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株式会社プリンスホテルの建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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回答なし

回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
事業の強み:多くあの場所に土地を所有しているので、いろいろな事業に展開できる強み
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月01日
仕事の裁量権:役職が上がると発注先の選択先をある程度決められます。また、選定にあ
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
企業カルチャー・社風:体育会系の会社で体力勝負の時がある。仕事も突然やってくる場
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 管理/ 課長

4.8
口コミ投稿日:2024年01月21日
事業の強み:自然豊かな環境下にホテルがあり、昔からある施設が多いので、他社に比べ
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
福利厚生:施設の利用は安く泊まることができる。オフィス環境:新しい本社ビルは立地
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月01日
福利厚生制度の満足点:非常に良い環境下で、仕事ができるホテル業としては、いい場所
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 管理/ 課長

4.8
口コミ投稿日:2024年01月21日
企業カルチャー・社風:まさしく体育会系のノリで、上司には絶対的な権限があり、上司
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回答者: 男性/ コース管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

2.2
口コミ投稿日:2022年05月09日
勤務時間・休日休暇:セクションによって異なりますが、基本的に宿泊系は日勤夜勤、レ
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回答者: 男性/ 施設管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月03日
企業カルチャー・社風:予算必達が毎年の恒例。年末から備品他全てが最小の最少へシフ
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回答者: 男性/ 施設管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与は同業他社と比べると良い方だと思う。賞与はコロナ禍でも減額支給され
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回答者: 男性/ 施設管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月03日
成長・キャリア開発:事業所によりまちまちとなるが、以外と自由な感じがある。お客様
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回答者: 男性/ コース管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

2.2
口コミ投稿日:2021年04月09日
勤務時間・休日休暇:今はコロナ赤字で残業できないのでどこも定時退社。休みはシフト
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回答者: 男性/ コース管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

2.2
口コミ投稿日:2021年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 85万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
評価制度:中途入社は3年勤務し、1年に1度ある登用試験で筆記試験に合格後、本社面
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 管理/ 課長

4.8
口コミ投稿日:2024年01月21日
勤務時間・休日休暇:本社勤務だったので、仕事はフレックスタイム制でテレワークもあ
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月01日
入社理由:若い年齢から幅広い分野を自分で学ぶことにより、他社に比べて高いレベルの
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
成長・キャリア開発:大型の案件を経験して、キャリアが上がった。働きがい:再開発に
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:800万くらい。ボーナスで多少の前後はあり残業代は出る評価制度:年間2
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 管理/ 課長

4.8
口コミ投稿日:2024年01月21日
成長・キャリア開発:研修は独特な研修制度での評価制度を加味したもので非常に面白い
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:まさしく体育会系の会社で体力勝負の時が、突然やっ
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
女性の働きやすさ:女性の支配人もいて、ダイバシティを
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回答者: 男性/ 事業開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
勤務時間・休日休暇:本社は完全週休2日制度現場
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回答者: 男性/ 施設管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年01月03日
勤務時間・休日休暇:完全シフト制。希望を通す場合は周りとの協力が不可欠。ホテルな
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回答者: 男性/ コース管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

2.2
口コミ投稿日:2022年05月09日
女性の働きやすさ:結婚して産休を取り、数年後に復帰している人が多数居ました。産休
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回答者: 男性/ コース管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

2.2
口コミ投稿日:2022年05月09日
企業カルチャー・社風:ゴテゴテの体育会系。挨拶、身だしなみなど基本をしっかりとし
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回答者: 男性/ コース管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

2.2
口コミ投稿日:2021年04月09日
事業展望:コロナ世界になり、来客数は激減、インバウンド蒸発、大赤字でも従業員の雇
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
オフィス環境:駅近で眺めの良い開放的なオフィス周りに高い建物が少ないので遠くまで
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
勤務時間・休日休暇:本社においては、有給休暇の消化を推奨していることもあり、業務
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月29日
オフィス環境:フロアが分かれているので、分かれている場所にある部門との交流が減っ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
女性の働きやすさ:基本的に女性には優しい会社。 産休後も職場復帰しやすい。 子供のた
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
企業文化・社風・組織体制:とにかく人数が多いので、人間関係は楽。 合わなければ異動
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
多様な働き方支援:休日は確実に休める。 残業も36協定を守っている。 残業しすぎると
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月25日
勤務時間・休日休暇:ノー残業デーは徹底している。 残業は上司の許可制。 月に45時間
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事の厳しさ】仕事はスピードが重視されるため、なんにつけモタモタして
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】サービス業全般におけるスキルなど各自
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】上司にもよるが、指導力の無い部下
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