3.4

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口コミ(8883件)

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富士通株式会社の平均年収は714万円、年収範囲は200～2000万円です（793人の正社員の回答）。

富士通株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを1097件掲載中。

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回答者：女性/ 製品開発・研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ソフトウェアプロダクト事業本部　ソフトウェア検証統括部

2.3

口コミ投稿日：2022年07月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:どんどん切り下げられています。給与は下がり続けています。給与が上がって

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 防災システム事業部・防災ＤＸ/ マネージャー

3.9

口コミ投稿日：2022年05月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:昇級も定期的に行われ、残業も全てカウントされるので給与は高め。ただし、

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ エキスパート/ 部長・次長クラス

3.5

口コミ投稿日：2022年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

モデル年収:評価されていれば必ず上がる。そのためにはあ部門で常にトップランナーを

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ エキスパート/ 部長・次長クラス

3.5

口コミ投稿日：2022年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

賞与:半期の成果評価によりランク付けしランクに応じて支給額が決定される。個別の成

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回答者：女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

給与制度:昇給は年一回。若手で優秀な人であれば、毎年トントンと昇給していきます。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
630万円	39万円	0万円	157万円

年収	630万円
月給（総額）	39万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	157万円

給与制度:プロジェクト単位での活動になるため上司と関わりが少ない場合がある。その

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回答者：男性/ 大手金融機関向け営業、事業企画担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第二ファイナンス事業本部/ エキスパート

3.3

口コミ投稿日：2022年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
998万円	62万円	0万円	249万円

年収	998万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	249万円

給与制度:ジョブ型を採用し始め、業績の良い社員とそうでない社員の間にメリハリをつ

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回答者：男性/ 管理職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:昇給は年1回で、一般社員も比較的昇給レンジが高いと思います。評価制度:

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回答者：回答なし/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
540万円	33万円	5万円	135万円

年収	540万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	135万円

給与制度:同業の中では良い方だと思うが、同じ大学卒業で別会社に行った人と比べると

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ エキスパート/ 部長・次長クラス

3.5

口コミ投稿日：2022年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

評価・昇給制度:評価は年二回の目標設定と評価面談により各人と評価者のあいだで、実

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年04月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1150万円	63万円	0万円	400万円

年収	1150万円
月給（総額）	63万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	400万円

給与制度:ジョブ型が採用され、職位毎に給与が決まっている。これまでは管理職以上で

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回答者：男性/ ソフトウェアエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 未来社会＆テクノロジー本部

3.8

口コミ投稿日：2022年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:昇給について年功序列、または上司依存なところが大きい。ポスティング制度

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年05月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	0万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与はIT業界の中では標準的。特に若手のうちは低く、残業代でカバーしな

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

給与制度:職級毎で給与の幅があり、期毎の成績でその幅の中で給与が決まります。賞与

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:ボーナスは比較的高いが、基本給が上がりにくい。グレードによって給与レン

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	5万円	100万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与としては年間で平均5か月ほどもらえる。ただ若手のことは同業他社を比

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:昇給は等級制度である。昇給のタイミングは年１回である。賞与は年２回手当

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年01月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	5万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	--万円

給与制度:一般社員はグレードという、G2〜G4までの評価階級が存在する。数字が上

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1100万円	68万円	0万円	275万円

年収	1100万円
月給（総額）	68万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	275万円

給与制度:ジョブ型の人事制度を導入したが、導入まで急いだためか、今やっていること

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	12万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	175万円

給与制度:昇給については、よくも悪くも、ある程度年功序列なところはあると思います

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第二インフラ運用サービス部/ 一般社員

3.2

口コミ投稿日：2022年01月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	28万円	0万円	150万円

年収	550万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:毎年2回の面談を経て給与が決定される。部署によって風土は違うかもしれな

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年03月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
2000万円	125万円	0万円	500万円

年収	2000万円
月給（総額）	125万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	500万円

給与制度:営業職の様にやった分だけという高給は頂けませんが、成果や資格の手当て等

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回答者：男性/ 購買、事業マネジメント、事業戦略/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ senior director

2.3

口コミ投稿日：2022年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1450万円	75万円	0万円	362万円

年収	1450万円
月給（総額）	75万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	362万円

給与制度:ジョブ型で何度か厳しい試験を突破した上級幹部ほど給与が下がる傾向、管理

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回答者：男性/ シニアマネージャー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:賞与は全体の業績に連動します。個人の成績が良くても会社の業績が低ければ

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年03月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	29万円	11万円	150万円

年収	650万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	11万円
賞与（年）	150万円

給与制度:残業代は全て支払われる。昇給は年に一回、賞与は夏と冬の2回ある。手当が

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	0万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給に関しては、2022年4月より一般社員にもジョブ型人事制度が導入さ

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回答者：男性/ 研究開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ デジタルシステムプラットフォーム本部クラウド基盤統括部/ なし

3.9

口コミ投稿日：2022年08月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
860万円	50万円	10万円	200万円

年収	860万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	200万円

給与制度:昇給はある程度で頭打ちになるため、グレードを上げる必要あり。賞与は目標

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回答者：男性/ 事業開発、戦略アライアンス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1300万円	81万円	0万円	325万円

年収	1300万円
月給（総額）	81万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	325万円

給与制度:新人を除き管理職と担当者全員にジョブ型が導入されている。　レベル8-1

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
570万円	35万円	8万円	142万円

年収	570万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	142万円

給与制度:昇給はコンピテンシー評価により、年1回行われる。賞与は6月と12月の2

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャー（Web・オープン系）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ エキスパート/ 部長・次長クラス

3.5

口コミ投稿日：2022年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

給与制度:成果主義が基本であるが、評価者の資質に依存する部分が多くある。例として

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回答者：女性/ デザイナー/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	7万円	120万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	120万円

給与制度:年収はあまり上がらないが、賞与は自身の努力に応じて上がりやすい評価制度

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回答者：男性/ ビジネスプロデューサー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年05月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年収は上場しているだけあって中小よりかは良いが、他の大手と比べると見劣

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回答者：男性/ コーポレート/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年08月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
640万円	40万円	10万円	160万円

年収	640万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	160万円

給与制度:昇給額は評価及び職位と今の基本給によって決定する。年次評価が高い+現在

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	60万円	0万円	200万円

年収	1000万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:昇給賞与諸手当については申し分ないです評価制度:昇進昇格の基準は行く明

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回答者：男性/ 研究・開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年01月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	60万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:賞与の金額は、基本額に成果に応じた金額がプラスされる。評価制度:半年ご

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3.3

東京都豊島区西池袋１丁目１１－１メトロポリタンプラザビル　１６Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ システム開発/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部/ 正社員

給与制度:コンスタントに成果を挙げていれば、自然と昇給していきました。... 続きを見る

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株式会社ニッセイコムの年収・給与

3.0

東京都中央区日本橋室町21-1日本橋三井タワー 11F

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

評価制度:昔は年功序列が強かったが、近年ジョブディスクリプションに制度... 続きを見る

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ハマゴムエイコム株式会社の年収・給与

3.2

神奈川県横浜市神奈川区新浦島町１丁目１－２５テクノウエイブ１００ビル　７Ｆ

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:棒給制になっている。幾つかの階層に分かれていて、各階層にグレ... 続きを見る

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豊田通商システムズ株式会社の年収・給与

3.6

愛知県名古屋市中村区名駅４丁目１１－２７シンフォニー豊田ビル

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

給与制度:給与制度は年功序列でプロモーションは不透明な決定がなされる。... 続きを見る

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三井情報株式会社の年収・給与

3.2

東京都港区愛宕２丁目５－１愛宕グリーンヒルズＭＯＲＩタワー

IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用

回答者：男性/ 技術者/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:目標設定に対して、大幅にクリア出来ないと給与は下がる一方であ... 続きを見る

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会社名	富士通株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.fujitsu.com/jp/
所在地	東京都港区東新橋１丁目５－２汐留シティセンター

従業員数	32568名
連結従業員数	132138名
設立年	1935年
資本金	324625百万円
代表者	時田隆仁
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	798万円
平均年齢	43.2歳
※ 一部、四季報データ参照

富士通株式会社の平均年収は714万円、年収範囲は200～2000万円です（793人の正社員の回答）。

富士通株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを1097件掲載中。

1		株式会社エヌ・ティ・ティ・データ 3.7 口コミ(1937件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1646件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(642件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1267件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2803件)

(3.6)	日本アイ・ビー・エム株式会社（IBM）口コミ(6614件) 平均年収（正社員） 922 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / ITS / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:悪くはないが、周りが積極的に賃上げをする中いつまでも上げ渋っ... (続きを見る)

(3.4)	日本電気株式会社（NEC）口コミ(4878件) 平均年収（正社員） 702 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 人事 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:従来の住宅補助制度がなくなり、単身者にはキツくなってきている... (続きを見る)

(3.2)	富士ソフト株式会社口コミ(3854件) 平均年収（正社員） 477 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:賞与は年2回ある。業績が良いので1年目からそれなりにもらえる... (続きを見る)

(3.1)	株式会社システナ口コミ(2781件) 平均年収（正社員） 395 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / サポートデスク / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:何1回昇給あり、平社員の場合は年2回賞与があるが、役職者にな... (続きを見る)

(3.4)	パーソルプロセス&テクノロジー株式会社口コミ(2315件) 平均年収（正社員） 439 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業（法人向け） / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / エネルギービジネス部評価制度:やや実力主義。積極的に手を挙げたものが評価され上にいける。業... (続きを見る)

(3.3)	TIS株式会社口コミ(2246件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / SE / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇給は年に一回、賞与は年に二回、各種手当として住宅手当が出て... (続きを見る)

(3.4)	SCSK株式会社口コミ(2233件) 平均年収（正社員） 582 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / プロジェクトリーダー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:昇給は年次があがるごとに行われる。賞与は少なめ。良い評価をと... (続きを見る)

(3.4)	NECソリューションイノベータ株式会社口コミ(2017件) 平均年収（正社員） 572 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:昇格は毎年あると思う。全体的に賃金もUPされている。評価制度... (続きを見る)

(3.8)	サングローブ株式会社口コミ(1676件) 平均年収（正社員） 614 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 一般社員給与制度:インセンティブ制度になってます。売り上げに対して何%となって... (続きを見る)

(3.0)	株式会社アイエスエフネット口コミ(1588件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員 / 大阪支店給与制度:スキルに見合った賞与がもらえる制度になっている為、スキルアッ... (続きを見る)

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