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株式会社medibaの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2021年07月11日

回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年07月11日
女性の働きやすさ:
産休・育休はしっかりととることができる。育休を経験した女性社員がほとんど退職をしないことから、お子さんを持ちたい女性にとっては働きやすい環境だと思われる。育休後もフルタイムで働きたいか、時短にしたいかはご本人が選ぶことが可能。

口コミ投稿日:2023年01月04日

回答者: 女性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月04日
女性の働きやすさ:育休、産休でお休みする方も多く働きやすいと思います。また、育休
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口コミ投稿日:2023年12月29日

回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月29日
女性の働きやすさ:育休から復帰している方も多い。また、お子さんのいる社員も多く、
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口コミ投稿日:2023年11月09日

回答者: 男性/ FE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年11月09日
女性の働きやすさ:産休や育休もきちんと取ることができ、男女ともに働きやすい環境と
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口コミ投稿日:2022年07月20日

回答者: 男性/ UXデザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クリエイティブセンター/ UXグループ

2.8
口コミ投稿日:2022年07月20日
女性の働きやすさ:管理職の女性は多い。能力もあるがそれよりも敵のいない人が管理職
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口コミ投稿日:2022年06月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年06月15日
女性の働きやすさ:女性社員が多く責任者も女性の方の割合が他の会社よりも多く感じま
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口コミ投稿日:2022年03月14日

回答者: 男性/ F職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 部長

2.8
口コミ投稿日:2022年03月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く、育休も
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口コミ投稿日:2024年03月06日

回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年03月06日
女性の働きやすさ:育休や産休を利用している方もおおく、女性の管理職等も多くいまし
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口コミ投稿日:2021年08月24日

回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月24日
女性の働きやすさ:女性でと管理職になっていたりするのでその点は安心できるのではな
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口コミ投稿日:2022年02月02日

回答者: 男性/ テストエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月02日
女性の働きやすさ:女性でも管理職のひとはいるから、その
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口コミ投稿日:2022年06月19日

回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月19日
女性の働きやすさ:当時から育休産休を取得する事が当たり前でしたし、文句を言う人は
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年10月26日
女性の働きやすさ:女性にとっては非常に働きやすいと思います。女性の退職率は低いと
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口コミ投稿日:2021年09月24日

回答者: 女性/ 広報 海外戦略部マーケティンググループ/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ グループリーダー

4.8
口コミ投稿日:2021年09月24日
女性の働きやすさ:女性にとって最高の環境だと思う。産休、育休は、KDDIグループ
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口コミ投稿日:2022年01月31日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年01月31日
女性の働きやすさ:女性も多く働いており、育休や産休などの制度を利
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口コミ投稿日:2020年06月22日

回答者: 女性/ バックオフィス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年06月22日
女性の働きやすさ:産休から復帰している女性がおおく、働きやす
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口コミ投稿日:2019年02月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月01日
女性の働きやすさ:育児休暇期間中に、なかなか会社の情報をキャッチする仕組みがない
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口コミ投稿日:2019年02月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月01日
女性の働きやすさ:産前産後しかり育児休暇も充実していました。また、復職にあたって
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口コミ投稿日:2023年12月23日

回答者: 男性/ 運用/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月23日
女性の働きやすさ:女性は比較的多いです。慢性的に人手は不足している。休暇は取りや
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口コミ投稿日:2023年12月17日

回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月17日
女性の働きやすさ:出産・育児を経て復帰する社員も少なくない。役職についている女性
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口コミ投稿日:2024年03月03日

回答者: 女性/ 審査/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月03日
女性の働きやすさ:女性は少し多めなので、働きやすい
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口コミ投稿日:2023年08月24日

回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月24日
女性の働きやすさ:配属された部署によってちがうかもしれませんが、休暇は取りやすい
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 男性/ モバイルコンテンツの運用管理/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月31日
女性の働きやすさ:男女比は半々ぐらいです。正社員になれた方は女性が多く、真面目に
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3.2
兵庫県加古郡稲美町
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性社員はあまりおらず、男性も女性も対応はあまり変わらないよ... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市中央区備後町3丁目4-9輸出繊維会館
その他・その他
回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職もおり、差別的な待遇等もないと思う。... 続きを見る
3.4
岐阜県岐阜市東興町27番地
その他・その他
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:全体としても女性社員の割合が多くいのと、産休育休あけに戻って... 続きを見る
2.8
群馬県桐生市広沢町7丁目5160-1
その他・その他
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性でも店長などの役職がついてる人は何人かいるので、そういっ... 続きを見る
3.7
東京都渋谷区南平台町2-17日交渋谷南平台ビル7F
その他・その他
回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部
女性の働きやすさ:女性であっても管理職になることは可能。現役でもたくさんいる。... 続きを見る
3.4
大阪府大阪市北区堂島2丁目4-27新藤田ビル
その他・その他
3.3
大阪府大阪市中央区博労町1丁目5-11TRYOUT大阪ビル
その他・その他
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:他の企業と比べて福利厚生はほぼありません。少しクリエイティブ... 続きを見る
3.3
東京都千代田区九段北4丁目3-24KYONI BLDG. 6F
その他・その他
3.4
北海道千歳市新千歳空港
その他・その他
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:ブランド力があるので、働きやすい環境は整っているとは思うが、... 続きを見る
3.4
東京都中央区日本橋2-14-1
その他・その他
回答者: 男性/ アシスタントマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 経理部
女性の働きやすさ:女性管理職を増やしつつある。女性比率は多いので、産前産後のサ... 続きを見る

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