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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年01月29日

企業カルチャー・社風:若い方が多く活気がある社風組織体制・コミュニケーション:コ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年03月04日

企業カルチャー・社風:LINEと統合したためかなり変わった組織体制・コミュニケー

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月29日

企業カルチャー・社風:基本的にいい方ばかりで、コミュニケーションが取れずに困ると

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回答者：男性/ 営業、企画/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ MS統括本部

3.3

口コミ投稿日：2023年09月27日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも大手日系企業。ほどよく挑戦する機会は与えられる

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年08月29日

企業カルチャー・社風:挑戦の機会に関しては部署によってかなり差があると思います。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年04月30日

企業カルチャー・社風:手を挙げてやりたい仕事をできる環境にある。個人のキャリアプ

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回答者：男性/ ソリューション営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年04月27日

企業カルチャー・社風:創立20年以上を数え、よくも悪くもニッポンの大企業組織体制

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回答者：女性/ 広告営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月22日

組織体制・企業カルチャーの満足点:風通しは比較的よく、別チームの人とも関わるケー

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

5.0

口コミ投稿日：2023年12月16日

企業カルチャー・社風:誰とでも1on1ミーティングをしても良い文化で社員同士の距

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ショッピング統括本部

4.4

口コミ投稿日：2023年09月04日

組織体制・コミュニケーション:全体的に年齢が若い方が多く、上司ともフラットな関係

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年02月05日

企業カルチャー・社風:自由。ひたすら自由な分一人一人のモチベーションの差が顕著に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ショッピング統括本部/ 営業

3.4

口コミ投稿日：2022年11月27日

企業カルチャー・社風:風通しの良さはあり、意見は通しやすい。ただ、実現するかは別

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月16日

企業カルチャー・社風:意志を尊重するカルチャーだと思います組織体制・コミュニケー

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回答者：男性/ セールス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月07日

企業カルチャー・社風:風通しは悪いです。というよりも会社の規模感や知名度に対して

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回答者：回答なし/ セールス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月23日

企業カルチャー・社風:わりと大企業的なカルチャー。ベンチャー感はあまりない。組織

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回答者：女性/ 企画営業しょく/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2022年04月22日

組織体制・コミュニケーション:良くも悪くも、組織編成やチーム編成が多い。コロコロ

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回答者：男性/ 戦略/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年09月29日

企業カルチャー・社風:独自のカルチャーもあるが、中途採用メンバーが多いので色々な

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回答者：女性/ 広告営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年06月15日

企業カルチャー・社風:役職者までみな話しやすい。意見をだしやすい。組織体制・コミ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年02月13日

組織体制・コミュニケーション:部署にもよると思いますが、かなり穏やかな方が多い印

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

4.3

口コミ投稿日：2024年02月17日

企業カルチャー・社風:若い人が活躍できる環境だと思う。上の役職陣はトップダウン型

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回答者：男性/ ストアアドバイザー（法人営業）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 営業1本部/ 無し

4.8

口コミ投稿日：2024年01月19日

企業カルチャー・社風:風通しはよくチーム内の仲も良い。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ コマースショッピング統括本部/ 一般社員

3.7

口コミ投稿日：2024年03月07日

企業カルチャー・社風:風通しはふつうという感じです。働く環境や体制基盤は問題ない

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月22日

組織体制・コミュニケーション:コンプライアンスを非常に重視しているため、基本的に

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回答者：男性/ ストアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2

口コミ投稿日：2023年09月29日

企業カルチャー・社風:基本的に同部署だが、社員同士の仲は良好な印象。出社が少ない

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回答者：男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コンサル/ 平社員

4.9

口コミ投稿日：2023年11月07日

企業カルチャー・社風:ふわっとした考えでも、それをより具体化して仕事として振って

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.7

口コミ投稿日：2022年12月07日

企業カルチャー・社風:さまざまな業界に進出しているのでとても働き方においてはチャ

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回答者：男性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コンサル/ 平社員

4.9

口コミ投稿日：2022年06月22日

企業カルチャー・社風:チャレンジ精神をとても評価してもらえる。そこで失敗しても、

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月14日

企業カルチャー・社風:大手ベンチャー。かなりベンチャー気質の会社のため、どの情報

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2023年05月22日

組織体制・コミュニケーション:部署の雰囲気によりますが、若い人が多く中途入社が多

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2022年12月16日

組織体制・コミュニケーション:人数も多い会社ですが、風通しはかなりよいと思います

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

5.0

口コミ投稿日：2023年04月17日

企業カルチャー・社風:気軽に上司に相談できる環境ではありますが、上司がさらに上司

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

5.0

口コミ投稿日：2022年05月11日

企業カルチャー・社風:上司に相談もしやすく、また個人的な悩みなどを聞く機会も設け

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回答者：男性/ ストアアドバイザー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2021年08月11日

企業カルチャー・社風:正社員からすれば契約社員との違いはないように対応頂いており

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回答者：女性/ ストアアドバイザー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.6

口コミ投稿日：2023年04月06日

企業カルチャー・社風:チームや部署によります。風通しはいいと思いますが、意見が反

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回答者：女性/ インサイドセールス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他/ なし

4.4

口コミ投稿日：2022年06月10日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは活発だった印象です。

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会社名	LINEヤフー株式会社
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URL	https://www.lycorp.co.jp/ja/
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代表者	出澤剛
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