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回答者：女性/ 保険外交員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2024年04月10日

成長・キャリア開発:
各種保険の資格をとったり研修も入社時は多くなるので大変な面もある。ある程度覚えてくれば勉強になる話が多いと思う。

働きがい:
お客様に応じて個別に対応しなければならないので大変な面もあるが信頼関係ができたりピッタリな提案が出来ると満足感がある。

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回答者：男性/ ファイナンス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年06月20日

成長・キャリア開発:アクチュアリーや弁護士、公認会計士などの専門的資格に加えて、

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回答者：男性/ 営業管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年01月02日

成長・キャリア開発:研修制度は充実していて人事部門によるキャリアアップ研修のほか

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年04月23日

成長・キャリア開発:人生に必要な知識は得られる。特にライフプランや社会背景、社会

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年08月21日

成長・キャリア開発:業務にかかわる資格や研修など、充実していると感じる。英語力に

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年12月18日

成長・キャリア開発:入社後1.2ヶ月は研修がびっしり。色々と知識を詰め込まれすぎ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なぢ

2.3

口コミ投稿日：2024年03月11日

成長・キャリア開発:けんしは充実してましたがマニュアルすぎる手当はない。資格テス

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回答者：男性/ フィナンシャルアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月15日

仕事の裁量権:金融業界なので規制はもちろんあるものの営業活動においてはかなり個人

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回答者：女性/ 保険営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業社員

3.2

口コミ投稿日：2023年11月29日

成長・キャリア開発:入社後すぐから1ヶ月間、一般課程試験に合格するための研修が始

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月27日

仕事の裁量権:日々の時間配分から、提案契約まで全て自分の配分でやれます。ただ、研

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年06月26日

成長・キャリア開発:研修はたくさんあるが実践で使えるものは少ないように思える。資

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回答者：男性/ FA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ FA/ なし

4.7

口コミ投稿日：2023年08月29日

成長・キャリア開発:研修や、試験は多いので業界の周辺知識(資産形成)等はどの保険

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回答者：男性/ 営業（個人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ FA

4.7

口コミ投稿日：2023年08月10日

成長・キャリア開発:研修は新人もそのあとも充実しており、学ぶ機会は常にある。支社

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回答者：女性/ CCI/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年03月13日

成長・キャリア開発:入社時、資格試験がとても多く、お勉強する機会なんて、それまで

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回答者：男性/ 外交員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年03月09日

働きがいを感じるポイント:お客様ありきの仕事である為、お客様と商談し、ご納得頂い

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回答者：男性/ 営業教育/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 管理職

5.0

口コミ投稿日：2023年03月16日

成長・キャリア開発:自分次第で成長できます。意欲と能力を示せばグローバルで活躍す

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回答者：男性/ 外交員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年03月09日

仕事を通して身につくスキル:保険に関する知識は確実に身に付きます。生活の中でのお

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年03月10日

成長・キャリア開発:勤務態度、数字の出方、人間性のバランスが取れていて上長からの

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月07日

成長・キャリア開発:社員育成のための研修や教育コンテンツが数多くある。しかし、中

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回答者：女性/ CCI/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年11月27日

成長・キャリア開発:資格取得や研修もあり、生命保険商品の知識を得るのに最適でした

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年12月22日

働きがいを感じるポイント:お客様の保全が発生した際に給付など受け取った際に感謝さ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月25日

働きがい:保険の内容を一から勉強出来て、今後自分に降りかかるリスクについて考える

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年07月13日

成長・キャリア開発:頑張ればその分のインセンティブが付く。資格も取得しないと、営

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年02月14日

成長・キャリア開発:豊富な教育体制がありしつこいと思われる位の内容と種類が豊富で

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回答者：女性/ CCI/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月20日

成長・キャリア開発:個人のライフプランや医療保険の提案から、法人のお客様に対する

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回答者：女性/ 商工会会員法人への営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年02月18日

成長・キャリア開発:インセンティブが少なすぎて成績をクリアしていても、思ったほど

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年09月15日

仕事の裁量権:契約が取れないとインセンティブもつかないし、ボーナスにも反映されな

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回答者：女性/ 総合営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年05月21日

成長・キャリア開発:英語の学習など補助が会社からはあるが、実際には活用できる暇が

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回答者：男性/ FA/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年10月31日

成長・キャリア開発:常に世の中の情勢を掴む必要があるため経済や政治に自然と強くな

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年01月20日

成長・キャリア開発:自分でスケジュールを組んで、自分で自分の給料を稼ぐという経験

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年09月26日

成長・キャリア開発:研修担当者がきちんといてわかりやすく商品研修をしてくれます。

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回答者：男性/ FA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年03月11日

成長・キャリア開発:これまでの人付き合いをお金に変えるための強い覚悟が必要働きが

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回答者：女性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年09月27日

成長・キャリア開発:各資格毎に定期的に試験があり、知識が自動で増えていきます。最

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回答者：女性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年09月29日

成長・キャリア開発:コミニュケーション能力、投資などの金融情報が身に付きました。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月18日

成長・キャリア開発:大手国内生保より生保の資格取得を求められるiDeCo、NIS

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会社名	アクサ生命保険株式会社
業界	金融・保険（生命保険・損害保険）
URL	https://www.axa.co.jp/
所在地	東京都港区白金一丁目17番3号NBFプラチナタワー

従業員数	7829名
設立年	2000年
資本金	85000百万円
代表者	安渕聖司
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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