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回答者別の社員口コミ(富士通株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 アカウントセールス/商社事業部/マネージャー 在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 アカウントセールス/商社事業部/マネージャー
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍21年以上
在籍状況 現職(回答時)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.0
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1250万円 0万円 0万円 0万円
年収 1250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 男性/ アカウントセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 商社事業部/ マネージャー

2.0
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:自分は営業で複数の部署を移動したため非常によいキャリア開発や
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回答者: 男性/ アカウントセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 商社事業部/ マネージャー

2.0
口コミ投稿日:2021年11月10日
企業カルチャー・社風:この会社のカルチャーは「お仕事頂戴(金>有意義>依頼」「建
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回答者: 男性/ アカウントセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 商社事業部/ マネージャー

2.0
口コミ投稿日:2021年11月10日
勤務時間・休日休暇:富士通株式会社は事業における人的リソースに不整合が出やすい形
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回答者: 男性/ アカウントセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 商社事業部/ マネージャー

2.0
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:退職金は幹部社員なら増額があるが、増額分については別途申請の上、認定が
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口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 男性/ アカウントセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 商社事業部/ マネージャー

2.0
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1250万円 0万円 0万円 0万円
年収 1250万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:今後一般社員でも定期昇給がなくなり職務定義による昇給になる。ただこの職
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口コミ投稿日:2021年09月21日

回答者: 男性/ アカウントセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 商社事業部/ マネージャー

2.0
口コミ投稿日:2021年09月21日
成長・キャリア開発:研修は非常に種類が多く、無条件に受講できるため、キャリア開発
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回答者: 男性/ アカウントセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 商社事業部/ マネージャー

2.0
口コミ投稿日:2021年09月21日
勤務時間・休日休暇:無茶な残業しているのが大分へったと思われる。ただ、やはり5%
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回答者: 男性/ アカウントセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 商社事業部/ マネージャー

2.0
口コミ投稿日:2021年09月21日
女性の働きやすさ:もともと女性がすくない会社だから女性というだけで優遇されるかん
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回答者: 男性/ アカウントセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 商社事業部/ マネージャー

2.0
口コミ投稿日:2021年09月21日
福利厚生:他の人のところを参考にしてください。オフィス環境:テレワークしてますが
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