2.7

口コミ313件
年収・給与49件
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口コミ(313件)

年収・給与(49件)

女性の口コミ(27件)

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株式会社KSKテクノサポートの平均年収は354万円、年収範囲は250～590万円です（50人の正社員の回答）。

株式会社KSKテクノサポートで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを49件掲載中。

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株式会社KSKテクノサポートの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
354万円	250~590万円	50人

（平均年齢30.7歳）

回答者の平均年収	354万円
回答者の年収範囲	250~590万円
回答者数	50人

（平均年齢30.7歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	355万円（平均年齢30.9歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	329万円	400万円	22人
30~34歳	384万円	475万円	14人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社KSKテクノサポートの口コミを探す

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(49件)

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回答者：男性/ インフラ保守/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	24万円	1万円	80万円

年収	380万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	80万円

給与制度:昇給は基本年1回で評価に応じて昇給額が決まるが上がり幅は少ない。基本給

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回答者：男性/ インフラエンジニア（ネットワーク・サーバ系）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	5万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年毎に昇給するが微々たるもの。1番低い階級からだと次の階級に上がるのに

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	--万円	--万円	--万円

年収	330万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年に1回の昇給があり、数千円程度の上がり幅となります。年収を積極的に上

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回答者：男性/ メンバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年09月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	0万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

給与制度:昇給は微々たるものだが資格取得時の手当は多い。これがないと評価にも繋が

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	17万円	0万円	50万円

年収	240万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:毎年のベースアップは微々たるもので、ほとんど考えないほうが良い評価制度

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回答者：男性/ メンバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	21万円	1万円	85万円

年収	340万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	85万円

給与制度:主に所持資格、経験業務によって等級が上がります。等級が高いほど年次での

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回答者：女性/ 運用・保守/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	19万円	0万円	60万円

年収	300万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:年一回部長と面談があり、評価してくださる機会があります。それと現場の上

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年10月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
247万円	19万円	0万円	19万円

年収	247万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	19万円

給与制度:3年間は給料が上がらないため、研修において努力して良い現場に入っても不

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2021年12月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:給料は上がらないです。何かすれば上がると期待しないほうがストレスはない

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回答者：男性/ 正社員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年05月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:入社3年目まではボーナスは満額では貰えない。一人暮らしにはなかなかキツ

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回答者：男性/ 正社員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:給料はすくない。また、入社して3年はボーナス満額はもらえない。資格を取

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	--万円	--万円	--万円

年収	330万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:・年に一回評価見直しが入る・半年に一度冗長との面談がある評価制度:・ク

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年03月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	24万円	2万円	130万円

年収	440万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	130万円

給与制度:賞与は人によりけりです。資格取得や増員などアピールするものがあれば上が

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回答者：男性/ メンバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	0万円	60万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:取得した資格の難易度によって給与テーブルがあがっていったっとおもいます

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:賞与について、資格を取ればプラスでもらえます評価制度:資格をたくさん取

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回答者：男性/ テクニカルサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:難易度の高い資格を取得することで資格手当が4回の賞与で分割して支給され

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回答者：男性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
415万円	25万円	0万円	103万円

年収	415万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	103万円

給与制度:昇給は2000円上がれば良いほうでしょう。会社が推奨する資格を取得する

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年09月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	16万円	0万円	65万円

年収	260万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	65万円

給与制度:資格を取得することにより、資格手当がもらえます。資格手当がもらえるから

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回答者：男性/ 正社員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年12月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:給与は少ないと思う。最初は手取り16万ぐらい。ボーナスも3年間勤めない

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回答者：男性/ ヘルプデスク/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ヘルスケア/ なし

3.1

口コミ投稿日：2021年12月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	19万円	2万円	20万円

年収	240万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	20万円

給与制度:特に不満はありませんでした。残業代抜いて手取り１８万くらいでしょうか。

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回答者：男性/ サーバーエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2020年08月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:指定された資格を取得することで、昇級する資格を得られます。資格を取得し

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年02月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	33万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	33万円
賞与（年）	75万円

給与制度:中途入社でしたが最初の賞与はなく2回目の賞与から支給されました。資格手

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回答者：男性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2020年12月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与はかなり低く、昇給もあまりしないのでモチベーションにはならないと思

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	--万円	--万円	--万円

年収	240万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料に関してはかなりギリギリな印象です。基本的に昇給はあまりなかったと

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回答者：女性/ ヘルプデスク/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
270万円	20万円	0万円	34万円

年収	270万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	34万円

給与制度:上長との面談評価により昇格し給料が上がる。評価制度:評価については、資

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：上司により全く違うように思います。私と同期で同じように働き上位資格を取

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は基本的に全く上がりません。二十代前半なら我慢できるかもしれません

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：月に二回考課面談があります。上司にやったことを上手く伝えられたら給料に

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：資格を取得したらランク応じてボーナスが上がります。頑張った分だけボーナ

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回答者：男性/ 営業統括/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 担当

3.3

口コミ投稿日：2023年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	1万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	30万円

給与制度:上位資格を取るとそれなりの金額を賞与で貰えます。ただし、一度で貰えるの

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料のベースは階級が上がらないとほとんど変わりません(年に1000円～

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：社歴8年目だが、業績があまりマイナスが無いからか良くも悪くも毎年あまり

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：職場がシフト勤務だと年収アップにならない。残業が多い職場でないと厳しい

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：正当な評価基準が、ない毎年、上期・下期に会社都合でのキックオフが開催

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】夏期の6月と冬季の12月の二回。業績に連

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口コミ・評判に関する注意事項

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株式会社KSKテクノサポートの初任給に関する口コミ

回答者：男性/ カスタマーサポート/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2022年01月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
260万円	--万円	--万円	--万円

年収	260万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:初任給は一般的な水準である。資格手当で稼ぐような形であり、資格を取れな

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株式会社KSKテクノサポートの退職金に関する口コミ

回答者：男性/ テクニカルサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年04月09日

福利厚生:退職金・住宅補助無し。そのため資格手当が無いと給料は同業他社と比べても

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ヘルスケア/ プロジェクトメンバー

3.4

口コミ投稿日：2024年04月16日

福利厚生:住宅手当、寮、社宅はありません。通勤手当はフルで出ます。退職金は出ませ

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東京都渋谷区東2-16-10 ヤナセ渋谷ビル4F・5F

IT・通信・その他IT・通信

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ HR事業部　営業

給与制度:売上を上げればその分稼げる仕事ですが、今から上を目指すには多... 続きを見る

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株式会社foredgeの年収・給与

3.7

東京都港区芝大門2丁目4-8JDBビル7階

IT・通信・その他IT・通信

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:賞与は業績が良ければ支給評価制度:社内評価制度に基づき昇進、... 続きを見る

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株式会社MS&Consultingの年収・給与

3.8

東京都中央区小伝馬町新日本橋ビルディング　４Ｆ

IT・通信・その他IT・通信

回答者：女性/ リサーチ部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:賞与は年2回、7月と1月です。世の中の多くの会社は冬の賞与が... 続きを見る

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株式会社SANNの年収・給与

3.4

東京都港区芝浦３丁目７－１２シグマビル　６Ｆ

IT・通信・その他IT・通信

回答者：男性/ 平社員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:半年に1回面談がありその期の実績に応じて付与されます賞与は年... 続きを見る

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東京ガスiネット株式会社の年収・給与

3.2

東京都港区浜松町２丁目３－１日本生命浜松町クレアタワー

IT・通信・その他IT・通信

回答者：回答なし/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:特に特徴はありません。前職と変わりありません。上長評価ですが... 続きを見る

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株式会社エクススタッフの年収・給与

2.6

東京都品川区大崎1-15-9光村ビル9F

IT・通信・その他IT・通信

回答者：男性/ 個人宅営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:賞与は年4回とあるがそれは毎月の売り上げをポイント制として、... 続きを見る

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株式会社Housmartの年収・給与

1.8

東京都中央区銀座2-10-8マニエラ銀座ビル6階

IT・通信・その他IT・通信

回答者：男性/ IS/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:特に何もありませんでした。評価制度:マネージャー陣が全員退職... 続きを見る

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株式会社三菱総合研究所の年収・給与

3.6

東京都千代田区永田町２丁目１０－３東急キャピトルタワー

IT・通信・その他IT・通信

回答者：男性/ 主任研究員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:年次はあまり関係なく実力・役割に応じた給与になってきている評... 続きを見る

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ソニーマーケティング株式会社の年収・給与

3.8

東京都品川区北品川５丁目１１－３

IT・通信・その他IT・通信

回答者：男性/ マーケティング/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ その他

給与制度:同業他社に比べて待遇はよいと思います。賞与は年に2回でます。... 続きを見る

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会社名	株式会社KSKテクノサポート
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	HTTP://WWW.KTS.KSK.CO.JP
所在地	東京都稲城市

従業員数	430名
設立年	2000年
資本金	50百万円
代表者	松岡洋一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社KSKテクノサポートの平均年収は354万円、年収範囲は250～590万円です（50人の正社員の回答）。

株式会社KSKテクノサポートで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを49件掲載中。

1		ディップ株式会社 3.7 口コミ(2381件)
2		株式会社インテージ 3.7 口コミ(526件)
3		株式会社IBJ 3.7 口コミ(518件)
4		株式会社インターネットイニシアティブ 3.6 口コミ(580件)
5		株式会社マクロミル 3.5 口コミ(954件)

(3.4)	株式会社ベルシステム24 口コミ(8167件) 平均年収（正社員） 492 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / コールセンター / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員給与制度:派遣社員のため、時給で働いていました。... (続きを見る)

(3.1)	株式会社エボルバビジネスサポート口コミ(6055件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / オペレーター / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:昇給はありますが賞与はほぼ無し。管理者になると給料は増えます... (続きを見る)

(3.5)	株式会社マイナビ口コミ(5653件) 平均年収（正社員） 503 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / カスタマーサポート / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / カスタマーサポート給与制度:基本給が低い。昔は賞与が高かったようだが、入社前に提示された... (続きを見る)

(3.1)	アルティウスリンク株式会社口コミ(3603件) 平均年収（正社員） 382 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般社員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:賞与は無く昇給する為の条件はかなり厳しいと思う。インセンティ... (続きを見る)

(2.9)	株式会社ソラスト口コミ(3403件) 平均年収（正社員） 317 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / 介護 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:月給は低め、介護福祉士などの資格取って手当で少し良くなるとい... (続きを見る)

(2.9)	株式会社セラク口コミ(2311件) 平均年収（正社員） 366 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:賞与は1ヶ月分です。資格試験代金、取得祝い金はありますが待機... (続きを見る)

(3.3)	日本コンセントリクス株式会社口コミ(2063件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / ITサポート / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:半年後には月給が35万円ほどになる。残業は基本ナシだが、発生... (続きを見る)

(3.1)	富士通コミュニケーションサービス株式会社口コミ(2017件) 平均年収（正社員） 422 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / インフラ / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:初めのうちは良いが、昇給額は少ない。年間で数百円程度。将来を... (続きを見る)

(3.2)	SCSKサービスウェア株式会社口コミ(2017件) 平均年収（正社員） 427 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / プロジェクト管理者 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員 / BTO事業部給与制度:きっちり労働基準法に順次ています。... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ヒト・コミュニケーションズ口コミ(1981件) 平均年収（正社員） 378 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / ドコモ事務局 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員給与制度:基本的には契約社員、または派遣社員から仕事をはじめ、そこから... (続きを見る)

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株式会社KSKテクノサポートの年収・給与

株式会社KSKテクノサポートの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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