
口コミ投稿日:2023年05月12日
福利厚生:
店舗によって違います、本社は環境良い
退職金あり
通勤手当3万まで
寮なし
最初の1年 月1万の住宅手当あり

オフィス環境:
店舗よって違います。
広い店舗もあるし
とても狭い店もあり

回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月16日
福利厚生:寮などはないが2年間のみ住宅手当が出る場合がある。交通費は全額支給。オ
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月14日
福利厚生:退職金 確定拠出年金制度オフィス環境:ホテルなので事
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営

3.1
口コミ投稿日:2021年10月11日
福利厚生:WELBOXを利用すれば、色々なものがずっと利用できます。退職金はポイ
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年02月05日
福利厚生:東急グループの割引などが使えるが、大して安くならないため使っている人は
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回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 運営

3.1
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:福利厚生についてはWELBOXがあるので最高です。親会社が東急不動産の
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年09月23日
福利厚生:リゾート施設の割引や東急ハンズの優待券が貰える。住宅補助は2年間のみ。
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回答者: 女性/ 宿泊業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗運営部

3.8
口コミ投稿日:2020年06月26日
福利厚生:交通費は全額支給。家賃手当は高額だが、本社から異動を命じられた者のみに
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
オフィス環境:既存店舗は築年数を重ねるにつれて、本来は落ちるはずの汚れが、落ちな
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
オフィス環境:新しい店舗になればなるほど、これまでの店舗で効率が悪いところや使い
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月10日
オフィス環境:それぞれの店舗で業務が統一されておらず、支配人によってはケアレスミ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
オフィス環境:設備面について店舗は当然新しくできたところなら綺麗。古い店舗はあま
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
福利厚生:大手の子会社なので基本的なことはもちろん、東急系の福利厚生は充実してい
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
福利厚生:手当てについて1点あげるなら住宅手当がないところ。あるにはあるが新卒で
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月10日
福利厚生:残業代などは1分単位でしっかりもらえる。また仕事を残してることを除けば
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
オフィス環境:オフィスを掃除してる様子が全くない。資料も散乱していて機能してない
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月10日
オフィス環境:店舗によって大きく異なる。当然新規開業店舗は綺麗だが、昔からの店舗
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2019年04月19日
オフィス環境:ここ数年で地方店への拡大が飛躍的に伸びています。会社としては成長を
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月14日
福利厚生:東急グループなので福利厚生はかなり充実している。逆に福利厚生が良い点だ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
オフィス環境:職場環境は悪くない。企業体質が古臭い点を除けば非常に落ち着いた雰囲
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
オフィス環境:職場環境は配属先によって異なるでしょう。しっかりとした事務所や休憩
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
オフィス環境:ホテルとしては至って可もなく不可もない。東急グループということで資
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月15日
オフィス環境:最近外部コンサルを入れ改善プロジェクトを始めたが、あまりの低レベル
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
オフィス環境:職場環境は悪くない。最近は極端な若返りを図っており対したスキルもな
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
オフィス環境:人件費や経費の管理が全くなっておらず使い放題なので、大抵の事はお金
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
オフィス環境:東急グループなので施設や環境の整備はできている。何かしら不具合があ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月16日
オフィス環境:特に悪いところもなく経費管理が非常に緩いので何でもお金で解決してい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
オフィス環境:店舗にもよりますがスタッフの質が低い。使えない社員が大半。自分のこ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
オフィス環境:建物が新しいので、職場そのものは綺麗です。また、日々の業務の中に簡
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
オフィス環境:強いて言うなら、ロビー等は換気が難しいので空気が悪いです。特に冬場
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
福利厚生:東急グループなので色々な保養所が使えて良い。割引等もあるので利用した方
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月14日
福利厚生:自分は新店舗の勤務のため新築らしい清潔な空間で仕事が出来ています。 今の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月27日
オフィス環境:世代間ギャップが大きく、業績連動の給与制度、昇格制度はあるが、上司
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月27日
オフィス環境:成長を続ける宿泊産業で国内展開が予定されている。 2020年までにほ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】前月の10日ぐらいまでに、申請すれば
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