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LINEヤフー株式会社

株式会社サンドラッグ

LINEヤフー株式会社と株式会社サンドラッグの比較

LINEヤフー株式会社

3.7
(回答:527人)

株式会社サンドラッグ

3.0
(回答:372人)
  • 会社の成長性や将来性
    3.7/3.1
  • 事業の優位性や独自性
    4.0/3.1
  • 実力主義
    3.6/3.4
  • 活気のある風土
    3.6/2.9
  • 20代成長環境
    3.7/3.3
  • 仕事を通じた社会貢献
    3.8/3.2
  • イノベーションへの挑戦
    3.7/2.8
  • 経営陣の手腕
    3.4/2.4

LINEヤフー株式会社

株式会社サンドラッグ

平均年収 (正社員)

696万円
(平均年齢34歳)
432万円
(平均年齢30歳)

残業時間(月間)

26時間
36時間
68%
年収・給与の納得度
61%
81%
勤務時間の納得度
56%
89%
休日・休暇の納得度
65%
82%
職場の人間関係の満足度
72%

LINEヤフー株式会社の年収

株式会社サンドラッグの年収

回答者の平均年収

696万円

(平均年齢34.9歳)

回答者の年収範囲

240~1400万円

回答者数

354

(正社員)

回答者の平均年収

432万円

(平均年齢31.0歳)

回答者の年収範囲

200~750万円

回答者数

249

(正社員)

回答者の平均年収

696万円

(平均年齢34.9歳)

432万円

(平均年齢31.0歳)

回答者の年収範囲

240~1400万円
200~750万円

回答者数

354

(正社員)

249

(正社員)

LINEヤフー株式会社の口コミ

回答者: 男性/ eigyou/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年02月03日
福利厚生:どこでもオフィスがあるので、日本全国どこでも住むことができます。また基
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は7.45時間だが、部署によっては残業が常態化してい
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月08日
企業カルチャー・社風:正直、組織が大きくなりすぎて、守りに入っている感じが強いで
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月01日
女性の働きやすさ:LINEでは、女性の管理職が数多く活躍しており、働く女性たちが
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月01日
成長・キャリア開発:LINEの企画職は、風通しの良さが特筆されます。他の部署と気
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:待遇面は期待通りだし、フルフレックスフルリモート
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回答者: 男性/ プランナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ゲーム企画/ 社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月10日
事業の強み:会社の統合に伴い、カバーしていない事業領域の方が少ない。どの業種の人
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 0万円 0万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給の可能性があるのは年に2回です。一般社員の場合には、リーダー、部長
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株式会社サンドラッグの口コミ

回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年01月25日
福利厚生:通勤手当はきちんと支給されます。企業型確定拠出年金があります。掛け金は
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は小売りなので長い時間のシフトもある。店長・副店長に
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月14日
企業カルチャー・社風:お堅いイメージを受ける。会社が大きいのでし仕方ないかもしれ
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回答者: 女性/ 店舗運営職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月15日
女性の働きやすさ:男女ともに働きやすいと思っています。評価制度に偏りがなく、入社
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回答者: 男性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月20日
成長・キャリア開発:自己育成手当や、登録販売者を取った後でも接客の研修やサポート
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回答者: 男性/ 店舗運営職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年01月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:私自身小売業で正社員として働くことが初めてでした
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月14日
事業の強み:不況に強い。安定している業界。コロナ禍は逆に大変だった分、収入がなく
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:店舗運営職と販売職で評価項目は変わってくる。店舗運営職のため販売職の評
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社内カフェ、水槽、植物(フェイクもある)など、最近のオフィスの流行を...

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福利厚生・オフィス環境 について

福利厚生:
退職金は、企業型確定拠出年金に移行しています。住宅補助や寮はなくなったと聞いております。日本アイビーエム自体は株式非公開でUSの子...

年収・給与 について

給与制度:
基本的に年俸制ですが、営業職などはコミッション制が取り入れられ成績によりコミッション分が大きく変動します。
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あくまで2014年以前の話となりますが、契約社員はほぼ全員が時給制でした。一部限定職種として月給制の制度も導入されてきた時期だった...

年収・給与 について

給与制度:
募集時に「昇給あり」とあったが、スキル給と法定最低賃金が上がった際の基本給昇給以外は無し。
手当といえるものは交通費だけ。それもエボ...

 東京都千代田区一ツ橋1丁目1-1パレスサイドビル
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3.5

口コミ5578

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平均年収万円
残業時間(月間)時間
事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
マイナビというブランド。Callでのアウトバウンドでもアポが取れる。
営業人数による人海戦術が可能であり、リソースを割けばその業界...

企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
部署によるところもあるとは思いますが、基本的には上下のコミュニケーションもよく取れており、従業員の声をよく聞く会社のよ...

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3.8

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平均年収万円
残業時間(月間)時間
企業カルチャー・組織体制 について

企業カルチャー・社風:
自由、挑戦、利益至上主義、足きりが早い

組織体制・コミュニケーション:
(ドライバーが関係する部門において)
人間関係は良好...

年収・給与 について

給与制度:
・時給1100円です。
・在宅勤務手当はないです。
・在宅勤務なのにもかかわらずインターネット代金や電気代は労働者側負担です。
・ボーナ...

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3.7

口コミ4681

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平均年収万円
残業時間(月間)時間
事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
以下が強みと考えている。
エコシステムの構築: 楽天は「楽天市場」をはじめ、金融サービス、電子書籍、トラベル、プロスポーツチーム等...

年収・給与 について

給与制度:
派遣は時給があがりません。
当たり前かもしれませんが
一年以上勤務しても、時給に変動がありません。
2年働いても時給は変わりません。
多分...

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平均年収万円
残業時間(月間)時間
事業展望・強み・弱み について

事業の強み:
KDDIは日本を代表する通信事業者大手であり、強みは多岐にわたります。
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年収・給与 について

給与制度:
給与制度は、金額の増減が少なく、一定した金額をもらい続ける印象です。
社歴が短い為、そういった状況になっていたのかもしれませんが、
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