口コミ3338件
年収・給与441件
求人3件
フォロー数236人

アクサ生命保険株式会社の平均年収は497万円、年収範囲は120～2300万円です（224人の正社員の回答）。

アクサ生命保険株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを441件掲載中。

アクサ生命保険株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
497万円	120~2300万円	224人

（平均年齢39.7歳）

回答者の平均年収	497万円
回答者の年収範囲	120~2300万円
回答者数	224人

（平均年齢39.7歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	445万円（平均年齢39.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	665万円（平均年齢37.7歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	927万円（平均年齢44.8歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	506万円（平均年齢40.3歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	412万円	800万円	33人
30~34歳	406万円	920万円	43人
35~39歳	524万円	1200万円	42人
40~44歳	463万円	1800万円	35人
45~49歳	695万円	1500万円	20人
50~54歳	589万円	1400万円	32人

年収分布

（人）

（万円）

アクサ生命保険株式会社の口コミを探す

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(48件)

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回答者：男性/ HRマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年03月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	75万円	0万円	300万円

年収	1200万円
月給（総額）	75万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	300万円

給与制度:年収による考え。昇給は年一回。また、年一回で変動の会社の業績と連動する

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回答者：男性/ ファイナンス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	--万円	--万円	--万円

年収	700万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:昇進試験があったり、昇進するための年次がある程度決まっているいわゆる日

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1080万円	67万円	0万円	240万円

年収	1080万円
月給（総額）	67万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	240万円

給与制度:月給に加えて2回の固定賞与と年度末にある変動賞与で計3回の賞与がある。

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回答者：女性/ 内勤/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:事務系職種は中々お給料は上がらない。私よりもすごく頑張っている人は沢山

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回答者：女性/ Finance/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ Finance/ Associate

3.3

口コミ投稿日：2021年11月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
680万円	42万円	0万円	170万円

年収	680万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	170万円

給与制度:年一度の評価により次年度給与が決まる。定昇なし。評価制度:比較的公平に

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2022年12月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	28万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:自分は契約が違うので該当しませんが、給料は悪くないと思います。金融系や

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年02月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	36万円	0万円	145万円

年収	580万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	145万円

評価制度:ある程度基準は規格化されており、オープンだが実態は上司の判断になるため

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年02月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
570万円	35万円	0万円	142万円

年収	570万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	142万円

給与制度:賞与は年に2回の固定賞与プラス変動賞与がある。変動賞与については、ジョ

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回答者：男性/ リスク管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ リスク管理/ マネジャー

3.4

口コミ投稿日：2020年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	--万円	--万円	--万円

年収	1200万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:通常の給与、賞与とは別に変動賞与あり。評価制度:若手のうちは、基本的に

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回答者：女性/ クラーク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2020年07月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:安定していますが、低いです。やはり営業さんには手厚いですが、事務職には

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回答者：女性/ アシスタント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支社

3.6

口コミ投稿日：2023年03月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:当時は人事評価表に入力しその結果をもとに面談しました。毎年あまり昇給は

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	32万円	0万円	130万円

年収	520万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	130万円

給与制度:内勤社員はＪＧが上がらないと給与が上がらない。評価も上司が引き上げてく

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2020年12月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	40万円	2万円	120万円

年収	600万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	120万円

給与制度:実績に連動、管理職は最低保障あり。評価制度:

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】ボーナスは、基本的に年3回支給される。当

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回答者：女性/ 財務/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年07月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
860万円	--万円	--万円	--万円

年収	860万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:裁量労働制があり、残業をしなくても一定の金額が毎月基本給に上乗せして支

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年03月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給については、まわりの先輩方は長くいても新人とあまり給与が変わらない

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年09月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:各種手当については、特に特徴のある珍しい手当というものはなかった。賞与

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：現在の給与では、残業をしないかぎり生活出来ないというのが現状です。また

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2018年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：スタートの基準が、あいまいであること。上司の判断に委ねられているところ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：入社時にていじされる賞与は、あくまでも見込みであることに注意が必要。日

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：金額の決め方が、不透明な点。昇給、昇格スピードは極めて遅い。ポジション

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：本社社員に限っては、普通レベルにはもらえるが、他の外資系生命保険会社に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2017年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：インセンティブ、変動賞与が無い場合は年収自体が非常に低いこと、それらは

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2017年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：月給事態は同年代の人たちよりも少ないと思いますが、当社は決まった賞与の

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2017年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：会社の規定に沿っての変動となります。ベンチマークから毎年の自己申告書と

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2017年06月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は同業他社に比べて低い。お金目的なら他社の方が良い基本給が低いため

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2016年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は高いインセンティブあり評価制度あり、ただし、評価者の品質は低いや

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年08月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：評価されると相応の給与になりますが、業界で平均給与は高くないと思います

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年08月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は固定年収と変動賞与からなります。やる気があって、実績を残し、成長

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2015年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1050万円	--万円	--万円	--万円

年収	1050万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：一般企業に比べ高額である。実力主義、バリアブルボーナスが大きい。金額と

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：生保業界の中では年収は低いと思いますが、配属部署によって全く異なります

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与は年2回、その他に業績により支給される賞与が1回、4半期ごとに支給

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仕事と年収を考えたら、他の業種とはやはり比べ物にならないくらい良いと思

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【成長が待遇に反映をされているか】360度評価による測定により月例給与

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：６月と１２月に支給されます。基本給が割に高かったので、年間で１２０万く

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口コミ・評判に関する注意事項

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アクサ生命保険株式会社の初任給に関する口コミ

回答者：女性/ 正社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年03月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:組織の仕組みが複雑で入ってから給料の体制がわかっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年05月18日

働きがい：やはり正社員になるまで有給も少ないし給料も低い、固定給の部分が大きいと

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アクサ生命保険株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年11月11日

福利厚生:有給休暇や夏季休暇などが充実しているため、大型連休を作ることも容易。住

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2016年03月14日

福利厚生：40歳以外の人が入ると普通の退職金以外にもう一つ退職金がもらえるところ

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アフラック生命保険株式会社の年収・給与

3.5

東京都新宿区西新宿２丁目１－１新宿三井ビル　２１Ｆ

金融・保険・生命保険・損害保険

回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:賞与が3回あります。うち1回は目標達成状況によって大きく上下... 続きを見る

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アクサ損害保険株式会社の年収・給与

3.5

東京都台東区寿２丁目１－１３偕楽ビル

金融・保険・生命保険・損害保険

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:入社してから、会社の事情で昇給なく退職者が続出した為、人員を... 続きを見る

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あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の年収・給与

3.2

東京都渋谷区恵比寿１丁目２８－１

金融・保険・生命保険・損害保険

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

給与水準:ここの会社は正社員、また派遣社員としても勤務しましたが比較的... 続きを見る

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アニコム損害保険株式会社の年収・給与

3.4

東京都新宿区西新宿８丁目１７－１住友不動産新宿グランドタワー　３９Ｆ

金融・保険・生命保険・損害保険

回答者：男性/ 代理店営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:昇給は年1回。役職改定と同じく行われる。賞与は年2回あり、半... 続きを見る

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太陽生命保険株式会社の年収・給与

3.1

東京都中央区日本橋２丁目７－１

金融・保険・生命保険・損害保険

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:固定給なのと、人事評価が賞与にも反映するため、納得感ある給与... 続きを見る

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アイペット損害保険株式会社の年収・給与

3.6

東京都港区六本木１丁目８－７ＭＦＰＲ六本木麻布台ビル　１０Ｆ

金融・保険・生命保険・損害保険

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:半期ごとの目標設定・評価。オーソドックスで真っ当な制度だと思... 続きを見る

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東京海上日動火災保険株式会社の年収・給与

3.7

東京都千代田区丸の内１丁目２－１東京海上日動ビルディング本館

金融・保険・生命保険・損害保険

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:基本給は安いが、ボーナスはとても高い。そのため、同年代の女性... 続きを見る

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ソニー生命保険株式会社の年収・給与

3.7

東京都千代田区大手町１丁目９－２大手町フィナンシャルシティ　グランキューブ

金融・保険・生命保険・損害保険

回答者：男性/ 管理者/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

給与制度:働いた分貰えるので社内で不満が出ることはない。ただ残業代に関... 続きを見る

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オリックス生命保険株式会社の年収・給与

3.3

東京都港区赤坂２丁目３－５赤坂スターゲートプラザ

金融・保険・生命保険・損害保険

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:他業界と比べると普通。大手メーカー位ですが、業界ではかなり低... 続きを見る

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SBI損害保険株式会社の年収・給与

3.0

東京都港区六本木１－６－１泉ガーデンタワー１８Ｆ

金融・保険・生命保険・損害保険

回答者：男性/ 管理職/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:給与水準は高くはないです。ただ、会社の業績が良かったり、評価... 続きを見る

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【“真の”お客さま本位】世界トップ水準のブランド/金融コンサルティング

正社員

月給：20万円　～　60万円東京都東京都港区白金一丁目17番3号NBFプラチナタワー

【“真の”お客さま本位】世界トップ水準のブランド/マネージャー

正社員

月給：55万円　～　125万円東京都東京都港区白金一丁目17番3号NBFプラチナタワー

フィナンシャルプランアドバイザー◆未経験歓迎/賞与年4回/土日祝休み/転勤なし/インセンティブ充実

正社員

初任給／月給20万円～60万円＋インセンティブ　◎初年度想定：400～800万円神戸FA支社／兵庫県神戸市中央区浪花町59 神戸朝日ビルディング20F ◎転勤ナシ ◎駅チカオフィス

会社名	アクサ生命保険株式会社
業界	金融・保険（生命保険・損害保険）
URL	https://www.axa.co.jp/
所在地	東京都港区白金一丁目17番3号NBFプラチナタワー

従業員数	7829名
設立年	2000年
資本金	85000百万円
代表者	安渕聖司
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

アクサ生命保険株式会社の平均年収は497万円、年収範囲は120～2300万円です（224人の正社員の回答）。

アクサ生命保険株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを441件掲載中。

1		アイペット損害保険株式会社 3.6 口コミ(549件)
2		第一生命保険株式会社 3.3 口コミ(11373件)
3		株式会社かんぽ生命保険 2.8 口コミ(2026件)

(3.2)	日本生命保険相互会社口コミ(18481件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 生保事務・窓口 / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / LP 給与制度:決まっているので下がることもないがアップも難しい評価制度:契... (続きを見る)

(3.2)	明治安田生命保険相互会社口コミ(10449件) 平均年収（正社員） 351 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:新規人数が達成して増えていけば昇格していき給料は増えていく。... (続きを見る)

(3.3)	住友生命保険相互会社口コミ(8822件) 平均年収（正社員） 376 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 保険営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:営業職は頑張れば、賞与もあります。わりと無い人もいます。所長... (続きを見る)

(3.4)	損害保険ジャパン株式会社口コミ(5367件) 平均年収（正社員） 618 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / ねし / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:月給はそれほど多くなく、仕事内容に見合っていないと思うことも... (続きを見る)

(3.4)	大同生命保険株式会社口コミ(4463件) 平均年収（正社員） 406 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 福利厚生プランナー(法人営業) / 退職済み（2024年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:毎年の査定をクリアしないと、お給料が下がる。評価制度:沢山ご... (続きを見る)

(3.2)	あいおいニッセイ同和損害保険株式会社口コミ(4339件) 平均年収（正社員） 501 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 損害サービス / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:特にやらかすことがない限り給料は上がっていくと思う。評価制度... (続きを見る)

(3.5)	ジブラルタ生命保険株式会社口コミ(4337件) 平均年収（正社員） 618 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / スタッフ / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:ボーナス年4回で安定してもらえる。給与水準などは一般企業とし... (続きを見る)

(3.3)	三井住友海上火災保険株式会社口コミ(3846件) 平均年収（正社員） 579 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / アルバイト・パート / 自動車営業 / なし給与制度:パートでも評価制度が年に一度あったり時給も上がりました。... (続きを見る)

(3.5)	メットライフ生命保険株式会社口コミ(3676件) 平均年収（正社員） 672 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:若干ではありますが、毎年昇給はありました。職種にもよりますが... (続きを見る)

(3.2)	富国生命保険相互会社口コミ(3591件) 平均年収（正社員） 333 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:エリア職はとにかく安く、年数経っても上がりにくい傾向と聞いた... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	445万円（平均年齢39.5歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	665万円（平均年齢37.7歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	927万円（平均年齢44.8歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	506万円（平均年齢40.3歳）

アクサ生命保険株式会社の年収・給与

アクサ生命保険株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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