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朝日リビング株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
433万円300~570万円15

(平均年齢35.4歳)

回答者の平均年収433万円
回答者の年収範囲300~570万円
回答者数15

(平均年齢35.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
442万円
(平均年齢34.9歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
400万円
(平均年齢41.0歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
350万円
(平均年齢36.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
40~44歳456万円570万円5

年収分布

(人)
(万円)

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朝日リビング株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
昇給のタイミングや基準は不明確である。賞与の基準が高く、達成できない目標に対して設定されている。

評価制度:
実力主義と言ったことはなく、役職も年齢に応じて徐々に昇給されるがイメージである。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 --万円 --万円 --万円
年収 570万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給から、一定の成果が出た時にインセンティブが発生します。インセンテ
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回答者: 男性/ 売買営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:不動産会社としては固定給(月給)が一定以上あり、営業職の給与としては安
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回答者: 男性/ 不動産売買仲介営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 --万円 --万円 --万円
年収 430万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は半年の売上に対して算出され支払われますが、売上が一定額に達しない
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 不動産売買部/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年08月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 40万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:売り上げによって年収が100万円以上差が出るので、それがモチベーション
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度:資格手当は宅地建物取引士資格を取得後、月額支給と祝金がありま
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回答者: 女性/ 売買営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回です。賞与は年2回あります。が、規定の売上額に達しないと、
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回答者: 男性/ 売買営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:個々の実績が収入に反映されやすいので、収入を増やせるかどうかは本人次第
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回答者: 男性/ 不動産仲介営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 7万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 50万円
給与制度:営業実績をあげればインセンティブとして付与されます。しかしながら固定給
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回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
賞与:一律10万円と売上による補正です。売上が規定に達していなければ社歴に関わら
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回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:額面はそこそこだが様々な手当てが入っており基本給が非常に低く設定されて
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回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
モデル年収:社歴による昇給、役職手当などは微々たるもので売上によるインセンティブ
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回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
評価・昇給制度:昇給は年一回で社歴によって上がっていきます。また昇進することで役
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:宅建手当が毎月2万円ありました。昇給や賞与もきちんとノルマ達成すればあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:担当エリア、店舗状況により、自身ではどうしようも出来ないことで、ボーナ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:売上をあげて、目標を達成したパーセントで決まるため、売上をあげた方はと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:売上がないと、ボーナスは少ないです。店舗により、売上目標金額が違うので
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年04月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:手当ては特別手厚くはないが、営業職の為、給与は多め評価制度:わかりやす
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給がとても低く設定してあるので、ボーナスの支給は年に2回ありますが
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は、予算達成しないと少し低くなりますが達成すれば多くもらえます。客
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月給は少なめ。インセンティブで評価されるのではないか?小さな会社なので
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は年齢・社歴に関係なくお客さまからの評価が高ければそれに伴って上が
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朝日リビング株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年11月20日
福利厚生:退職金はある。オフィス環境:支店により違うが狭
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回答者: 男性/ 個人営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月06日
福利厚生:退職金はあるが住宅手当はない。福利厚生にはあまり関心がないように思う。
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2.8
東京都渋谷区恵比寿1丁目18-18東急不動産恵比寿ビル4F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:入社した時から、自分の頑張った分、給与が稼げるという風習でし... 続きを見る
3.6
神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目6-1みなとみらいセンタービル 19F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:手当等はあまり充実していない。昇格や賞与に関しては明確に規定... 続きを見る
3.1
神奈川県横浜市港南区日野8丁目8-11
不動産・建設・土地活用
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:とにかく貰ってる人と貰えない人の差が激しい。インセンティブも... 続きを見る
3.3
東京都港区浜松町1丁目18番16号住友浜松町ビル3階
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京都府京都市下京区諏訪町通五条下る上諏訪町294-5
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:年収や、ボーナスは全て自分の営業成績で変わってきますので、や... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市北区梅田1丁目11-4大阪駅前第4ビル 20F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:事務としては年2回の昇級昇格の見直しがあり、毎年少しずつ昇給... 続きを見る
3.5
東京都渋谷区初台1丁目47-1
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:上司からの推薦により昇格試験を受ける。賞与はいいほうだと思う... 続きを見る
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福岡県久留米市
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回答者: 男性/ カウンターセールス/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:賞与は個人目標、店舗目標、勤続年数や企業独自で評価した個人の... 続きを見る
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東京都新宿区西新宿65-1新宿アイランドタワー9F
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回答者: 男性/ 土地活用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 土地活用/ 平社員
評価・昇給制度:評価については、年に2回行われます。昇給制度は契約件数と契約... 続きを見る
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東京都千代田区丸の内1丁目8番1号 丸の内トラストタワーN館17F
不動産・建設・土地活用
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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